＼ゆったり丁寧な介護ができる環境／
千葉市内で訪問介護・サービス付き高齢者向け住宅を運営している施設にて、
利用者様の増加に伴い新たなスタッフを募集します。
施設見学も可能なので、まずはお気軽にご相談ください。
【ここがポイント】
初任者研修・介護福祉士の資格をお持ちの方歓迎
年間休日120日でしっかり休める環境
残業はほとんどなくプライベートも充実
賞与年2回あり（業績による）
希望休や連休も柔軟に対応
定員20名の小規模施設で落ち着いた介護が可能
【お仕事内容】
ご利用者様の日常生活のサポートを中心にお任せします。
・入浴、排泄、食事などの身体介護
・掃除、洗濯、買い物などの生活支援
・コール対応や居室への誘導などの施設内対応
・体温、血圧、SpO2測定などの簡単な健康チェック（資格不要範囲）
レクリエーションは3ヶ月に1回程度で、
日常生活のサポートが中心となる落ち着いた環境です。
【安心のサポート体制】
体調不良や緊急時はマニュアル完備＆すぐ相談できる環境
救急搬送は施設長が対応するため付き添いは不要
医療面は外部の往診医・訪問看護と連携しています
【施設の特徴】
定員20名の小規模施設のため、
スタッフ同士の連携が取りやすく、意見も反映されやすい環境です。
定期的なミーティングでケアの質向上や業務改善にも取り組んでいます。
個別ケアを重視しており、
ご利用者様それぞれのペースで生活されているため、
コール対応も比較的少なめです。
また、夜勤時はしっかり仮眠時間を確保しており、
スタッフの負担軽減にも配慮しています。
【働きやすさ】
特別休暇や有給取得も推奨しており、
長期休暇の取得も可能です。
実際に1週間の休暇を取得し、旅行を楽しんでいるスタッフも在籍しています。
【必須条件】初任者研修以上
【歓迎】実務者研修・介護福祉士お持ちの方
※未経験者の方でも、資格支援制度がありますのでお気軽にご相談ください。
下記のいずれかに当てはまれば優遇します！
・介護系のお仕事の経験（年数不問）
・介護系の資格を取得されている（介護福祉士など）
人柄重視の採用です！下記に当てはまる方を積極採用しています！
・人と関わるのが好きで相手への気配りができる人
・決められたルールを守れる方
※上記の中で苦手な事や心配事がある場合は面接時に相談してください！
ぜひお気軽にお問い合わせください！
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日
下記(1)～(4)のシフト制になります。
(1)6:00～15:00（休憩1時間）
(2)8:00～17:00（休憩1時間）
(3)8:30～17:30（休憩1時間）
(4)13:00～22:00（休憩1時間）
(5)16:00～翌9:00（待機6時間）
残業ほぼなし！
シフト制
月9～10日休み
※2月のみ8日休み
◎年間休日：120日（夏季・冬季有給消化含む）
◎年次有給休暇（法定通り）
◎特別休暇（会社規定内）
【介護職員不足による働き方の見直し】
弊社代表は30代と若く、さらには自分のこれまでの働き方の経験を踏まえ、従業員には休日も大事にし、柔軟に働いてほしいという想いがあります。
現在、介護業界に多い「休みが少ない」「サービス残業がある」といった風潮をなくそうと取り組んでいるところです。
仕事は仕事、休みは休み、この当たり前が中々できない業界を一緒に変えてくれる、そんな仲間を募集しています！
車通勤OK！
交通費規定内支給
「桜木駅」徒歩20分、「千葉駅」よりバスで20分
基本給：月給 25万円 〜 28万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
賞与あり（年2回）
昇給あり（年1回）※面談あり
資格手当
役職手当
処遇改善手当
全シフト対応手当
時間外手当
通勤手当（実費支給）
その他各種手当
資格取得支援制度有
【福利厚生】
社会保険完備
車・バイク･自転車通勤可 (駐車場有)
扶養範囲内OK
資格取得支援あり
業務に必要な道具支給
◎一緒に働くスタッフ紹介
30代男性：主任
30代男性：副主任
40代女性：パート
20代女性：夜勤パート
20代男性：夜勤パート
50代女性：夜勤パート
※その他、施設長・管理者・賄いさんなどが在籍！
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
屋外に喫煙スペースあり
面接1回
内定
入社
応募から最短1週間以内に入社！
まずはお電話にてざっくばらんにお話ししましょう！
