【必須資格・経験】
【必須】
■海外子会社のある事業法人でのファイナンス部門担当者経理職としての勤務経験をお持ちの方（3年以上）
■現状に満足せずイノベーションを推進できる方、問題解決、計画、分析への体系的なアプローチを行える方
■部門を超えて信頼性を確立し、組織の嗜好や優先事項を認識しサポートを行える方。多文化チームと協働できる方。
■エネルギッシュに日々の他面的なプロジェクトに取り組める方
■戦略的イニシアティブをサポートするための財務モデリングと分析の開発が可能な方
■ビジネスレベルの語学力を持ちの方（読み書きだけでなく、口頭でのコミュニケーションが可能な方）
■日商簿記２級以上をお持ちの方
【尚可】
■タックスプランニングの経験をお持ちの方
■事業会社、監査法人・税理士事務所を問わずにて決算業務・海外税務実務等の経験をお持ちの方
■高度なPCスキル（SQLを利用した設計／開発経験 等）をお持ちの方
【歓迎資格・経験】
海外子会社のある事業法人でのファイナンス部門担当者経理職としての勤務経験（3年以上）
【フィットする人物像】
協調性がある方
顧客志向が強く意欲がある方
機動力をお持ちの方
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グローバル経理担当者/事務系総合職/コンクリート/業界リーディングカンパニー/大阪
【仕事内容】
【大型膜構造物製造のリーディングカンパニー】同社の海外担当部門（グローバル事業統括本部）と連携し、海外子会社に関する以下の業務を担当・サポートいただきます。
【大型膜構造物製造のリーディングカンパニー】同社の海外担当部門（グローバル事業統括本部）と連携し、海外子会社に関する以下の業務を担当・サポートいただきます。
【具体的には】
〇連結経営管理体制の構築と運用に向け、連結業績に必要なすべての財務データの蓄積と統合の調整を担っていただきます。
〇レポーティング、分析、予測作成などを通じて、業績やリスクを正確に分析し、CFOおよび海外子会社経営陣・本社グローバル事業統括本部をサポートし、会社の収益性と効率性の向上を図っていただきます。
【ポジション】
課長補佐～担当者（１名）
【組織構成】
※新たに増設ポジションのため、現在責任者のみ在籍しております
【同社の強み】
〇圧倒的な信頼力とブランド力
高い品質・技術力・納期厳守の3つを長年積み重ねてきたことで、他社が追随できない程のクライアントの信頼力を勝ち取り、同社のブランドになっています。
〇幅広い事業を展開
「膜」という素材は変幻自在に扱うことができるため、ビジネスフィールドも無限に広がる可能性があります。現在同社が展開する製品や商品開発のフィールドも、海底から宇宙まで用途は広がっており、発想力と実行力を駆使することで多くの事業展開が見込まれることも、事業の強みとなります。
【同社について】
・東京ドームをはじめとするスポーツ施設、大学、鉄道の駅など、皆さんの知っている建築物にも数多く同社の膜構造技術が用いられています。
・建造物だけではなく、物流のコンテナバッグでも同社の商品は多く使われており、河川の水質汚濁を防ぐ為の防止膜や、鉄道や道路の補強土や保護等も扱っております。
※代表的な膜構造建築物…東京駅八重洲口グランルーフ、西武ドーム（天井）、埼玉スタジアム（天井）、味の素スタジアム（天井）、阪神競馬場（観客席シェード部分）など
【雇用形態】
正社員
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【年収・給与】
■年収：550万円～700万円（例：30歳～40歳）■月給：30万円～40万円（例：30歳～40歳）※年齢、経験、スキル、資格等を考慮の上、同社規定にて決定いたします。※残業代は残業時間に応じて別途全額支給いたします■賞与：年2回（2021年実績5.5ヶ月）■昇給：年1回
【待遇・福利厚生】
■各種社会保険完備
■通勤手当、退職金制度
■独身寮(転勤者用）、社宅（転勤者用）
■財形貯蓄制度、企業年金制度、社員共済会（保養施設、リフレッシュ休暇
資格取得奨励金、見舞金制度、医療費補助、祝金制度、住宅取得援助）
労働組合など、屋内禁煙
【勤務地】
大阪府大阪市淀川区
【勤務時間】
9:00～17:30（所定労働時間：7時間45分）休憩時間45分
【休日休暇】
■年間休日：123日
■完全週休2日制（土・日・祝日）
※状況により土曜出勤の可能性あり
■年末年始（12/29～1/4）、夏季休暇
■年次休暇10日～20日（法令の定めにより勤続年数により定める
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【選考プロセス】
書類選考→WEBテスト(電卓必須)→面接（2回）→内定
【事業内容・会社の特長】
大型膜構造物製造において世界シェア７割、業界のリーディングカンパニーです。
東京ドームの屋根など、だれもが知っている建築物にも数多く同社の膜構造技術が用いられています。
環境をテーマにした2008年洞爺湖サミットにおいても同社の「太陽光発電パネル、ケナフ膜材、TMトラス」が採用されていることからも証明されるように、主力製品のほとんどは環境改善に有効な製品です。
【募集背景】
さらなるグローバル事業強化を推進しており、売上や収益改善・拡大面から、海外子会社に係る特に経理・財務面での管理対応が出来る人材を募集・増員いたします。
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