【必須資格・経験】
以下のご経験をお持ちの方
・オープン系/Web系システム開発経験
・顧客との折衝や協働のご経験
・メンバーのマネジメント経験
____________________
システムエンジニア【プライム案件多数/上流工程から参画／自社サービス開発にも携われる】
【仕事内容】
システムエンジニアとして、ご経験やスキルに応じた開発プロジェクトをお任せします。要件定義などの上流工程から携わるプライム案件が多数あり、顧客への提案から関われる面白さがあります。
■仕事内容
＜扱うプロジェクト＞
大手SIerやエンドユーザーからの直接依頼が基本です。金融業界を中心に、社会インフラ、公共、産業向けなど、幅広い分野の業務システム開発を手がけます。
▼プロジェクト実績例
●オンラインバンクのフロントエンド開発
●既存システムのモダナイゼーションおよびクラウドマイグレーション
●スマートフォン用健康管理アプリケーション開発
●エッジAIによる見守りシステム開発
◎アジャイルとウォーターフォール、いずれの開発手法も顧客ニーズに合わせて提案可能です。
＜自社ソリューション開発＞
技術研究も兼ねて、自社の商材開発も積極的に行なっています。
●介護施設向け業務パッケージ
●屋内位置情報システム
●金融機関向けWebサービス
●生成AIを利用したAIエージェント構築
＜開発環境＞
●Webフロントエンド開発(Angular、React、Vue.jsなど)
●Webアプリフレームワーク構築(spring、JSF、Thymeleaf、Node.jsなど)
●BI/DI-JL (Tableau. Motion Board. QlikView)
●クラウドサービス(AWS、Azureなど)
●スマートフォンApp(ネイティブ、クロス(flutter、Xamarin)、ハイブリッド、Webアプリ)
●AI活用(AIエージェント、画像解析など)
■入社後の教育・キャリア
ご経験やスキルに応じて、まずは適切なプロジェクトに参画いただきます。将来的には、より上流の工程に挑戦したり、リーダーとしてメンバーマネジメントを担ったりと、キャリアの幅を広げていくことが可能です。同社には年次に関わらず実力を正当に評価する風土が根付いており、実際に年収1000万円を超えている社員もいます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
詳細は面接にてお伝えします。
【雇用形態】
正社員
____________________
【年収・給与】
年収：600～800 万円 年俸制 月給500000円 基本給：500000円年俸の1/12を毎月支給残業代：全額支給 通勤手当：あり 実費支給(上限なし) 賞与：あり 業績賞与あり 昇給：あり
【待遇・福利厚生】
■関東ITソフトウェア健康保険組合加入
■出張手当
■社内表彰制度
■服装自由（規定あり）
【勤務地】
東京都品川区大崎1-6-1 TOC大崎ビル8階
「大崎」駅から徒歩1分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～3日
案件によりリモート可否は異なります。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
条件範囲内の支社、営業所
※プロジェクトにより、お客様先で勤務をしていただくこともあります。
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
【勤務時間】
フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分 コアタイム：あり 11:00～15:00 月平均残業時間：10時間～20時間
【休日休暇】
【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
____________________
【選考プロセス】
面接1～2回
【事業内容・会社の特長】
【事業内容】
・インテグレーション：
金融（銀行・保険）、公共（官公庁・学校）、産業（IoT・BI・ヘルスケア・工場関連）、社会（交通・電力）といった
多岐にわたる業種のお客様、大手インテグレータ様に向けに数多くの実績を保有しております。
・UWB位置情報システム：
屋内における人やモノの所在管理や動線分析をリアルタイムに実施可能な、高精度位置測位システムです。
機器とソフトウェアが自社設計のため、システム連携や機能追加などカスタマイズ性が高く、
お客様のご要望に合わせて開発を行っております。
・高齢者サービスプラットホーム：
高齢者の生活介護、健康管理などの計画と実施に関する標準化、効率化、可視化を図る、
高齢者福祉施設向けの総合管理システム開発を行っております。
【募集背景】
大手SIerやエンドユーザーを顧客とし、システム開発事業を展開している同社。2011年の設立以来、金融業界を中心に社会インフラから公共、産業向けまで、幅広い業務システムの開発で実績を積み重ねてきました。近年では、これまでの信頼を基盤としながら、AI技術を活用した自社ソリューション開発にも注力。エンドユーザーからの直接の引き合いも増加しています。今後、既存事業の拡大と自社サービスのさらなる成長を見据え、組織体制を強化するために、プロジェクトを牽引できる新たな仲間を募集することになりました。
____________________
#新着求人
#ミドルの転職
#30代・40代の転職ならミドルの転職
#ITエンジニア
#システムエンジニア（SE）
#プログラマー（PG）
