仕事内容:
＼『輸送』を通じて、お客様の課題を一緒に解決します ／
＜ お仕事内容は主に3つ ＞
★新規開拓＆取引先フォロー
・当社の企業リストをもとに、新規・既存顧客へアプローチ
・過去にお取引があった企業への連絡＆再提案
・テレアポで訪問日を設定し、効率的な営業ルートを計画
★顧客訪問＆提案営業
・企業を訪問し、物流の課題をヒアリング
・ニーズに合った最適な輸送プランを提案
・既存顧客と定期的なコミュニケーションで信頼関係を構築
★情報収集・データ入力
・顧客情報を管理・更新し、スムーズな取引をサポート
・配車チームと連携し、トラックの手配や調整
入社後は...
先輩の営業に同行しながらOJTでしっかり学べます！！
物流の知識も丁寧にレクチャー！
早い人は3ヶ月で独り立ち可能◎
お客様の物流を支え、ビジネスの成長に貢献できるやりがいのある仕事です！
アピールポイント:
ーおすすめポイント━━━━━━━━━━━
■年間休日120日でプライベート充実！
■昇給年2回＆賞与年3回で安定収入をGET
■実力は正当に評価します！随時昇給あり
■未経験歓迎＆知識も不要◎人柄重視の採用です
■設立20年以上、全国に8拠点を展開中！安定企業です♪
■平均年齢32歳！若手活躍中♪
■残業時間は月平均20時間以内！
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＼ 無資格・未経験から挑戦OK ／
◇学歴・経験一切不問！人柄重視の採用◎
◇ 未経験からスタートした先輩が8割以上
◇ フリーターから正社員を目指したい方も歓迎
★ 社員の声を大切にする会社です ★
『設立20年』を迎えた ワイズ通商株式会社
現在、 社内改革の真っ最中！
令和の時代に合わせた、企業に日々アップデート中です♪
社員の意見を積極的に取り入れ、風通しの良い職場づくりを進めています。
■ 新しいアイデアを発信できる環境
■ 未経験から高収入も目指せる
■ 20代・30代の若手が活躍中
新社屋も完成し、働きやすい環境が整っています♪
「会社を一緒に成長させたい！」そんな熱い想いを持つ方、大歓迎です
求める人材:
＼特別なスキルは必要なし！人柄重視の採用です／
＜必須＞
長期キャリア形成のため35歳以下の方限定募集
（例外事由3号イのため）
＜歓迎＞
■無資格OK
■学歴・経歴不問
■未経験
■第二新卒
■経験者の方も大歓迎
■フリーターさんから正社員デビューしたい方
■ハローワークでお仕事をお探し中の方
■Uターン、Iターン
＼こんな方にぴったり！／
■正社員でお仕事を探している
■高収入を目指したい方
■営業職デビューしたい方
■安定した企業で働きたい方
■景気に左右されない業界で働きたい方
■若手活躍中の企業で働きたい方
＼活かせるスキル、経験／
配送、運送、物流、ドライバー、
営業、コンサルタント、サービス、
接客、ホテル、販売、カスタマーサポート、
コールセンター などの経験
もちろん上記の経験が無くてもOKです！
勤務時間・曜日:
8:30～17:30（休憩1時間/実働8時間）
・週休二日制（社内カレンダーに準ずる）
休暇・休日:
■週休二日制（社内カレンダーに準ずる）
■年間休日120日
■長期休暇（GW・夏季・年末年始）
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
勤務地:
千葉県船橋市小野田町1373-5
※敷地内原則禁煙（喫煙室あり）
・車通勤OK
・無料駐車場完備
アクセス:
京成成田線：白井駅から車で9分
北総線：小室駅から車で10分
京成松戸線：鎌ヶ谷大仏駅から車で22分
給与:
■昇給あり（年2回）
■賞与あり（年3回/8月・12月・決算月）
＜モデル年収例＞
■Aさん（24歳・未経験入社・入社1年目）
月給28万円×12ヶ月＋賞与年3回＝年収400万円
■Bさん（27歳・未経験入社・入社3年目）
月給34万円×12ヶ月＋賞与年3回＝年収500万円
■Cさん（33歳・中途入社・入社5年目）
月給38万円×12カ月＋賞与年3回＝560万円
待遇・福利厚生:
■社会保険完備
■懇親会補助あり
■社内勉強会、研修制度あり
■資格取得支援制度あり
■有給休暇あり
■各種手当あり
・住宅手当
・引越費用支援制度
・通勤手当
・役職手当
・こども手当
・都市手当
■産休、育休制度あり（利用実績あり）
■昇給あり（年2回）
■賞与あり（年3回）
■表彰制度あり
■誕生日イベントあり
その他:
＜選考フロー＞
①書類選考
※履歴書・職務経歴書をご提出ください
↓
②一次面接
※WEB（リモート）面接の場合もあります
↓
③最終面接
※WEB（リモート）面接の場合もあります
↓
④内定
【その他】
最後までお読み頂きありがとうございます！
応募方法は、下記よりお選びいただけます。
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雇用形態: 正社員
給与: 280,000円 - 492,029円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間
