カブシキガイシャ エイエイピー
株式会社 エイエイピー
〒422-8061
静岡県静岡市駿河区森下町3-6
正社員
フル
通勤手当あり
駅近(徒歩10分以内)
オンライン自主応募可
仕事内容
■仕事内容
・課題ヒアリング/整理
・企画立案/提案書作成
・プレゼンテーション
・社内外ディレクション
・進行管理/成果創出
※変更範囲:事業所が定める業務
■取引媒体
広告立案、デザイン・コピー、撮影、媒体、SP、WEB、イベン
ト、刷物等、多岐にわたります。
☆チームワークを大切にし、仲間を引っ張ってくれる方大歓迎!☆
就業場所
〒980-0803
宮城県仙台市青葉区国分町1-6-9
MIテラス仙台広瀬通り4F 東北支店
最寄り駅
仙台市営地下鉄東西線青葉通一番町駅
就業場所に関する特記事項
リモートワーク可
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外喫煙可能場所あり
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年が60歳であるため。
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
法人営業経験2年以上(広告・マスコミ業界なら大歓迎!)
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
237,000円〜402,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
185,000円〜350,000円
その他の手当等付記事項(d)
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☆★総支給額23.7万~40.2万円☆★
その他各種手当あり特記事項要確認
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昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり2,000円〜5,000円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 4.00ヶ月分(前年度実績)
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
校了前や年度終わりの業務増加等の場合、年6回を限度とし、1か
月80時間、1年720時間まで延長できる。
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
当社年間カレンダーによる(土日祝休み)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
広告・印刷・ブランディング・リノベーション
仙台、新潟、東京、三島、静岡、浜松、大阪の各支店あり。
会社の特長
昭和28年創業以来、エイエイピーグループ3社の中心として発展
している。
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後10日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
〒980-0803
宮城県仙台市青葉区国分町1-6-9
MIテラス仙台広瀬通り4F 東北支店
最寄り駅
仙台市営地下鉄東西線青葉通一番町駅
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
郵送の送付場所
〒422-8061
静岡県静岡市駿河区森下町3-6
課係名、役職名
総務人事課 係長
担当者(カタカナ)
コンドウ
担当者
近藤
FAX
054-284-8870
Eメール
*年間休日120日の他に有給休暇計画付与(夏季休暇3日、
他5日)の休暇があります。
*手当種類:・時間外手当(実績に基づき支給)、住宅手当
・業績手当0~11万円(時間外手当に基づき変動)
※詳細は以下参照
・家族手当(該当者のみ)
※詳細
1.時間外労働時間の実績に基づいて、インセンティブとしての
業績手当が0~11万円支給されます。
2.時間外労働が生じなかった場合また時間外手当が手当の
額面に達しなかった場合は、その生産性の高さを評価して
「業績手当」という名称で手当原資分支給されます。
3.時間外実績に基づいて変動する手当ですが、時間が労働の
少ない生産性の高い方が損することのないよう業績手当の
多寡(=生産性の多寡)が賞与評価にも反映されます。
●この求人は「オンライン自主応募」が可能です。応募に関するこ
とは当事者間で対応してください。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
関連会社1
株式会社プロフィックス
関連会社2
株式会社リョケン
関連会社3
株式会社ミュゼオ
あり
復職制度の内容
・一度退職された方でも復職可
社宅(全室冷暖房・駐車場完備)
・コミティア馬橋(東京本部) ワンルーム14室
・パークヒルズ仁田(三島本部・三島支店)
3DK15室
・グランデュール前橋・大平(関東営業所・三島本部) ワンル
ーム27室
・法人契約(借り上げ賃貸)アパート(全国各地)
法人会員施設
東急ハーヴェストクラブ
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。