＼＼ 経験者募集！スキルUPを目指せる ／／
量産ではなく、“考えて作る”家具づくりへ。
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《こんな方に向いています》
・流れ作業では物足りなくなってきた
・手加工・機械加工どちらも深めたい
・将来的には、若手を育てる側に回りたい
・安定企業で、腰を据えて技術を磨きたい
＋大手取引先多数！メディア掲載実績あり
＋中間層が厚く、お互いに相談し合える環境
＋面接前の職場見学OK！お気軽にご相談を
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＜ 仕事内容 ＞
木製家具や建具の製作をメインにおまかせ！
( 具体的には… )
＊家具や店舗什器などの材料選定、製作
＊木材加工、組立、仕上げ、研磨、塗装
＊木製品の手加工、NCルータでの機械加工
＊他企業とのコラボレーション商品製作
＊完成品の現場への運搬・取付作業 など
[ 主な顧客 ]
＊一般住宅 ＊美容室・飲食店 など様々！
即戦力としてのご活躍を期待していますが、
最初から丸投げすることはありません。
これまでの経験をベースに、
さらに技術の幅を広げたい方を歓迎します！
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【 働く環境 】
昇降版・カンナ・ボール盤・旋盤・ルーター
くできり、パネルソーなど工場設備も充実！
【 チームワークも抜群 】
一台の家具を一人で作り上げることもあれば
数人のチームで協力して完成させることも！
現在は、20代1名／30代3名／40代6名。
中間層が厚く、技術を教え合う雰囲気。
将来的には、中心メンバー・リーダーとして
ご活躍していただきたいと考えています！
【 働き方について 】
ものづくり職人の現場ということもあり、
納期前の残業など楽な仕事ではありません。
その分、
＊家具職人としての引き出しが増やしたい
＊この仕事で“一生モノのスキル”を得たい
＊将来は家具製造の軸を任されたい
そんな方には、特にピッタリな職場です！
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【株式会社 加藤木工】＜＜創業1945年＞＞
特注家具、建具の製造を行っている企業です
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先代から続く伝統技法と現代技術の融合で、
デザイン性・アイデア性に優れたものづくり
をしています。設計～製造、納品までの一貫
したプロセスにより、高品質で耐久性のある
製品はもちろん、お客様のライフスタイルや
空間に調和するデザインと機能性をご提案！
環境に配慮した素材選びなどこだわり多数！
［ HP ］＊https://katowoodworks.jp/＊
＼ 経験を活かしてスキルアップできる ／
一点ものの家具作りに挑戦したい方歓迎！
【必須】
〇普通自動車免許
〇下記いずれかの実務経験1年以上必須
・木工制作(家具/建具)
・建築(現場監督・大工)
＜ こんな方におすすめ ＞
＊経験や資格を活かして即戦力になりたい！
＊将来を見据えて成長できる安定企業で働く
＊学校で学んだ知識や経験を実務に活かす！
＊ものづくりが好き・家具が好き …など！
〇再スタートも応援【第二新卒歓迎】
〇長期活躍も可能【U・Iターン歓迎】
〇久しぶりのお仕事復帰【ブランク歓迎】
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＜＜ 経験者歓迎！有資格者歓迎 ＞＞
［ 下記の経験があれば活かせますよ！ ］
＊工場、鉄工所、造船所、現場作業、製鉄所
＊内装職人、施工管理、工程管理、品質管理
＊製造、職人、検査検品、木工作業経験など
※※上記経験の雇用形態は問いません！※※
(正社員・アルバイト/パート・短期・単発・
契約社員・派遣社員・業務委託社員 など)
年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））
実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 24日
08:00～17:00(実働7.5h/休憩90分)
※繁忙期や納品時など早出・残業あり
【月4日以上/シフト制】
＊年間休日103日
＊長期休暇あり(夏季・年末年始)
茨城交通バス停「中粟」から徒歩１分
※基本給・一律手当の総額
基本給：月給 24万円 〜 39万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり1万円
※経験・能力を考慮の上、優遇
※給与に一律住宅手当(1万円)含む
[昇給あり] 年2回
実績：2000円～1万円
(技能スキルにより評価)
[賞与あり] 年2回
実績：計2.5～3.0ヶ月分
【各種手当】
・資格手当
・残業手当
・資格手当(月5000円)
＜年収例＞
年収348円／入社1年目
(月給24円+賞与)
※各種手当は除く
【福利厚生】
＊社会保険完備
＊交通費支給(月上限2万円)
＊退職金あり(勤続5年以上)
＊車通勤OK/バイク通勤OK
＊転勤なし/U・Iターン歓迎
【アクセス詳細】
水戸市、笠間市、常陸大宮市、那珂市、
栃木県芳賀郡茂木町もアクセス良好！
《男性8名、女性2名活躍中》
ここまで厳しいお話もしましたが、
まずは職場に慣れるところから
スタートしていただければOK。
いきなり丸投げはありません。
当社のやり方や特有の工程は
入社後にしっかり共有します！
＊まずは職場見学だけでもOKです＊
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
【選考プロセス】
(1)webまたは電話にて応募
(2)書類選考／履歴書(写貼)提出
(3)採用担当者より面接日程など連絡
(4)面接1回
(5)内定・採用
※面接後、1週間程度で合否を連絡
※職場見学可能！ご相談ください！
※TEL：029-289-3334(採用担当)
