Kids Lab.長浜神照町校(学童保育)【2026年04月01日オープン】の放課後児童支援員/学童指導員求人（正職員） 【最終更新2026/06/09】
学童×放デイ併設の強み：専門分野を超えて相談し合える安心の協力体制。
年間休日125日＆完全週休2日でプライベートも充実
残業ほぼなし！19:15終業で仕事後の予定も立てやすい
10:45出勤だから、朝の時間を有効活用できる
髪色・服装自由！あなたらしいスタイルで働けます
「やってみたい！」という子どもの好奇心を、何よりも大切にしたい。
民間学童Kids Labは、小学校低学年を中心に1クラス20～30名の子どもたちが集う、活気あふれたインクルーシブな学童保育施設です。
当施設最大の特徴は、
学童保育と放課後等デイサービスが併設されていること。
会社の方針として「学童担当」「放デイ担当」と明確な線引きはせず、全員がワンチームで子どもたちを見守ります。
学童スタッフは、関わりが難しい児童への対応を放デイの専門スタッフから直接アドバイスしてもらえます。
放デイスタッフは、子どもたちが学童の集団の中で過ごす姿を見ることで、療育の成果をダイレクトに実感できます。
職域を超えた交流が、スタッフ一人ひとりの専門性と心の余裕を生んでいます。
子どもたちの主体性を引き出し、放課後の時間を豊かに彩るサポートをお願いします。
▷ 子どもの見守り・活動サポート（遊びの提案など）
▷ 宿題や学習の支援（つまずいている箇所への声掛け）
▷ 季節イベントやプログラムの運営補助（キャンプや運動会など）
▷ 安全確認・健康管理・活動記録の作成
▷ 保護者様への共有・対応
【多彩なプログラム例】
週1回の英会話やプログラミング教室
自由研究などのプロジェクト型学習（探究学習）
▼ 10:45 出勤・スタッフ打ち合わせ（学童・放デイ合同で情報共有）
▼ 11:30 施設準備・午後のプログラム確認
▼ 14:00 子どもたちの受け入れ開始
▼ 15:00 宿題サポート・活動の見守り
▼ 17:00 遊びや季節イベントの支援
▼ 19:00 片付け・簡単な日報作成
▼ 19:15 退勤（お疲れ様でした！）
現場スタッフ / 入社2年目
併設施設ならではの良さは？
対応に迷う児童がいても、すぐに放デイの専門スタッフに相談して「具体的な関わり方」を教えてもらえるのが本当に心強いです。一人で抱え込むことがなくなりました。
実際に働いてみてどう？
残業もほぼないので、仕事帰りに買い物をしたり、趣味の時間を楽しんだりとメリハリのある生活が送れています！
リーダー候補 / 入社3年目
仕事のやりがいは？
放デイで療育を受けている子が、学童の集団の中で楽しそうに友達と笑っている姿を見ると、私たちのサポートが実を結んでいると強く実感できます。
この職場の良さは？
「学童だから」「放デイだから」と壁を作らず、全員で意見を出し合える環境です。資格取得のサポートも手厚く、自分のスキルが広がっていくのを感じます。
「子どもの笑顔に寄り添いたい」
「でも、自分の時間も大切にしたい」
そんな想いを、民間学童Kids Labで叶えませんか？
学童と放デイのスタッフが手を取り合う「インクルーシブな環境」だからこそ、得られる経験がたくさんあります。
まずは施設の見学からでもOK！
あなたにお会いできるのを、スタッフ一同楽しみにしています。
放課後児童支援員/学童指導員
#新規オープン #オープン3年以内
一般支援員の業務
→ 学童保育での子どもの見守り・活動サポート
→ 宿題や学習の支援
→ 子どもの安全確認・健康管理
→ 保護者とのコミュニケーション
→ 活動記録の作成 など
主任支援員の業務
→ 利用者支援計画の策定・進捗管理
→ スタッフの指導・OJT
→ 支援技術の向上サポート
→ 施設長への定期的な報告・フィードバック
→ 保護者対応・相談業務 など
#学童保育・放課後児童クラブ
【正職員】
月給 220,000円 〜 320,000円
給与
※経験年数・資格・能力を考慮して決定
※主任ポジションでの採用の場合25万円～
賞与・昇給
賞与：年2回（2月・8月）（業績による）
昇給：年2回（12月・6月）
その他条件
月給には各種手当を含む（処遇改善手当など）
固定残業代なし（残業は月平均2～3時間以内）
交通費全額支給（社内規定あり）
試用期間3ヶ月（待遇変更なし／雇用形態：契約社員）
#託児所・保育支援あり #社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #制服貸与 #副業OK #社割あり #ハラスメント相談窓口あり
社会保険・制度
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
退職金制度（企業型DC）
再雇用制度あり（定年60歳）
キャリア・給与
年2回の昇格・昇給制度
2月/8月賞与（業績による）
ライフサポート
育児支援・託児所あり（小学生のみ）
定期健康診断（会社負担）
働きやすさ
制服・パソコン貸与
服装・髪色自由
#資格取得支援 #研修制度あり
新人研修・定期研修あり
資格取得支援制度あり
※特定の研修を受講される場合は、会社が全額負担します！
#残業ほぼなし #残業月20時間以内
通常時（学校の登校がある日）
・想定労働時間：7.5時間/日
・シフト例：10:45～19:15（休憩1時間）
土曜日・長期休暇時（学校の登校がない日）
・想定労働時間：9.5時間/日
・シフト例①：7:45～18:15（休憩1時間）
・シフト例②：8:45～19:15（休憩1時間）
全体の想定労働時間
・月：160時間程度
・年：1,927.5時間程度
#週休2日 #年間休日120日以上 #有給消化率ほぼ100% #月1シフト提出
お休み
・日曜・祝日＋平日1日
年間休日
・125日＋有給休暇あり
年間行事に伴う休暇
夏季休暇
年末年始休暇
年度末休暇
ライフイベント休暇
結婚休暇
出産休暇
産休・育休休暇制度（取得率100%）
慶弔休暇
体調・健康に関する休暇
介護・看護休暇制度
生理休暇
感染症有給休暇
#未経験可 #ブランク可 #社会福祉士 #年齢不問 #小学校教諭 #中学校教諭 #高等学校教諭 #学歴不問 #正職員登用あり #ネイルOK #40代活躍 #50代活躍 #60代活躍 #WEB面接可 #幼稚園教諭 #主夫・主婦OK #LGBTQ+フレンドリー
以下のいずれかに該当する方
→ 保育士・社会福祉士などの有資格者
→ 幼稚園・小学校などの教員免許をお持ちの方
→ 大学・大学院で教育・心理・社会福祉などを学んだ方
→ 高校卒業後、児童福祉や放課後児童クラブなどで2年以上の経験がある方
放課後児童支援員資格をお持ちの方
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
採用までの流れ
1 ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
2 採用担当より選考案内などのご連絡
3 書類選考・面接・適性検査の実施
4 採用決定のご連絡
5 入職手続き
所要期間
応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほど
ご相談も歓迎
在職中で今すぐ転職が難しい方も調整可能です
見学ご希望の方へ
見学だけでも大歓迎！
ご希望の方は、そのまま面接に進むことも可能です
・ 当社は、放課後児童健全育成事業について、
令和８年12月25日までに施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和６年法律第69号。以下「こども性暴力防止法」といいます。）に基づく認定申請を行う予定です。
・当社が認定を受けた場合、本業務へ従事するに当たっては、こども性暴力防止法に基づき、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。
・特定性犯罪の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は、こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当社の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めることとしています。
・このため、予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。
Kids Lab.長浜神照町校(学童保育)【2026年04月01日オープン】
施設長（保育士）（正職員） / 保育士（保育士）（正職員） / 放課後児童支援員/学童指導員（正職員） / 放課後児童支援員/学童指導員（パート・バイト） / 保育士（パート・バイト） / 施設長（放課後児童支援員/学童指導員）（正職員） / 幼稚園教諭（パート・バイト）
#車通勤可
滋賀県長浜市神照町319-2 ワイエフビル30 2F
JR北陸本線(米原～金沢) 長浜駅から車で9分
2026年04月01日
保育園・幼稚園
#学童保育・放課後児童クラブ
支援理念
・身近な「半径5m」を大切にする心
・「なぜ？」と問いをもてる力
・周囲と協力し合える力
大切にしたい考え方・支援観
・2040年、人口減少社会の担い手を育てる
・子どもの特性を真ん中にした支援
・エビデンスに基づいた支援
・子どもと職員が共につくる「共主体」の支援
・保育者の願いと子どもの願い、その両方を大切にする支援
支援方針
・子どもの興味・関心を引き出す
・誰からも「No」と言われない安心基盤を育てる
・少数でも「Yes！」と認められる強みを見つける
・子どもを後ろから支える「後方支援」
8つの柱
1. 基本的な生活習慣
2. 子どもの主体性を育む空間デザイン
3. 自然と関わる体験活動
4. 心を揺さぶる「衝撃」のある体験
5. 文化や伝統の継承
6. 異年齢・異世代との関わり
7. 体験を社会につなげる「本気」の取り組み
8. 本物に触れる体験
英会話（週1回）
外国人と話したい！海外に行ってみたい！
そんな“やってみたい”気持ちを引き出すレッスンです。
楽しく学びながら自然に英語に親しめます。
プログラミング（週1回）
「遊ぶ」から「創る」へ。
自分のアイデアをデジタルで表現し、思考力・創造力・プレゼン力を養います。
プロジェクト型学習
自由研究のように、自分の興味を深く探求。
課題を発見する力や、夢中になって取り組む力を育みます。
スタッフのサポートを受けながら、とことん挑戦できます。
その他プログラム
日替わりで、季節イベントや体験型カリキュラムを実施！
毎日新しい発見とワクワクがあります。
小学生
合計：40名
施設長：1名
放課後児童支援員：1名
障害児担当職員：1名
120㎡程度
コドモン（ 児童の入退室時間、お迎えの有無、コンテンツスケジュールなど一元管理できるICTツール）
→通常時：放課後～19:00
→土曜・長期休暇：8:00〜19:00
日曜・祝日・夏季休暇・年末年始
春：遠足
☀ 夏：サマーキャンプ・夏祭り
秋：運動会
冬：クリスマスパーティー・スケート遠足
など、季節ごとにイベントを実施しています。
