私たち株式会社Lib Workは、2019年に東証マザーズ（現グロース）へ上場し、デジタルマーケティング戦略を強みに成長を続けるハウスメーカーです。
単に家を建てるのではなく、お客様一人ひとりの暮らしや感性に寄り添い、スタイリッシュなデザインから和モダン、ラグジュアリースタイルまで、多彩な戸建住宅を提供しています。
私たちの強みは、他社にはない独自の取り組みにあります。
「無印良品の家」や「niko and ...」、「Afternoon Tea HOUSE」といった人気ブランドの世界観を住まいに取り入れた住宅は、多くのお客様から支持を集めています。
また、先進技術の活用にも積極的で、全ての戸建住宅提案にVRを導入。
図面だけでは伝わりにくい空間の広がりや光の入り方をリアルに体感いただくことで、お客様とのイメージの齟齬をなくし、「完成後のギャップがない」と高い満足度を実現しています。
これは、お客様に心から喜んでいただきたいという私たちの想いの表れであり、設計者としての誇りにも繋がります。
社員一人ひとりが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、働きやすい環境づくりにも注力しています。
頑張りは年2回のインセンティブ賞与という形で正当に評価。
完全週休2日制（水・木）で、休暇も取得しやすく、ワークライフバランスを大切にしながらキャリアを築ける環境です。
あなたのインテリアコーディネーターとしての経験を、成長を続ける私たちのフィールドで、さらに輝かせてみませんか。
お客様の夢を共に描き、会社の未来を創造していく、新しい仲間との出会いを楽しみにしています。
インテリアコーディネーター
当社でご購入いただいた注文住宅の、内装全体のコーディネート提案をお任せします。
お客様の一生に一度の家づくりに深く寄り添い、理想の空間を形にする、やりがいの大きな仕事です。
【具体的な業務内容】
・お客様との内装打ち合わせ
・各種手配・管理業務
・事務作業
玄関ドアから壁紙、床材に至るまで、サンプルをお見せしながらお客様の想いを引き出し、具体的なデザインへと落とし込んでいきます。
時には、キッチンやトイレといった住宅設備、さらにはカーテンやテーブルなどの家具まで含めたトータルコーディネートをご提案することもあります。
【案件について】
対象物：注文住宅が9割以上※木造アパート、店舗兼住宅、金融機関の支店などの実績も稀にあり
案件数：常時10件ほどを並行して担当（時期により変動あり）
案件規模：30坪以下、2000万円以上の案件が多い
繁忙期：5～6月、11～12月ごろ（引き渡しに合わせて）
【チーム体制について】
部署人数：2名
コミュニケーションを取る相手：お客様、家具業者
デザインの決め方：基本的には一人で進めることが多いが、経験の浅い方は相談しながら決めることが可能
働き方（TPOは固定か融通利かせられるか）：9:00～18:30の固定勤務（休みは取りやすい環境）
【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）
・インテリアコーディネーターとしての実務経験
【歓迎条件】
・インテリアコーディネーター資格
正社員（中途）
住宅：戸建て住宅 / マンション・集合住宅
店舗：サービス店
千葉県内店舗
【勤務時間】
9:00～18:30（休憩90分）
【休日】
・完全週休2日制（水・木）
・年間休日112日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・誕生月休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
正社員（中途）：年収360万円～
給与：月給 300,000円～
※経験・能力、前職給与を考慮して決定します。
※上記額には固定残業代（月30時間分、55,000円～）を含みます。超過分は全額支給します。
・昇給：年1回（四半期ごとの人事考課制度あり）
・インセンティブ賞与：年2回（1月、7月）
試用期間：6ヶ月（期間中の給与・待遇に変動なし）
・各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・確定拠出型年金（401k）
・従業員持株会（10％の奨励金を付与）
・従業員株式交付制度（ESOP）
・交通費支給（上限5万円/月 ※当社規定による）
※借り上げ社用車の場合、ガソリンカード支給（上限4万円/月）
・昼食手当
・家族手当
・資格手当
・インセンティブ制度
・ギフト制度（目標達成に応じたイベント旅行など）
・自動車団体保険制度
・定期健康診断
・社内サークル制度（フットサル、テニス、山登りなど活動中。新規設立も可）
・受動喫煙対策：屋内全面禁煙
株式会社Lib Work
戸建住宅事業/3Dプリンターハウス事業/プラットフォーム事業
ハウスメーカー・工務店
13億2150万円
347人
154億35百万円（2024年6月期）
熊本県山鹿市鍋田178-1
1997年
瀬口 力
この求人は求人＠インテリアデザインが掲載する求人情報の一部を転載しています。
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