Job Requirements
［業務内容］ Responsibilities
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モデル開発 ： MATLAB/Simulinkなどのツールを用いて、車載ソフトウェアおよびECU（電子制御ユニット）向けのシステムモデルを作成・最適化
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ソフトウェア開発 ： モデルからC言語で組み込みソフトウェアを生成・検証
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テストと検証 ： テストケースを作成、回帰テストを実施し、結果を分析して品質とコンプライアンスを確保する
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ドキュメント作成 ： モデリングのプロセス、結果、推奨事項を文書化
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Model Development: Create and optimize system models in tools like MATLAB/Simulink, for automotive software and ECUs (electronic control units)
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Software development: Generate and validate embedded software in C, from the models.
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Testing and validation: Create test cases, perform regression Testing , and analyze results to ensure quality and compliance.
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Documentation: Document modeling processes, results, and recommendations.
［雇用区分］ Employment Type 正社員 Permanent Employee
［勤務地］ Work Location
小杉サイト※ご希望があれば、宇都宮サイトもご利用いただけます
Kosugi Site *Utsunomiya Site is also available if the engineer prefers
Work Experience
必須要件 Must Have
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自動車システム開発におけるMBD経験
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MATLAB/Simulinkベースのモデル設計経験
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MBD experience in Automotive system development
- Experience in MATLAB/ Simulink-based model design
尚可要件 Good to Have
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組み込みC/C+
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ASWとBSW（CPおよびAP）の両方またはいずれかにおけるAUTOSARの経験
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Pythonなどのスクリプト言語
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自動車パワートレインシステム/自動車ボディ制御システムに関する知識
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SysMLの経験
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ASPICE SYS 3などのECUシステムレベル設計
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Linux OS/QNX OS上でのソフトウェア開発
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機能安全ベースのソフトウェア開発、車載通信プロトコル
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Embedded C/ C++
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Experience of AUTOSAR for both/ either of ASW and BSW. (CP and AP)
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Scripting languages like Python
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Knowledge of automotive powertrain system/ automotive body control system
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Experience of SysML
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ECU system level design like ASPICE SYS 3.
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Software development on Linux OS/ QNX OS
- Functional Safety-based software development, Automotive communication protocols
語学力 Language Skill
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英語力 – 不問（ビジネスレベルの英語力があれば大歓迎ですが、ない方もぜひご応募下さい）
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日本語力 - ネイティブレベルまたは日本語能力試験N2以上の日本語能力を持ち、日本の環境で日本人顧客対応経験があること
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English – Not mandatory (Business Level English is good to have)
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Japanese – Native level proficiency or JLPT N2 above with experience working with Japanese customers
求める人物像 Personality Traits Desired
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積極性 Proactiveness
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優れたコミュニケーション能力 Good communication skills
[待遇・福利厚生]
- 昇給年1回
- 通勤手当（上限2万円/月）
- 給与詳細：完全年俸制（1/12を毎月支給）
- 残業手当
- 各種社会保険完備
・ 厚生年金
・ 健康保険（TJK : 東京都情報サービス産業健康保険組合）
・ 雇用保険
・ 労働者災害補償保険
- 健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など）
- 65歳定年制 ※役職定年なし（定年後もコンサルタントとして引続き雇用する可能性あり）
- 社内研修制度（オンライン）
- 試用期間3ヶ月、業務・待遇変更なし
- 受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙）
[Welfare]
- Salary increment once a year
- Commuting allowance (up to 20,000/month)
- Salary details: Full annual salary system (1/12 paid monthly)
- Overtime allowance
- Equipped with various social insurance
・ Welfare pension
・ Health insurance (Tokyo Information Service Industry Health Insurance Association)
・ Employment insurance
・ Worker's Accident Compensation Insurance
- Health checkup (health checkup for dependents, medical checkup, gynecological checkup, etc.)
- Retirement age is 65 years old *No retirement age for positions
- Referral recruitment system (with benefits)
- In-house training system (online)
- Trial period: 3 months, no change in duties or benefits
- Measures to prevent passive smoking: Yes (no smoking indoors)
[休日休暇]
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制（土・日）
- 祝日
- 年末年始休暇
- 有給休暇
- 産前産後休暇
- 育児休暇
- 介護休暇
- 忌引休暇
※常駐先の業務にともなって休日・休暇は変動の可能性があります。すべて大手メーカーのため、年次休暇などは充実している場合がほとんどです。
[Vacations]
- Total holidays: over 120 days off per year
- 2-day weekend system (Saturday and Sunday)
- National Holidays
- New Year holidays
- Paid vacation
- Prenatal and post-natal leave
- Childcare leave
- Nursing care leave
- Bereavement leave
- Holidays and vacation days may change depending on the work place you are stationed. Since they are all major manufacturers, most have generous annual vacations
