正社員
・試用期間：3ヵ月
（試用期間中の勤務条件に変更なし）
【月給】 29万円～
●残業手当：あり
（残業時間に応じて別途支給）
●通勤手当：あり
（会社規程に基づき交通費支給）
※通勤手当は定期券代を支給。
●想定年収：500万円～630万円
●モデル年収：550万円～600万円
（給与＋賞与のみ）／30歳
株式会社日東分析センター 茨木事業所
・大阪府茨木市下穂積1-1-2
JR京都線「茨木駅」から 徒歩6分
・大阪モノレール「宇野辺駅」から徒歩14分
所定労働時間：7時間55分（休憩50分）
※残業：あり
■フレックスタイム制：あり（コアタイムなし）
■働き方支援：在宅勤務・リモートワーク可、時短制度あり
土日祝日休み（完全週休二日制）
※年間休日：125日
●有給休暇
・入社直後16日付与、最高付与日数20日
※平均有給休暇取得日数：12.9日（2025年実績）
●その他長期休暇あり
・夏季休暇
・年末年始休暇
分析経験を活かして働く！年間休日125日◎コアタイムなしのフレックス制で柔軟な働き方が可能！駅チカで通勤も楽に♪
株式会社日東分析センターの求人をご覧いただきありがとうございます！
当社は1974年の設立以来、
有機高分子の材料分析で確かな実績を積み重ねてきた、Nitto（日東電工）グループの企業です。
「これまでの分析・開発経験を活かして、より安定した環境で長く働きたい」
そんな思いを抱える方に最適な環境をご用意しています。
大手グループならではの手厚い待遇はもちろん、年間休日は125日と休日も充実！
さらに「コアタイムなしのフレックスタイム制」や「在宅勤務・リモートワーク」を導入しており、
自分のライフスタイルに合わせて柔軟に働けます。
入社後は1年間にわたり先輩社員がマンツーマンでサポートする制度もあるため、転職後のスタートも安心です！
製造・技術（化学・医療・食品） > 技術（化学・医療・食品）
【この求人のココがおススメ！！】
■大手グループならではの安定基盤
・Nitto（日東電工）グループで待遇・福利厚生もトップクラス！
■年間休日125日＆土日祝休み
※平均有給休暇取得日数：12.9日（2025年実績）
■柔軟な働き方を実現
・コアタイムなしのフレックスタイム制＆在宅勤務・リモートワーク可！
■研修制度充実
・入社後1年間は先輩がマンツーマンでサポートする「職場先輩制度」あり。
【お任せするお仕事】
受託分析業務全般（受付・前処理・測定・速報・報告書作成）をお任せします。
【具体的には】
■製品の研究・開発段階での分析・故障解析
■分析評価法の開発などの機器分析業務
■取引先（親会社含む）の研究段階における
分析～故障場など、納品後の原因解析
※場合によっては、営業担当と共にお客様先へ訪問し、
分析結果の説明や議論を行うこともあります。
【将来的なキャリア】
将来的には顧客のR＆D部門に入り込み、分析の専門家として開発に関わることが可能です。
ソリューションプロバイダとしての役割を果たす、非常にやりがいと責任のある業務です。
【入社後の流れ・教育体制】
■最初の1ヶ月
・社内制度の説明や各種手続きを中心に、少しずつ現場の雰囲気に慣れていただきます。
■充実のOJT（職場先輩制度）
・入社後1年間は、先輩社員1名が専任担当としてあなたの業務をしっかりサポート！
■グループ研修
・Nittoグループ合同のキャリア採用者研修にも受講・参加いただけます。
[こんな人が活躍]
●クライアントやチームメンバーと
円滑にコミュニケーションが取れる方
●優先順位やスピードを意識して行動できる方
●必要に応じて営業担当と同行し、
分析結果の説明や議論ができる方
●トライ＆エラーを重ねながら、
工夫して業務に取り組める方
●粘り強く、最後まで責任を持って
業務を遂行できる方
●専門性を武器に長く働きたい方
●安定した環境で腰を据えて研究したい方
★「パート・アルバイト」や「派遣社員」として分析・開発業務に携わっていた方で、
「これからは正社員として安定して長く働きたい」という方も大歓迎です！
★ハローワークで求職中の方からのご応募もお待ちしております。
大学卒／大学院卒
【必須】※下記どれか当てはまればOK！
・表面分析経験
・化学系の製品開発および分析経験
【歓迎】
・TOF－SIMSの表面分析に関する知識および経験
・組成分析(FT-IR)の実務経験
・表面分析関係の知識、技術
・開発経験
【求める人物像】
・傾聴力がある方
・人と話すのが苦ではない方
・臨機応変に柔軟な対応ができる方
・相手の立場に立って物事を考えられる方
・お客様の感謝の言葉を励みにできる方
・切り替えが早い人方
・マルチタスクができる方
・チームワーク、協調性がある方
●昇給・評価制度あり
※昇給は年1回(4月)に実施します。
人事評価制度があり、半期に1回評価面談を実施しその評価は賞与へ反映されます。
●在宅勤務
●リモートワーク可
●時短制度
●制服あり
●出産・育児支援制度
※産休・育休取得実績あり
●資格取得支援制度
●研修支援制度
●定年制度あり（60歳）
●再雇用制度（継続雇用制度）あり
（上限65歳）
●社員食堂・食事補助制度
●育児介護休暇制度
●財形貯蓄制度
●社員持株会
●住宅融資制度
●住宅手当（寮・社宅あり）
●福祉基金制度
●企業年金制度
●退職金制度
●扶養手当
※扶養義務のある子、1人につき1万円支給
●敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
●転勤について
転勤先としては、亀山事業所(三重県)。
また、親会社出向の場合は、過去実績で尾道事業所(広島県)が多い(この場合は、期間限定で1～2年程度)。
※変更範囲：当社業務全般
●化学系の分析経験を活かして働く！
●受付から報告書作成まで一貫対応で成長できる
●フレックス制度で柔軟な働き方が可能
●年間休日125日で研究と私生活を両立◎
●OJTと研修制度で着実に専門性を高められる
●在宅勤務制度ありで働き方に柔軟性◎
●大手グループ基盤で安定した研究環境◎
最後までご覧いただき
ありがとうございます。
【WEB】または【お電話】にて
お気軽にご応募下さい。
応募の詳細や質問事項などお気軽にどうぞ。
面接時には履歴書(写貼)をご持参ください。
●WEB
受付時間：24時間受付中！
※ご応募内容を確認後、採用担当から
折り返しご連絡をさせて頂きます。
面接日程が決まってから都合が悪くなったり
した場合もお気軽にご相談ください。
採否に影響はありません。
面接は1～2回行います。
筆記試験を予定しています。（SPI3-G）
表面分析_茨木_260703
