【雇用形態】
正社員 ※6ヶ月間の試用期間あり
【労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表】
正規雇用労働者の中途採用比率
・2023年度：6％
・2024年度：10％
・2025年度：8％
（公表日：2026年6月17日）
・店舗スタッフ
・店長
・バイヤー
・スーパーバイザー
・業務システム部(物流)
・販売企画部
・商品企画部
・開発部
・総務部
・財務経理部
・情報システム
・人事教育部
【月額給与】
４大卒 総合職モデル ： 280,000円～400,000円
（年齢・経験等を考慮の上、当社規定に基づき決定させていただきます）
【各種手当】
皆勤手当、子ども手当、資格手当、時間外勤務手当、通勤手当 など
【その他】
賞与 あり（年3回 ７月夏期賞与、12月冬期賞与、２月業績に応じて決算賞与）
退職金 あり（入社4年以降）
昇給 あり（年1回 6月）
【勤務時間】
AM7：00～PM10：00の間で実働８時間
（例）AM9：00～PM6：30 休憩１時間30分
１ヵ月単位の「変形労働時間制」を採用しています。
（例）月間160～176時間
【休日】
週休２日制（年間休日115日）
総合職： 全店舗、本部での勤務
担当専任職： エリアを限定して勤務
・社会保険完備
・有給休暇、リフレッシュ休暇制度
・従業員持株会制度
・買物優遇制度
・産前産後休暇制度
・育児休暇制度
・育児短時間勤務制度（子どもが小学校６年生までは、時間短縮可能）
・介護休業制度
・介護短時間勤務制度
・寮、社宅家賃補助
・単身赴任手当
・赴任準備金
・宿泊施設、各種レジャー施設等の割引制度（福利厚生倶楽部）詳しくはこちら
・定期健康診断
・再雇用制度
・制服貸与
正社員採用試験を下記の日程で開催いたします。
参加希望の方は、履歴書と筆記用具を持参して会場へお越しください。
質問等ございましたら、下記連絡先へお気軽にお問い合せ下さい。
電話番号：086-483-2782または0120-860-237 ハローズ本部 人事教育部 竹嶋・奥原
