株式会社よろず屋不動産
年間休日150日/残業月20時間程/平均年収1000万円/若手活躍中
情報更新日：2026/04/17
掲載終了予定日：2026/06/18
テレアポも、事務手続きも、行いません。営業活動だけに注力できる環境で、あなたの営業スキルを活かそう。
【高需要×ニッチ領域】社会課題に挑む不動産コンサル
【反響大×拡大成長中】全5店舗＋新店開設も計画中
【完全分業×提案特化】顧客対応に専念できる好環境
【営業経験者×即戦力】そのノウハウが大きな武器に！
【安定収入×成果直結】1000万円プレイヤー多数活躍中
【柔軟性×働きやすさ】週休3日制・年休150日を導入！
空き家・空き地を抱えるオーナー様へのコンサルティングを通じて、社会課題の解決に取り組んできた当社。全国的に空き家・空き地が増えるなか、当社へのニーズも年々高まり続けています。
さらなる事業拡大を見据え、このたび営業部の増員募集を決定しました。今のメンバーだけでは生まれない視点や動きを取り入れ、チーム全体をもう一段引き上げたい。そんな“刺激”となる新しい仲間をお迎えしたいと考えています。
【 完全分業◎アポ獲得・調査・事務処理は別部署対応 】空き家・空き地を持つオーナーさまに、最適な不動産活用方法を提案します！／★受注率は約40％
具体的には
▼アポ獲得部署から相談内容を引継ぎ
▼お客さま先へ訪問、ヒアリング
▼不動産調査部署に現地調査を依頼
▼情報を整理して様々な選択肢の提案
▼お客さまにご納得いただき成約へ
▼契約手続き部署へ引継ぎ
＼POINT／
自由な営業スタイル
社用車貸与※プライベート利用OK
高い成約率
──★入社後の流れ
入社後まずは、OJTで当社の分業体制や提案フローを把握していただきます。先輩の営業活動に同行しながら、お客さまへの接し方やアプローチのコツなども学んでいきましょう。定期的な勉強会もあり、効率よく知識をアップデートできますよ◎
──★平均年齢31歳・20～30代活躍中
営業部は全店合計で20名ほどが在籍しています。外回りから戻ってきたメンバー同士で、仕事の相談やアドバイスをしあうのが当社の日常。
現在は”20時PCシャットダウン”のルールを設け、メリハリをつけて働ける環境にしています。
入社後の流れ
【完全分業制】お客さまへの営業活動に集中できます！
お客さまの大切な資産を扱う仕事だからこそ、営業には万全の体制で臨んでほしい──それが私たちの考えです。
提案に至るまでのアポイント獲得や専門性の高い不動産調査、その後の事務手続きは全て専門部署がフォロー。役割を分けることで、それぞれが得意分野で最高のパフォーマンスを発揮できる環境を整えています。
受注率は約40％！売りやすい「相続物件」がメイン♪
当社は相続による空き家の売却案件が多く、お客さま側でも売却以外の希望が少ないのもポイント。ニーズがあるから売れます。
＜内訳＞
月の新規アポ：10件～15件
※他、お客様への再訪など含めると20件程
▼
実際に売買契約まで：40%程
※初回商談～売買契約までの期間は
2週間から1年～2年 とさまざまです。
【 必須条件：営業経験 】＼不動産売買・土地仕入の経験がある方・宅建資格の取得者は優遇／◎20～30代中心に活躍中 ★週休3日制を導入★10数名の採用
【応募条件】
普通自動車免許（AT限定可）
営業の実務経験（業界不問）
【歓迎条件】
宅地建物取引士の資格
土地仕入のご経験
不動産売買のご経験
＼こんな方にフィットします／
・自分の営業力をさらに高めたい方
・成果が正当に評価される環境を求めている方
・テレアポなしで営業に集中できる環境で働きたい方
・残業や休日出勤前提の働き方から変えたい方
今回は10～15名程の採用を予定。
営業経験がある方ならチャンスは広がっています。
★セカンドキャリアも歓迎！
長年の経験を活かし、
プレイヤーとして働きたい方は
ぜひお気軽にご応募ください！
年収1000万円は射程圏内。インセンティブで稼げます
【月給50万円＋インセン(粗利5％還元)】
社員のインセンティブ平均が440万円程＋月給だけで年間600万円もらえるため、平均して年収1000万円は可能です。
インセンティブは売上単価によりますが、平均すると1件8万円程度。成約率の平均値が大体4割のため、月のインセンティブ32万円程は現実的です。
この仕事に向いている人
空き家や土地の背景に寄り添いながら進める仕事です。オーナーさまの事情を丁寧にくみ取り、最適な提案につなげていくため、相手の気持ちをくんだ対応ができる方なら、より深い信頼を得やすいでしょう。
この仕事に向いていない人
お客さまのために誠実に取り組む風土が根づく同社。努力が成果に直結する環境ですが、数字だけを追いたい方だとギャップを感じるかもしれません。目の前の人と向き合い、コツコツ積み重ねる姿勢が肝心です。
雇用形態：正社員
採用予定人数：10～15名の採用を予定
勤務時間：10：00～19：00（実働8時間）
◎お客様の商談の時間によっては、勤務時間を変更することも可能！
＼残業は月平均20時間程度！／
直行直帰もOK！
勤務地：【東京都新宿区／神奈川県横浜市／千葉県千葉市／愛知県名古屋市】の4拠点募集。希望を考慮します。
【新宿支店】
東京都新宿区西新宿3丁目8-3新都心丸善ビル5階
【横浜支店】
神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎東3丁目1-26
【千葉支店】
千葉県千葉市花見川区幕張本郷1丁目11-3
【名古屋支店】
愛知県名古屋市南区弥生町183
マイナビ転職の勤務地区分では…
神奈川県
交通アクセス：【新宿支店】
京王新線「初台駅」より徒歩10分
【横浜支店】
横浜市営地下鉄ブルーライン／グリーンライン
「センター南駅」より 徒歩8分
【千葉支店】
JR総武中央線「幕張本郷駅」より徒歩3分
【名古屋支店】
名鉄名古屋本線「本笠寺駅」より徒歩12分
給与：月給50万円～60万円＋各種手当
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※上記はみなし残業手当(7万4405円 ～ 8万9286円／月20時間分）を含む金額です。時間超過分は別途支給します。
◎試用期間：5ヶ月
└試用期間中も待遇に変更はありません。
モデル年収例
年収1030万円 営業 経験2年 新卒2年目
年収1150万円 営業 経験1年 売買経験なしの中途1年目
昇給・賞与：★昇給あり
★インセンティブあり
成約額に応じ、インセンティブを支給しています。
諸手当：■交通費支給（会社規定に基づき支給）
■時間外手当（超過分支給）
■役職手当
休日・休暇：＜年間休日150日＞
■週休3日制（シフト制）
※出勤になった際は別日で代休を取得していただきます。
■年次有給休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■慶弔休暇
福利厚生：◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆社用車有 (ガソリン代、ETC代全額会社負担) ※プライベートで使用可
◆出産・育児支援制度 (全従業員利用可)
8割が中途！：★8割以上が中途入社！前職は様々
「数字にガツガツよりも誠実な仕事がいい」
「不動産流通革命というミッションに共感した」
そんな思いで当社を選んだ先輩たちが活躍中です。
「これ以上は頭打ち。もっと稼ぎたい」
「集客や事務作業に忙殺される」
「接待や強制参加の飲み会はちょっと…」
そんなお悩みを抱える方にもピッタリの環境！
急募
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
社宅・家賃補助制度
社用車貸与
年間休日125日以上
固定給25万円以上
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
内定まで2週間
地域限定社員
インセンティブあり
ブランクOK
管理職・マネジメント経験歓迎
オンライン面談可
直行直帰可
業界経験者優遇
中途入社5割以上
女性社員5割以上
産休・育休取得実績あり
女性管理職登用実績あり
平均年齢30代
未経験入社5割以上
不動産系専門職
不動産・建設・設備
マネージャ採用対象外
設立：2014年
代表者：代表取締役 尾林 拓己
従業員数：146人（2024年9月現在）
資本金：630万円
事業内容：不動産売買
不動産売買仲介
不動産賃貸
不動産賃貸仲介
不動産管理
相続・売却コンサルティング
＜免許番号＞
国土交通大臣（1）第9349号
＜加盟団体＞
公益社団法人 全日本不動産協会
公益社団法人 不動産保証協会
公益社団法人 首都圏不動産公正取引協議会
本社所在地：〒252-0231
神奈川県相模原市中央区相模原6-6-13
お客さまの「どうしたら」を解決：景観の悪化や防犯リスクなど、空き地・空き家の課題は社会問題化しているのが現状です。思い出の詰まった場所ではあるものの、その対応に困っているオーナーさまが多いことも事実。
「毎年の税金や管理も大変」
「相続したけれど、遠方でなかなか通えない」
「子どもや孫に迷惑をかけたくなくて…」
不安を抱えるオーナーさまの力になれた瞬間に、この仕事ならではの大きなやりがいを感じられるはずです。
企業ホームページ：https://www.yorozuya-co.jp/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。
（『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください）
※応募の秘密は厳守します
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡：ご応募から内定までは2週間程度を予定。
今すぐに転職がむずかしい方も、勤務開始日調整のご相談が可能です。
採用プロセス：★土日・夜間・WEBの面接OK
書類選考
面接（2回）
内定
面接回数：2回
面接地：【新宿支店】
東京都新宿区西新宿3丁目8-3
新都心丸善ビル3階・5階
問い合わせ先：株式会社よろず屋不動産
住所
東京都新宿区西新宿3丁目8-3 新都心丸善ビル3階・5階
採用担当
採用担当
電話番号
042-786-6566
営業としてワンランク上のステージへ！
★将来のキャリアアップも
実績や仕事への姿勢、プロセスといった評価指標を公開し、四半期ごとに評価。上司の感情に左右されることなく、能力に応じて飛び級の昇格も可能です。
★月給50万円をご用意
良い人と巡り合いたい。そして、当社への転職をハンデに感じてほしくない──そんな想いから、今回【月給50万円＋インセン(粗利5％還元)】という条件をご用意しました。
★納得のいくインセンティブ
成約に基づくインセンティブも充実。実際、経験者なら入社1年目で年収1200万円も可能です。努力が正当に評価される環境なら、納得感を持って働けますよ。
★心が動くのは、”あなた”だから。
”何を言うか”は大切なことですが、”誰が言うか”はもっと大切です。何も分からない状況では、お客さまも立ち止まってしまうもの。お客さまから「この人が言うならやってみよう」と言っていただける存在に。あなたのひと言から、お客さまの心が一歩動き出す。──そんな働き方が当社にはあります。
★さらにメリハリのある働き方を実現！
これまで週休2日制・年休120日だった勤務体系を、今年4月からは週休3日制・年休150日に変更。「昨日残業したから、今日は遅めに出社しよう」といった柔軟な働き方も可能です。社員たちがのびのびと活躍できるよう、今後も状況を見ながら積極的に環境改善に取り組んでいくつもりです！
空き家問題は全国的に深刻化している一方で、専門的に対応できる企業は多くありません。そのため、どこに相談すれば良いのか分からず、長年放置されているケースも珍しくありません。
そうしたニーズを丁寧にくみ取り、解決へと導く同社の取り組みは、今後ますます重要度を増していくでしょう。
そのための体制強化であり、異業種からも応募可能となる今回の募集。その営業力で社会課題に貢献できる面白さを、ぜひ体感してください。
