プリントショップ『ACCEA』の営業 未経験歓迎/リピート率7割以上/残業月10h以下/年休124日
正社員/職種未経験OK/業種未経験OK/学歴不問/内定まで2週間/完全週休2日/転勤なし/残業月20h以内
「印刷で困ったら〇〇さん」と、頼られ続ける毎日です。
「明日までにこのポスター、印刷できる?」
「この前のチラシ、増刷をお願いしたい!」
「新しい看板のこと、相談してもいいかな」
…こんなふうに、お客様から次々と頼りにされるのが、ウチの営業の日常です。
お任せするのは、広告代理店や飲食店の販促物を企画する仕事。「この紙なら丈夫ですよ」「この加工ならもっと目立ちます」など、印刷のプロとして専門知識を活かした提案を行なうことで「次もあなたにお願いしたい」と頼られる存在になれます。
事実、お客様のリピート率は70〜80%です。Webで完結するネット印刷が主流の今、私たちはあえて「店舗」にてサービスを提供。「何かあればすぐ相談できる」顔の見える安心感が、お客様との固い信頼関係の基盤となっているのです。
提案に迷っても、店舗の制作スタッフにすぐ相談できるのでご安心を。そうして着実に信頼を積み重ね、100社以上の顧客を担当するようになれば、既存のお客様からの継続発注や紹介が中心に。そうなればまさに「頼られ続ける毎日」の始まりです。
----- 募集要項 -----
【職種名】
プリントショップ『ACCEA』の営業 未経験歓迎/リピート率7割以上/残業月10h以下/年休124日
【仕事内容】
法人のお客様が抱えるニーズを捉え、チラシやポスター、看板など最適な印刷物や販促ツールを提案する営業をお任せ。入社後は先輩が丁寧に業務の流れを教えるので、ご安心ください。
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扱う商材は、名刺やチラシ、ポスター、会社案内、店舗の看板、ノベルティグッズなど多岐にわたります。お客様は広告代理店やイベント会社、飲食店、アパレル、小売などさまざま。お客様の業界や用途によって提案内容は毎回変わるため、常に新鮮な気持ちで営業に取り組めます。
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まずは、電話での新規開拓やWebサイトや店舗経由での反響営業を繰り返し、お客様との接点を増やします。先輩から既存顧客を引き継ぐこともあるため、着実に基盤を築くことが可能です。
担当顧客が50〜60社規模になり、リピート注文が安定的に入るようになります。
顧客リストは100社、200社と増え、営業をかけなくてもお客様から自然と注文が舞い込む状態に。成果はインセンティブとして賞与時期に還元されるので、収入も大きく伸びていきます。
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「紙の種類は?」「屋外用ですか?」といった質問を重ねながら、お客様にとって最適なプランを練り上げていきます。もし専門的な知識で判断に迷っても、「製販一体」の体制なので、すぐ隣にいる制作専門のスタッフに「こんな要望があるのですが…」と気軽に相談可能です。
【応募資格】
学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK
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意欲・人柄重視の採用を実施。業務に必要な知識は、入社後に教えるのでご安心ください。社会人デビューの方、ブランクのある方、社会人経験10年以上の方など、幅広く歓迎します!
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「法人営業の経験(年数・業種。商材不問)」「印刷業界の経験」「デザイン・クリエイティブ関連の経験」をお持ちの方は、尚歓迎です。ぜひ選考にて積極的にアピールしてください。
\たとえばこんな方にピッタリです/
- 手厚い教育体制のある環境に惹かれる方
- お客様に信頼される仕事に挑戦したい方
- 頑張った分だけ稼げる環境に惹かれる方
- 広告や印刷に関わる仕事に興味のある方
【募集背景】
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都市部の駅近店舗を拠点に、スピーディな印刷サービスを提供している当社。営業と制作が連携する「製販一体」モデルでお客様の「今すぐ欲しい」という緊急ニーズに応えています。その結果、お客様のリピート率は70〜80%を誇り、安定的にご依頼をいただいている状況です。
今後、お客様により質の高いサービスを提供していくためには、組織強化が不可欠です。そこで今回、会社の未来を共に創っていく新たな仲間を4名以上お迎えすることになりました。
【雇用形態】
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。期間中も、雇用形態・待遇の変更はありません。
【勤務地】
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東京都内にある下記いずれかの「ACCEA(アクセア)」店舗への配属となります。
- 渋谷青山通り店/東京都渋谷区渋谷1-1-3 第35荒井ビル1F・2F
- 東池袋店/東京都豊島区東池袋1-25-2 朝日生命池袋ビル1F
- 茅場町店/東京都中央区日本橋茅場町3-7-6 茅場町スクエアビル1F
- 西池袋店/東京都豊島区西池袋1-7-10 ビルドT9ビル1F
- 早稲田店/東京都新宿区山吹町291-1
- 八丁堀店/東京都中央区八丁堀4-9-13 RBM八丁堀駅前ビル1F
【交通】
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- 渋谷青山通り店/各線「表参道駅」より徒歩5分
- 東池袋店/東京メトロ有楽町線「東池袋駅」より徒歩2分
- 茅場町店/東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町駅」より徒歩1分
- 西池袋店/各線「池袋駅」2a出口より徒歩2分
- 早稲田店/東京メトロ有楽町線「江戸川橋駅」より徒歩4分
- 八丁堀店/JR京葉線・東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」より徒歩1分
【勤務時間】9:00〜18:00(実働8時間)
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営業チームと制作チームとの分業体制が確立されており、業務がスムーズに進むのが当社の特徴です。そのため、残業は月平均10時間以下と、基本的に定時で退社する文化が根付いています。
【給与】
月給24万円〜28万円
- 経験・能力を考慮の上、決定します。
- 上記月給には固定残業代(月25時間分/3万8610円以上)を含みます。超過分は追加支給。
- 日々の成果は収入に還元します!
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当社では社員の頑張りを正当に評価し収入に還元するため、成果に応じたインセンティブを支給しています(賞与時期に支給)。未経験から月換算で40万円のインセンティブを得た先輩も。営業の平均でも月換算で5万〜10万円が支給されており、多くの社員が頑張りを収入アップという形で実感しています。
<年収例>・350万円/25歳(入社1年目)
・430万円/40歳(入社6年目)
・980万円/30歳(入社6年目)
【休日休暇】
\年間休日124日/
- 完全週休2日制(土・日)
- 祝日
- 年末年始休暇(2日)
- 夏季休暇(2日)
- 産前・産後休暇(取得・復職実績あり)
- 育児休暇(取得・復職実績あり)
- 有給休暇
- 介護休暇
- 慶弔休暇
- 5日以上の連休も取得できます!
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公休と有休を組み合わせて連休を取得し、旅行に出かけたり、趣味の時間を満喫したりと、多くの社員がプライベートを充実させています。メリハリをつけて働ける環境です。
【福利厚生・待遇】
- 昇給(随時)
- インセンティブ(業績連動賞与)あり
- 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
【各種手当】
- 交通費支給(上限5万円/月)
- 時間外手当(超過分)
【そのほか】
- 研修制度
- スマートフォン貸与
- 健康診断費用の補助
- インフルエンザ予防接種費用の補助
- オフィス内禁煙
- 社内イベントあり
【入社後の流れ】
入社後はまず、印刷業界の基礎知識や当社が扱う商材、営業の流れなどを学ぶ座学研修から始めます。業界未経験の方でも、ここで基礎をしっかりと身につけることが可能です。
OJT形式で仕事の進め方を学びます。先輩社員に同行し、商談のコツや提案方法といった実践的なスキルを習得しましょう。分からないことは先輩が丁寧に教えるので、ご安心ください。
ひと通りの業務を経験したら独り立ちです。先輩から顧客を引き継ぎつつ新規開拓にも挑戦。半年で約50〜60社、1年後には100社以上を担当し、安定した成果を出せる営業へ成長できます。
【先輩の声〜当社への入社の決め手は?〜】
>>営業Kさん(前職:営業)
前職も営業でしたが、よりお客様と向き合える環境を探していました。ここは厳しいノルマがなく、一度関係を築けばリピートにつながりやすい点に魅力を感じましたね。また、残業が多く不規則だった生活を変えたかったため、残業を推奨しない文化も大きな決め手になりました!
>>営業Mさん(前職:接客業)
接客業の経験から「モノづくりに関わりたい」という想いがありました。そんな時に当社の求人を見つけ、未経験からでも営業として企画に挑戦できる点に惹かれて応募。面接でのアットホームな雰囲気と、ゼロから着実に成長できる環境への安心感が入社の決め手になりましたね。
----- 取材担当者のコメント -----
【取材から受けた会社の印象】
多くの印刷会社では営業と制作の部署が分かれており、仕様確認や納期調整に時間がかかりがちです。しかし同社は、営業と制作スタッフが同じ店舗で働く「製販一体」を確立。この体制が、他社にはない価値を生み出しています。
例えば、お客様の漠然とした要望に対し、その場で制作スタッフが専門的な視点から具体的なデザイン案を提案。もちろん、急な「特急案件」の相談があれば、実現可能な納期を即座に調整することも可能です。
この密な連携から生まれる圧倒的なスピードと提案力は、お客様から高い評価を獲得。事実、リピート率は70〜80%を誇り、店舗への来店やWebを通じてデザインから納期まで多様な相談が寄せられているとのことでした。
独自の「製販一体」体制でお客様から厚い信頼を得ている同社。専門の制作スタッフといつでも連携できるこの環境であれば、営業は自信を持って提案に専念できるのではないでしょうか。
【この仕事のやりがい&厳しさ】
【やりがい】 自身の企画で、顧客の事業に寄与する手応え
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営業の役割は、お客様の要望を制作スタッフに伝える伝達役にとどまりません。ヒアリング内容を基に、どうすればお客様のビジネスに貢献できるかを考え、自身のアイデアを乗せて制作プロセスにまで踏み込んでいけるそうです。
たとえば、新規オープンのカフェから「インスタ映えするショップカードが欲しい」という要望を受けた際は、まずお店のコンセプトを深くヒアリング。その上で、制作のプロであるDTPオペレーターに「予算内で特別感を出すには?」と相談し、「角を丸くする加工」や「手触りのある紙」といった専門的なアイデアを引き出しました。
さらに、「裏面にクーポンを印刷しては?」と、販促ツールとしての価値を高める自身の企画をプラスして提案。結果、そのショップカードはSNSで話題となり、集客にも貢献できたそうです。
制作チームの専門知識と、自身の企画力を掛け合わせることで、お客様の期待を超える提案をする。そして、お客様の事業成功に貢献する。このプロセス全体を主体的に楽しめることこそ、この仕事の醍醐味と言えるでしょう。
【厳しさ】 専門知識を常にアップデートし続ける大変さ
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扱う商材は、紙の印刷物から看板、ノベルティと多岐にわたります。それに伴い、覚えなければならない知識も膨大。紙の種類や厚み、無数にある加工方法、そして日々進化する印刷技術など、その範囲に終わりはありません。
これらの知識がなければ、お客様からの「こんなものを作りたい」という漠然とした要望に対して、最適な提案をすることは不可能です。どの紙を選び、どんな加工をすればイメージ通りに仕上がるのか。そもそも技術的に実現可能なのか。そうした問いに即座に答えられなければ、商談は前に進まず、お客様の信頼を失うことにもなりかねません。
入社後の研修で基本は学べますが、次々と登場する新しい商材や技術については、常に情報を更新し続けなければ、あっという間に知識は陳腐化していきます。そのため、常に知識習得を続ける苦労は、避けて通れないでしょう。
【この仕事の向き&不向き】
【向いてる人】 お客様とスタッフとの関係性を大切にできる方
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日々のコミュニケーションを通じてコツコツと信頼を積み重ね、長期的な関係性を築いていくことが日々の成果に直結する環境です。そのため、お客様とじっくり向き合い、関係構築を楽しめる方であれば、早期活躍できるでしょう。
【向いてない人】 常に受け身で、指示待ちの姿勢の方
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1日のスケジュール管理から顧客へのアプローチ方法まで、個人の裁量に委ねられる部分が大きいため、自ら考えて行動することが求められます。「言われたことだけをこなしたい」といった受け身な姿勢の方には、向いていません。
