雇用形態：正社員
職種：その他営業
【この仕事のPOINT】
✅️月給25万円以上＋インセンティブ
✅️工事完了1件につき7万円を支給
✅️クローザー昇格後は1件につき10万円
✅️未経験から営業スキルを習得可能
✅️商品研修・営業研修・先輩同行あり
✅️完全週休2日制・年間休日116日以上
✅️スーツ不要のオフィスカジュアル勤務
✅️年齢や社歴に関係なく成果を評価
✅️原則転勤なし・愛媛営業所勤務
【仕事内容】
愛媛県内を中心とした戸建住宅を訪問し、太陽光発電設備や家庭用蓄電池をご案内する仕事です。
まずは、お客様が抱えている電気代や災害時の電力に関するお悩みを伺い、詳しい商談につながるアポイントを獲得します。
最初から契約まで一人で担当するのではなく、入社後はアポイント獲得業務からスタート。
商品知識や営業経験を積み、能力や実績に応じて、具体的な提案や契約を担当するクローザーへのステップアップも目指せます。
＜主な業務＞
・戸建住宅への訪問
・電気代や生活状況のヒアリング
・太陽光発電設備のご案内
・家庭用蓄電池のご案内
・商談日時の調整
・営業結果の報告
・担当エリアや顧客情報の整理
・先輩社員との営業内容の振り返り
【インセンティブについて】
取得したアポイントで設備工事が完了した場合は、1件につき7万円のインセンティブを支給。
会社が設定する目安は、月10件程度のアポイント獲得、月3件程度の工事完了です。
※支給条件は社内規定に基づきます。
【1日の流れ】時間は前後あり
・10:00 愛媛営業所へ出勤・朝礼
・10:30 担当エリアや目標の確認
・11:00 営業トークの練習・訪問準備
・12:00 担当エリアへ移動
・13:00 休憩
・14:00 戸建住宅への訪問・ご案内
・18:00 営業結果の報告・振り返り
・19:00 業務終了
【入社後の流れ】
入社後は、商品知識や営業の基本を学ぶ研修から始めます。
太陽光発電や蓄電池に関する知識だけでなく、お客様への声のかけ方、ヒアリング方法、営業トークなども指導。
研修後も、先輩社員の営業へ同行し、実際のご案内方法やお客様との接し方を学べます。
実績や適性に応じて、具体的な設備提案や契約を担当するクローザーへの早期ステップアップも可能です。
◎必須条件
・土日祝日の勤務が可能な方
◎歓迎する方
・営業未経験の方
・第二新卒の方
・正社員として新しい仕事に挑戦したい方
・人と話すことに抵抗がない方
・成果を正当に評価されたい方
・収入アップを目指したい方
・目標に向かって行動できる方
◎こんな方におすすめ
・年功序列ではなく成果で評価されたい方
・未経験から営業スキルを身につけたい方
・固定給に加えてインセンティブを得たい方
・将来的に月収50万円以上を目指したい方
・若いうちから責任ある仕事に挑戦したい方
・太陽光発電や再生可能エネルギーに興味がある方
年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日
フレックスタイム制
10:00～19:00
実働8時間（休憩1時間）
※朝礼、営業活動時間、チームでの移動があります。
※勤務時間を完全に自由に決められる制度ではありません。
完全週休2日制（平日）
※年間休日116日
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
・育児休業
・介護休業
〒7900811愛媛県松山市本町6-11-1 プレジデント松山
⚡駅チカで通勤便利♪
伊予鉄道本町線「本町六丁目駅」徒歩1分
基本給：月給 25万円 〜
固定残業代：あり
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
月給には、固定残業代3万6,000円、月18時間分を含みます。
固定残業時間を超過した場合は、超過分を別途支給します。
＜インセンティブ単価＞
担当した案件が設備工事まで完了した場合、
1件につき7万円のインセンティブ支給。
★クローザー昇格後は1件につき10万円にアップ！
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
月収46万円
＝月給25万円＋インセンティブ21万円
※工事完了3件の場合
※インセンティブ7万円×3件
月収53万円
＝月給25万円＋インセンティブ28万円
※工事完了4件の場合
※インセンティブ7万円×4件
インセンティブの金額は成果によって異なり、上記の収入を保証するものではありません。
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・昇給年2回
・賞与年2回
・役職手当
・エンゲージメントストック
・インセンティブ制度
・通勤交通費支給（月額上限3万円）
・営業交通費全額支給
・研修（商品・営業・OJT）
・オフィスカジュアル勤務
※スーツ着用必須ではありません
誰もが活躍できるように、研修や先輩のサポート体制を整えています。
未経験の方も安心してスタートできる環境です。
分からないことは気軽に相談しながら、一緒に成長していきましょう♪
オフィス内禁煙
1．Webから応募
2．応募内容の確認
3．履歴書・職務経歴書の提出
4．一次面接
オンラインで実施します。
5．最終面接
オンラインで実施します。
6．内定
応募後は採用担当者から直接ご連絡します。
面接では、仕事内容、戸建住宅への新規訪問営業であること、給与制度、休日、担当エリアについて詳しくご説明します。
入社後のミスマッチを防ぐため、気になる点は面接時に遠慮なくご質問ください。
※面接日や入社日は相談に応じます。
※選考状況により、選考方法や面接会場が変更となる場合があります。
※ご応募から内定までは2週間以内を予定しています。
ご応募から1ヶ月以内の入社も可能。
平日19時以降、土日祝の面接にも対応いたします。
面接日時・入社日については、お気軽にご相談ください。
