シャカイフクシホウジンサン・ビジョン
社会福祉法人サン・ビジョン
〒483-8363
愛知県江南市河野町五十間５１ 第２ジョイフル江南
名鉄バス 江南団地より徒歩１５分
https://sun-vision.or.jp/
正社員以外
フル
経験不問
学歴不問
資格不問
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
仕事内容
養護老人ホームに入所される利用者様の生活援助の仕事です。
仕事に慣れるまでの間、常勤のケアスタッフとともに仕事を覚えて
頂くことができます。不安なく安心して働くことができる職場環境
が整っています。
・生活の支援と介護
・施設内の行事やレクリエーションの計画及び実施
自立または軽度の介護が必要な方が中心であるため、職員の身体的
な負担が少ない職場です。
（変更範囲：特記事項参照）
雇用形態
正社員以外
正社員以外の名称
契約職員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
１０名
雇用期間
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
判断基準は就業規則第７条第５項に定める（例：業務量・勤務成績
・業務遂行能力・法人の経営状況など）
就業場所
〒483-8364
愛知県江南市河野町川西７２
サンライフむつみ
最寄り駅
名鉄江南駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
年齢
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
深夜勤務があるため
202,000円〜202,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
177,000円〜177,000円
夜勤手当 ５，０００円／回
資格手当 ０～１２，０００円
私服手当 ８００円／月
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜1,000円（前年度実績）
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
7時00分〜16時00分
就業時間２
10時00分〜19時00分
就業時間３
16時00分〜10時00分
就業時間に関する特記事項
３１日の月 １７６時間
３０日の月 １７０時間
２８日の月 １５２時間
ただし５・７・８・１０月は１６８時間
休日
その他
週休二日制
その他
その他
ローテーション制
月９日休み（５・７・８・１０月は１０日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
特養、老健、有料老人ホーム、デイサービス、グループホーム、ケ
アハウス、養護老人ホーム、サ高住、デイケア、保育所など愛知、
岐阜、長野県に１５８の介護・保育事業所を運営しています。
会社の特長
社会福祉法人サン・ビジョンではご利用者が利便性を失うことなく
生活を楽しみながら必要な介護サービスを受け、人間らしい暮らし
を長く続けることができるようなサポートをしていきます。
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒483-8364
愛知県江南市河野町川西７２
サンライフむつみ
最寄り駅
名鉄江南駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
課係名、役職名
事務センター
担当者
人事担当者
ＦＡＸ
0587-57-1071
＊就業時間（３）は休憩１２０分
＊退職金共済は原則６月１日から加入
未加入期間は、共済掛け金分８０００円支給します。
＊１年毎の更新あり（毎年６／１）
入職時期により初回契約期間が１年に満たない場合あり
＊従事すべき業務の変更の範囲：変更なし（ただし、業務上必要が
ある場合は、業務の変更を命じる場合があります。）
＊転勤の範囲は、転居を必要としない愛知県、岐阜県内の施設（た
だし、業務上必要がある場合は、就業場所の変更を命じる場合があ
り
＊有期雇用（契約・パート）の契約更新
判断基準は就業規則第７条第５項に定める（例：業務量・勤務成績
・業務遂行能力・法人の経営状況など）
＊職業訓練修了者歓迎
求人・事業所PR情報
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箇所数
158箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
ジョイフル千種
代表的な支店・営業所・工場等２
グレイスフル春日井
代表的な支店・営業所・工場等３
グレイスフル塩尻
あり
復職制度の内容
自己都合退職者再雇用規定あり（結婚、妊娠、出産、育児、介護、
私病等）
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険完備
退職金制度
職員用託児所保育所あり
育児短期間勤務超過勤務の免除深夜業の制限等
福利厚生助成金制度
慶弔制度
永年勤続表彰制度
優秀事業所表彰制度
優秀職員表彰制度
職員家族の利用料減免制度その他
心理カウンセラー配置
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
資格取得勉強会あり（初任者研修、介福士、ケアマネ
）
福祉先進国であるオーストラリアやサンフランシスコ
での海外研修や、海外の専門家を招いての研修など、
視野を広げ理想の介護を目指せる研修を充実させてい
ます。
障害者に対する配慮に関する状況
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
