✤ • • • · ·· ココがポイント ·· · • • • ✤
✅ 未経験からでもOK！資格取得は会社が全額補助
運行管理の資格や業界経験がなくても大丈夫。
入社後に会社の全額補助を利用して「運行管理者資格者証」などの資格を取得することができます。
✅ 残業少なめで家庭や私生活と両立しやすい環境
月平均の残業時間は15時間程度と少なめです。
週1回程度の点呼当番日は19:00退社となりますが、それ以外の日は17:00に定時退社が可能。
ご都合に合わせた調整も柔軟に対応します。
✅ 手厚い待遇！昇給＆賞与年2回支給あり
月給23万2,000円〜26万円に加え、昇給や年2回の賞与など、安定して働ける環境が整っています。
✅ 将来を見据えてキャリアアップできる環境
役職が上がりやすい職種であるため、ステップアップしたい方に最適です。
入社3年目以降には、管理職として年収450万円〜550万円を目指すことも可能です。
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昭和38年創業の歴史と実績を持つ「ホクトミ運輸 株式会社」での、運行管理スタッフの募集です。
自社車両50両（タンクローリー、ダンプ、平ボディ）や協力会社の車両が、毎日安全かつスムーズに運行できるよう、裏から支える司令塔のような役割を担っていただきます。
【具体的なお仕事】
・車両の手配や配車計画の作成
・乗務員（ドライバー）への運行指示や点呼業務
・運転日報などのデータ管理（エクセルへのパソコン入力作業など）
・電話でのやりとり
ドライバーのお仕事のスケジュールを決める重要なポジションであるため、「お疲れ様です」「明日もよろしくお願いします」といった、乗務員さんとの丁寧なコミュニケーションがとても大切になります。
難しく感じるかもしれませんが、現在活躍している先輩スタッフは3名。
前職は工場の製造スタッフや新卒入社など、未経験からスタートした先輩もいます。
40代〜60代の男女がチームワークよく、明るく元気に活躍している職場ですので、分からないことは何でもすぐに聞ける環境です。
【入社後の流れとキャリアパス】
最初は先輩スタッフのサポートを受けながら、日報の入力や電話対応、点呼の手伝いなど、できることから徐々に慣れていただきます。
運行管理者資格を持っていない方は、入社後に会社の資格取得全額補助制度を使って、資格取得を目指していただきます。
実務経験を積み、資格を取得していくことで、入社3年目以降には管理職への昇格も可能！
それに伴い、年収も450万円〜550万円へと大きくキャリアアップしていくことができます。
【1日の流れ】
勤務は大きく分けて「点呼当番の日（週1日程度）」と「点呼当番なしの日」の2つのパターンがあります。
① 点呼当番の日（週1日）
07:30｜出社・点呼業務
ドライバーの体調やアルコールチェック、出発時の点呼を行います。
08:00｜運行管理業務
配車計画の作成、車両手配、日報データ入力など。
12:00〜13:00｜昼食
しっかり1時間休憩をとります。
13:00｜運行管理業務
午後の業務、電話対応など。
17:00｜夕方の点呼業務
戻ってきたドライバーの点呼を行います。
19:00｜退社
お疲れ様でした！
※「お子さんのお迎えがある」など、ご都合に合わせて時間の調整をすることも可能です。
② 点呼当番なしの日
07:50｜出社
08:00｜運行管理業務
配車計画の作成、書類整理、データ入力など。
12:00〜13:00｜昼食（休憩）
13:00｜運行管理業務
17:00｜退社
定時で退社できます！
【会社概要・事業内容】
ホクトミ運輸株式会社は、富山県魚津市に本社を構え、千葉・糸魚川・金沢にも営業所を展開する安定企業です。
昭和38年創業以来、タンクローリー、ダンプ、平ボディなど様々な車両を保有し、一般貨物自動車運送業を展開しています。
【必須要件】
・高卒以上
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・基本的なPCスキル（エクセル入力などができる方）
【歓迎要件】
・運行管理者（貨物）資格をお持ちの方
・運行管理の実務経験、または運送業務の経験がある方
・乗務員（ドライバー）や協力会社、社内メンバーと明るく元気にコミュニケーションが取れる方
年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・59歳以下（定年のため））
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日
8:00〜17:00（実働8時間、休憩60分）
▶︎残業時間：月平均15時間程度
＜点呼当番について＞
週1日程度、点呼当番の日があります。
当番日は「7:30出社、19:00退社（実働10時間30分、休憩60分）」の変則勤務となります。
退社時間については、お子さんのお迎えなど家庭の都合がある場合は、柔軟に時間調整をすることが可能です。
日曜日、祝日、その他
※会社年間カレンダーによる土曜日の休日があります
・年間休日数：110日
・有給休暇：入社6ヶ月経過後、10日付与
・育児休業・介護休業取得実績あり
「⿂津駅」より徒歩で約10分
※基本給・一律手当の総額
基本給：月給 18万2000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり5万円 〜 7万8000円
・昇給：あり（1ヶ月あたり5,000円〜25,000円／前年度実績）
・賞与：あり（年2回、計500,000円支給／前年度実績）
・通勤手当：車通勤を前提とし、会社規程に従い実費支給（上限：月額13,500円）
＜一律手当詳細＞
・職能手当：50,000円
・役付手当：〜20,000円
・資格手当：〜8,000円
＜その他手当＞
・家族（扶養）手当：扶養家族1人当たり1,000円を支給
（試用期間2ヶ月経過後に支給）
■入社1年目の想定年収：350万円
（固定給 ＋ 諸手当 ＋ 賞与等を含む）
■入社3年目以降（管理職昇格時）の想定年収：450万円〜550万円
【福利厚生】
・車通勤可（駐車場あり）
・退職金制度あり（勤続1年以上）
・退職金共済への加入
・入社後の「運行管理者（貨物）」などの資格取得費用全額補助制度あり
運行管理チームは3名で、40代〜60代の男女が在籍しています。
前職は工場の製造スタッフや新卒入社など、未経験からスタートした先輩も活躍中です。
就業場所全体では41名（うち女性5名、パート3名）が在籍しており、明るく元気にチームワークよく働いています。
喫煙所：喫煙所あり（屋内）
＜応募・お問い合わせ＞
①WEB からの応募
応募フォームより、電話番号など必要事項をご記入の上ご応募ください。
ご応募をいただきましたら、こちらより追ってご連絡させていただきます。
その後、履歴書（写真貼付）および職務経歴書を郵送いただき、書類選考のうえ面接1回（随時可能）を行います。
②電話でのお問い合わせ
0765-24-5221まで「WEBで求人を見た」とお問い合わせください。
その後、履歴書（写真貼付）および職務経歴書をご提出（郵送）いただき、書類選考のうえ面接1回（随時可能）を行います。
