カブシキガイシャ キャストアンドー
株式会社 キャストアンドー
正社員
フル
経験不問
学歴不問
資格不問
週休二日制（土日休）
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
仕事内容
新幹線の融雪ポンプなど鉄製品の鋳物仕上・検査等を行います。
○グラインダーなどの工具で製品の出っ張り（バリ）を取り除き、
製品の不良箇所が無いかを目視で検査
○出荷前の最終検査とクレーン等を用いた出荷準備
※慣れてきたら品質管理業務も行います。
工場での作業が主です。
製品は手に持てるものから１～２ｔのものまでさまざまです。
＊作業に資する玉かけ・床上操作式クレーン等の免許取得支援あり
※応募前見学可（ハローワークで相談後）
変更範囲：会社の定める業務
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒940-0882
新潟県長岡市宮下町４３６－１
最寄り駅
北長岡駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外指定場所にて喫煙可
年齢
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円〜270,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
250,000円〜270,000円
その他の手当等付記事項（ｄ）
＊扶養手当：配偶者５，０００円・子５，０００円
＊技能手当：社内での資格認定（各種検査等）
＊夏季手当：６月～８月に毎月一律５，０００円
※入社３年目のモデル賃金：基本給２６万５千円
年収４７５万円（令和７年度実績からの計算値）
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり10,500円〜22,000円（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
就業時間１
8時00分〜17時00分
就業時間に関する特記事項
時差出勤制度あり
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
臨時の受注・短納期等
休日
土曜日，日曜日，その他
その他
会社カレンダーによる、祝日は年に数回出勤あり
ＧＷ・お盆・年末年始休み有
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
銑鉄鋳物製造業、機械部品加工業
長岡市カーボンニュートラル推進パートナー
≪ＣＯ２発生量２５％削減（前年度比）≫
会社の特長
創業から数えて１００年以上の歴史があり、クライアントには日本
を代表する各メーカーが名を連ね、売上も好調を続けている。２０
２３年太陽光発電システム設置、ＳＤＧｓへの取組も行っている。
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
〒940-0882
新潟県長岡市宮下町４３６－１
最寄り駅
北長岡駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
郵送の送付場所
〒940-0882
新潟県長岡市宮下町４３６－１
面接実施当日に、職場見学を合わせて行います。
＊事前の職場見学可能（ハローワーク相談後）
課係名、役職名
代表取締役社長
担当者（カタカナ）
アンドウ ケイタ
担当者
安藤 啓太
ＦＡＸ
0258-24-3334
○作業服・空調服・作業に必要な装着品支給
○有給休暇は１時間単位で取得可能。入社１日目で１日・３ヶ月で
２日・半年で７日付与します。
【子育て世代応援求人】
お子さんの急な発熱など仕事と家庭の両立が図れるよう柔軟に対応
しています。男性社員の育休実績あり・有休取得日数・休日数増に
取り組んでいます。
◇ながおか働き方プラス応援プロジェクト賛同企業です！
◇にいがた健康経営宣言企業です！（人間ドックやその後の受診料
の補助あり）
◇職場見学時はＶＲゴーグルを用いた見学を行った後、実際の職場
見学を行います。
◇当社は、未経験で入社した社員がほぼ全員です。
社員の年齢層は２０歳代・３０歳代が４割、５０歳以上が半数で
す。
◇技術の習得は個人差がありますが、数年で習得できるよう指導し
ていきますので安心して応募ください。
◇作業内容の希望も相談可能です。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
得意先には大手企業が多く、安定しています。
福利厚生の充実に取り組んでいます。
主要取引先１
（株）前川製作所
主要取引先２
（株）荏原製作所
主要取引先３
（株）牧野フライス製作所
年１回社員旅行
弁当補助制度あり
新入社員教育・技術研修あり
３ヶ月・１年・３年・５年毎勤続時で管理職との面談を行う。
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
正社員と同
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
