仕事内容:
長崎市の急性期・療養・包括ケア・特殊疾患の4病棟を持つ日浦病院で、
看護補助スタッフとして患者さんの入院生活を支えるお仕事です。
正社員・月給制で、残業なしのシフト制勤務。
日勤のみの希望にも対応しています。
✨お任せすること
・患者の移動や体位変換のサポート
入院中の患者が安全・安心に過ごせるよう、看護師と連携しながら移動や体位変換をていねいに介助します。毎日の積み重ねが患者の回復を下支えする大切な役割です。
・食事・排泄など日常生活の介助
朝・昼・夕の配膳と下膳、口腔ケアの補助、排泄介助やオムツ交換など、患者さんの生活に寄り添ったサポートを行います。日々の関わりの中で、回復していく姿を近くで見届けられます。
・ベッドメイキング・環境整備・物品補充
清潔で快適な療養環境を保つため、病室整備や備品の補充を担当します。こうした縁の下の支えが、患者さんの入院生活の質を高めます。
・バイタルサインの測定補助・医療器具の準備
看護師の指示のもと、測定補助や簡単な器具の準備を行います。医療チームの一員として、現場の流れを学びながら着実にスキルが身につきます。
・入浴介助・保清業務
入浴のサポートや、髭剃り・爪切りなど日常の清潔ケアを担当します。
✨この仕事の魅力
患者との関わり:病状が改善し、退院していく患者の姿に、自分の仕事の意味を実感できます。
4つの病棟:急性期・療養・包括ケア・特殊疾患と多様な病棟で、幅広い経験が積めます。
残業なし:シフト制のため、オンとオフのメリハリをつけて働けます。
.・*・..・*・
✨1日の働くイメージ
・8:00 始業・朝食配膳・口腔ケア補助・病室への患者移送
・8:30 排泄介助・体位交換・オムツ交換
・9:30 朝のミーティング
・10:00 入退院準備・髭剃りや爪切りなどの保清業務
・10:30 各病室への配茶・昼食時口腔ケア準備
・11:30 昼食準備・ホール食患者の誘導
・12:00 昼食配膳・下膳・口腔ケア補助・患者移送
・14:00 入浴介助
・16:00 環境整備・物品補充・体位交換・オムツ交換
・17:30 夕食準備・ホール食患者の誘導
・18:00 夕食配膳・下膳・口腔ケア補助・患者移送
.・*・..・*・
✨先輩スタッフの声
「入職前に病院見学をさせてもらった際に、丁寧に対応してもらい、景観も良く、とてもいい所だと感じました。若い職員も多くとても明るい職場です。状態の悪かった患者が徐々に回復し、退院した時に、微力ながら入院生活に貢献できたと思え、嬉しく思います。改善できた時には大きな達成感を感じることができます。」
✨こんな方にぴったり
未経験・無資格の方:資格取得支援制度が整っており、ていねいな指導が受けられます。入職後に着実にスキルを身につけられます。
ブランクのある方:長いブランクがあっても歓迎。現場での丁寧な指導でスムーズに復帰できます。
日勤中心で働きたい方:日勤希望にも対応しています。生活スタイルに合わせた勤務が相談できます。
残業なく働きたい方:残業なしのシフト制のため、プライベートの時間を確保しながら働けます。
最後に
患者さんの回復を間近で支える、やりがいのある仕事です。
資格も経験も問いません。まずはお気軽に病院見学からどうぞ(事前連絡要)。
一緒に患者さんの入院生活を豊かにしていきましょう。
アピールポイント:
✨ 充実した手当で、毎月の収入をしっかり支える
基本給に加え、職務手当・処遇改善手当・ベースアップ手当が毎月支給されます。夜勤手当(9,500円/回)や住宅手当(20,000円)なども用意されており、生活を安定させながら働ける環境です。
✨ 残業なし・シフト制で、仕事とプライベートを両立
残業がなく、シフト制で勤務時間が明確なため、仕事後の時間を自分のために使えます。日勤のみの希望にも対応しているので、ライフスタイルに合わせた働き方が相談できます。
⭕ 産休・育休取得率100%・復職率100%の実績
育児との両立を考えている方も安心の職場環境です。制度として整っているだけでなく、実際に取得・復職した実績があるため、長期的なキャリア形成を見据えた働き方が可能です。
⭕ 退職金制度・昇給・賞与と手厚い福利厚生
勤続3年以上の方には退職金が支給されます。昇給は年1回(7月)、賞与は年2回(7月・12月、昨年実績3.5ヶ月分)と、長く働き続けるほど待遇が充実します。社会保険完備・通勤費支給・駐車場無料と、安心して長期就業できる環境が整っています。
求める人材:
無資格OK
経験不問
未経験の方には、ていねいに指導いたします。資格取得制度も充実しています
・学歴不問
・ブランクOK
・U・Iターン歓迎
・有資格者歓迎
・制服貸与
勤務時間・曜日:
日勤: 8:00~17:00 9:30~18:30
日勤半日: 8:00~12:00
夜勤: (2交替制)16:00~翌9:00
(3交替制)準夜15:00~23:00
(3交替制)深夜23:00~翌9:00
・残業なし
休暇・休日:
年間休日114日 誕生日休暇1日
特別休暇(忌引3日~5日 結婚休暇5日)
※産休・育休取得率100% 復職率100%
・シフト制
・年間休日100~110日
・家庭都合休OK
・育休・育休取得実績あり
勤務地:
〒851-2326 長崎県長崎市下黒崎町1402
給与:
【固定残業代】
なし
【給与詳細】
基本給: 138,000円~168,000円※経験年数により加算あり
総支給: 186,600円~216,600円
手当内訳
職務手当: 17,000円
処遇改善手当: 12,000円
ベースアップ手当: 19,600円
★ホームページ経由で採用された方
★就職祝い金:100,000円支給します
その他手当
資格手当: 介護福祉士20,000円 実務者研修3,000円 初任者研修2,000円
夜勤手当: 9,500/回(2交代制)
住宅手当: 20,000円(当院規定に準ずる)
寡婦(夫)手当: 20,000円(子供1名に付き+3,000円)
昇給: 年1回(7月)
賞与: 年2回(7月・12月)昨年実績3,5ヶ月分
初年度賞与: 入社月が7月・12月の場合支給なし
上記以外の場合支給あり(当院規定に準ずる)
待遇・福利厚生:
【待遇・福利厚生】
・通勤費
上限なし マイカー通勤可 駐車場無料
・定年制有
・職員給食有 1食あたり300円
・加入保険
雇用 労災 健康 厚生
・退職金
退職金制度あり(3年以上勤務者に支給)
・有給休暇
入社月が4月~9月の場合には入社月に10日付与、
入社月が10月~3月の場合は入社月に5日付与、翌4月に繰越
保有日数のうち40時間(5日分)は1時間単位で利用可
【選考フロー】
書類選考
↓
面接1回
※状況に応じて変更となる場合がございます
↓
内定!
最短1週間での内定が可能です!
【試用期間】
あり
3ヶ月
変更なし
【求人の特徴】
・昇給・昇格
・賞与あり(ボーナス有)
・食事補助あり
・社員食堂あり
・空調完備
・資格・免許取得支援制度あり
・住宅手当あり
・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険)
その他:
【応募について】
(1)応募フォームからまずはご応募下さい
(2)担当より電話・メール・SMSなどでご連絡いたしますので、ご対応をお願いします
社内確認用ID###hiura003###
雇用形態: 正社員
給与: 186,600円 - 216,600円 月給
平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間