※時間外労働については、一定期間の延長時間を１ヶ月４５時間、
１年３６０時間とする。ただし、通常の仕事量を超える業務、作業
があるときは、店長からの申入れにより、１ヶ月１００時間未満年
６回を限度として、１年７２０時間まで延長することができる。
なお、延長時間が１ヶ月４５時間を超えた場合または１年３６０
時間を超えた場合も割増賃金率は２５％とする。
（時間外協定届届出済 特別条項付）
※ユニフォーム貸与
＊休憩は１日の就労時間に応じて法定通り付与
＊社会保険は所定労働時間週２０時間以上の場合加入となります
＊有給休暇は１年間の所定労働日数に応じて法定通り付与
