カブシキガイシャ コウベブッサン
株式会社 神戸物産
〒675-0063
兵庫県加古川市加古川町平野１２５番１
http://www.kobebussan.co.jp
正社員
フル
経験不問
学歴不問
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
オンライン自主応募可
仕事内容
当社は全国に１１００店舗以上展開する『業務スーパー』のＦＣ本
部です。年間２００件以上の取材依頼があり、それらを対応するメ
ンバーを増員募集します。
＜仕事の流れ＞
▼取材依頼を受ける
▼社内外調整業務・打ち合わせ
▼現地立ち合い ※国内の出張が発生します
▼内容確認
▼社内広報 等
※求人者マイページ求人 求職者マイページからの自主応募可
（自主応募の場合は紹介状 不要）
業務の変更範囲：会社の定める業務
就業場所
〒675-0063
兵庫県加古川市加古川町平野１２５番１
最寄り駅
加古川駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内全面禁煙
年齢
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期的なキャリア形成のため
220,000円〜280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
220,000円〜280,000円
以下、別途支給あり
・出張手当
・家族手当
・役職手当
・時間外手当（１分単位で支給）
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜20,000円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
就業時間１
9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項
拘束時間９時間、内休憩１時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
通常の業務を大幅に超え、業務がひっ迫した時に限り、年６回まで
１ヶ月の残業時間を８０時間以内 又、年間の上限は７２０時間
休日
土曜日，日曜日，その他
その他
年始３日間の休暇、リフレッシュ休暇（６日）、ライフサポート休
暇（５日）※年間休日に含む
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
◆業務スーパー、外食・中食店舗の経営及びフランチャイズ本部
◆海外での商品開発や開発商品の輸入、及び国内グループ工場での
商品開発、それらの商品を加盟店へ供給
会社の特長
メディアやＳＮＳで人気の「業務スーパー」。日本でも唯一無二の
ビジネスモデルとして、どんどん店舗数を伸ばしています。それに
伴い過去最高売上と利益の更新を続けています。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後14日以内
面接選考結果通知
面接後14日以内
〒675-0063
兵庫県加古川市加古川町平野１２５番１
株式会社神戸物産 本社
最寄り駅
ＪＲ「加古川」駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール，求職者マイページ
郵送の送付場所
〒675-0063
兵庫県加古川市加古川町平野１２５番１
株式会社神戸物産 本社
状況により、Ｚｏｏｍを用いたＷＥＢ面接にさせていただくことが
ございます。
課係名、役職名
採用担当
担当者（カタカナ）
マツシタ・タイラ
担当者
松下・平
ＦＡＸ
079-457-5002
Ｅメール
＊給与は経験・能力・年齢を考慮し決定します。
＊有給休暇に加え、休日制度充実！
・リフレッシュ休暇（６日）：３日連続の休みを年２回取得必須
・ライフサポート休暇（５日）：１日休みを年５回取得必須
※リフレッシュ・ライフサポート休暇は毎年１１月１日付与。
（試用期間２ヶ月間は付与なし。
２０２５年９月２日～２０２６年９月１日に入社の方
⇒初回付与：２０２６年１１月１日）
＊求人への応募はハローワークの相談窓口で交付される「紹介状」
が必要です。
＊求人者マイページ求人
求職者マイページからの自主応募可
求職者マイページからの自主応募の場合は紹介状が不要です。
＊事前の連絡は不要です。
＊仕事内容や待遇等、質問は何でも受け付けております。
お気軽にお問い合わせください。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
【配属部署】
配属先は経営企画部ＩＲ・広報課。人数は部長を含め１２名（男性
５名、女性７名）で、広報をメインに担当しているのはその内３名
です。
平均年齢は３０歳半ばで、和気あいあいとしており、風通しの良い
職場です。仕事に対する意見やアイデアも言いやすい雰囲気です。
未経験で入社した先輩も多いので、中途入社の方もすぐに馴染んで
いただけると思います。
＜活躍中の先輩社員＞
・人前やカメラの前で話すことに苦手意識がない方。
・雑誌やテレビなどへ出演する可能性を許容できる方。
・フットワーク軽く、急な出張などにも対応できる方。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
