ベンチャー企業 / 女性管理職登用実績あり / 試用期間あり
＼「働きがいのある会社」7年連続で選出されています／
■レストラン・ウェディング・パーティーにおいて
ダイニングの空気感や世界感を最大限に引き出し、お客様にとって居心地の良い場所を創り出すお仕事です。
飲食の提供・BGM・照明・香り・空間の細部にわたり設営をし創り上げていただきます。
【具体的には】
・接客
・各種ミーティング
・ダイニングの空間設営・演出の設計
・メニュー・プランの企画・提案
・レストラン・ゲストサービスの品質管理
【当社だからこそできるキャリアステップ】
サービスの本質にこだわる当レストランでは、ワンランク上のサービススキルを身につけることができます。
【ポジティブドリームパーソンズ 3つのポイント】
(1)多彩なキャリアが描ける環境と制度
MBO面談：「3ヶ月に一度」直属の上長との目標設定・
振り返り面談を実施。人事制度のハンドブックに明記され評価基準が可視化され、明確になっていることで、キャリアアップを目指すメンバーにとっては非常にわかりやすい評価基準です。
(2)充実した福利厚生
ママズ制度：ママに働き方の選択肢を提供し復帰・両立支援を提供する制度です。各職種で活用者多数。
小学校3年生の3月末まで時短勤務可能
（本社部門以外の職種の場合は小学校６年生まで可能）
※2024年より制度拡充
(3)「感動」を生み出す社内イベント・プロジェクト多数
多数公募制の社内イベントを実施。 配属チームや組織以外にも、他部署、他会場メンバーとの交流機会を提供しています。年齢や経験不問。若手社員が活躍できるフィールドが広がっています。
既卒・第二新卒歓迎 / 英語力不問 / 未経験OK / 学歴不問
学歴不問 / 未経験OK
【必須要件】
レストラン・飲食・ホテル・バンケットサービスでの経験３～5年程度以上
【歓迎要件】
マネージャー・店長経験
＼20代~30代 活躍中！／
※経験・能力等考慮の上優遇
＼こんな方はご応募を！／
・販売や営業のご経験のある方
・人を喜ばせることが好きな方
・経営について学びたい方
・将来は自分で事業を立ち上げてみたい方 など
・自分が手掛ける事で、誰かを喜ばせることが好き。
・ポジティブな考え方ができる方。
・やりがいのある仕事で、心も技術も成長させたい。
この仕事に必要なのは、経験やスキルよりも「目の前のお客様を感動させたい」という気持ち！
お客様の記憶に残る場となる場所での勤務だからこそ、一人ひとりのお客様やその瞬間に向き合ってもらいたいと考えています。
＼一緒に働くメンバー／
「人を喜ばせたい」「人に何かをしてあげたい」という精神のメンバーが集まっているので、助け合い、尊敬しあえる仲間に囲まれた環境でお仕事ができます。
お客様と同じ位、働く従業員も大切している当社では、
長く活躍できる福利厚生も充実。
・年4回のインセンティブ
・出産・育児期間を支える【ママズ制度】
・スピーディーな【キャリアプラン】
・他事業部や他職種への【ジョブチェンジ】など多種多様。
【選考フロー】
書類選考
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面接（1回）※WEB可
▼
内定
※別途面談を実施する場合がございます
※ご応募から内定まで2週間を予定しています
応募から1ヶ月以内で入社可
※入社日はお気軽にご相談ください
駅から徒歩5分以内
高宮庭園茶寮
福岡県福岡市南区高宮5-16-1（最寄駅：西鉄天神大牟田線「高宮駅」より徒歩5分）
※転勤有無は選択可能。
https://takamiyagarden.com/wedding/
シフト制
1日あたりの実働時間：最大8時間
1日あたりの実働時間：8時間
（1時間休憩あり）
月給 260,000円 ～ 460,000円 （※想定年収 3,600,000円 ～ 6,880,000円）
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 59,459円 以上／月
みなし残業時間 45時間／月
・上記月給に加え＋賞与年4回＋インセンティブ
・経験・能力に応じ優遇。
・試用期間は3ヶ月です。雇用条件に変更はありません。
・上記額はみなし残業代（月45時間分）を含む。※超過分は全額支給。
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：3ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
4,000,000円 / 入社3年目・26歳
5,100,000円 / 入社5年目・チーフ29歳
5,800,000円 / 入社10年目・マネージャー34歳
・シフト制（月9日休 ※2月のみ8日休）
・パワーチャージ休暇（年2日）
※「ポジティブ」に業務に取り組むためにパワーチャージ（アクティブに休む）を目的とする休暇
・アニバーサリー休暇（年1日）
※誰しもに訪れる、記念日やハレの日を祝う「コト」を大切にし続けるための休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・産休・育休（取得実績100％）
・慶弔休暇
※長期休暇と合わせて5日以上の長期連休取得も可能！！
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり / 育児支援・託児所あり / 時短勤務制度あり
◆昇給（半年に1回）※人事考課による
◆賞与年4回（5月・8月・11月・2月）
◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆交通費（1か月の上限50，000円）
◆全国勤務手当（月8,000円～15,000円※対象者限定）
◆特殊技能手当/キッチン職（月30,000円～55,000円）
◆役職手当（55,000円～185,000円）
◆勤務地エリア限定制度あり
◆社員割引制度
（レストラン：利用額から20％OFF、ホテル宿泊：30％OFF、フラワー：20％OFFなど）
◆披露宴参加サポート制度（1回あたり5,000円）
◆ロングラン表彰制度
（勤続年数10年・15年・20年を迎えるメンバーへの祝い金/社員の場合：100,000円～300,000円）
◆感動グランプリ‼レストラングランプリ‼賞金（50,000円～300,000円）
◆ママズ制度
（子どもが小学校6年生の3月末まで時短勤務が可能。※現場職種限定）
