※応募締切 随時
※採用日 令和８年４月１日以降
※雇用期間は就業規則に基づき、年度ごとに更新されます。
育休による欠員補充のため、最大令和９年３月３１日まで
※書類選考結果により面接となる場合には電話連絡します。
連絡の取れる電話番号と時間帯、メールアドレスを履歴書に明記
してください。
※採用内定者には給与額決定のため、学歴・職歴の証明を依頼
します。
※採用内定後、労働安全衛生法施行規則４３条により義務付けられ
ている健康診断を受診いただきます。
※片道２ｋｍ未満は車通勤不可。※駐車場自己負担月１，０００円
※忌引・夏季休暇・産前産後休暇等休暇制度有り。
※退職金制度はありませんが、退職手当の規定があります。
【年次有給休暇】
１０日付与（４月１日採用、週５日勤務の場合）
翌年３月３１日までの在職期間に基づく日数を付与
【保育所施設きらり】
ご利用申し込みは可能ですが、空き状況によります。
【業務の詳細はリハビリテーション部】０５３－４３５－２７４７
