トクテイヒエイリカツドウホウジン ヤレバデキル
特定非営利活動法人 やればできる
〒399-4511
長野県上伊那郡南箕輪村大芝原２３８０－１１５９
パート
パート
学歴不問
時間外労働なし
週休二日制（土日休）
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
年齢不問
仕事内容
基本的に自分で就労活動ができる利用者さんのサポート業務です。
主な仕事は、受託作業における以下の業務です。
・利用者さんの作業（主に屋外作業）に同行し、作業支援や見守り
など必要な支援を行います。
・施設外就労では現場へ送迎車を運転し利用者さんの送迎もありま
す。
※子育て中の女性が笑顔で大活躍している事業所です。大変なこと
もありますが、難しいことはベテラン勢がサポートします。いつ
でも障がい者さんと共に「働くことが楽しい」と思えるような環
境づくりをしていきます。
業務の変更範囲：変更なし
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
２名
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒399-4511
長野県上伊那郡南箕輪村大芝原２３８０－１１５９
最寄り駅
飯田線北殿駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
転勤の可能性
転勤範囲
伊那市荒井３９３６－２
就労Ａ事業所アビリティスマイル
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
・福祉サービス経験
試用期間
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
時給１０６１円（最低賃金保障）
1,200円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,200円
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり10円〜30円（前年度実績）
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時30分〜13時00分
就業時間２
13時00分〜16時30分
又は
8時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度
就業時間に関する特記事項
＊シフトを組んでの就労となります。
（１）、（２）のどちらかの時間帯のみでも可能です。
＊就業時間についての詳細は面接時に説明します。
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
社内カレンダーおよびシフト表によります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
事業内容
障がい者の雇用及び社会体験の提供
障がい者自立支援法に基づく障害福祉サービス
情報通信技術に関するサポート
会社の特長
とにかく楽しい明るい事業所です。全員が子育て中または子育て経
験者ですので、様々な状況にも対応した働き方をしています。常に
笑顔で協力しあって困難なことでもクリアしています！
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
〒399-4511
長野県上伊那郡南箕輪村大芝原２３８０－１１５９
最寄り駅
飯田線北殿駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
課係名、役職名
採用担当
担当者（カタカナ）
イハラ ユミコ
担当者
井原 由美子
ＦＡＸ
0265-98-7387
Ｅメール
※内容のお問い合わせ等はハローワークの窓口を通じて行ってくだ
さい。
・子育て中の主婦の方、農業経験のある方、また昼間の時間を有意
義に過ごしたい方、初心者の方等の応募を歓迎します。
丁寧に指導いたしますので安心して働けます。
・体力を使う作業もあります。
・加入保険は就業時間等により異なります。
・中型自動車免許をおもちであれば、それに伴う業務もお願いする
場合もあります。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
経験がなくても元気で明るく前向きな方、大歓迎です。
体力を必要とする作業がありますので、ご自身の健康状態を考慮し
た上で応募願います。職場見学は随時行っておりますのでお気軽に
お問い合わせください（福祉サービス事業所のため状況によっては
お断りすることもございますのでご了承ください）
女性が毎日笑顔でお互い支え合いながら働いている職場です！
子育て中の方も大歓迎です！
箇所数
2箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
チャレンジセンター笑顔の時間
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
キャリアパス制度による研修を実施
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
トイレは広めに作ってあり、男女別となっている。
施設内はバリアフリーになっている。玄関に関しては
必要に応じてスロープを準備する。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
