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◆高水準◎未経験でも月給24万1000円〜◆
◆前職給与を最大限に考慮・保障します！◆
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＊那覇市内の3施設から勤務地を選べる！
＊保育士や教員などの免許を活かせます◎
＊サポート体制充実◎即入職でも安心！
＊資格・経験が評価や処遇に直結！
≪採用情報はこちら≫
https://yuyu-gakudo.recruitsite.net/
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【仕事内容】
小学1～6年生の子どもたちを対象とした学童支援。児童が放課後を安全に楽しく過ごし、日々の成長をサポートします。
具体的には＞
＊小学校や習い事への送迎・付き添い
＊宿題の見守り
＊室内外での遊びの安全確認
＊季節の行事などのイベント企画・運営
＊保護者様への共有・コミュニケーション
＜入社後の研修について＞
先輩スタッフがマンツーマンで丁寧に研修します。業務の流れや子どもとの関わり方など、何でも聞けるチーム体制があるので、未経験の方も安心してスタートできます。
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【勤務地】
★ゆうゆう児童クラブ那覇小学校区(覇市前島1-2-19)
※那覇小学校にこにこ元気門より徒歩1分
★ゆうゆう児童クラブ泊(那覇市泊1-17-4)
※泊小学校裏口より徒歩2分
★ゆうゆう児童クラブ古蔵(覇市国場1173-3)
※古蔵小学校より徒歩4分
※那覇市内3施設から希望勤務地を選べます。
【1日のスケジュール例（平日）】
12:00～：出勤、清掃、ミーティング
14:00～：低学年の学校・習い事等のお迎え
15:00～：高学年の受け入れ、宿題サポート
17:30～：共有スペースの清掃
18:00～：お迎えを待ちながら降園対応
～20:00：業務終了。残業はほとんどなし！
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～設立の想い～
社名の「ゆうゆう」の由来は、子どもも職員も「自由（由）」でいてほしいという想い。職員が心に余裕を持てる環境こそが、子どもたちがのびのび過ごせる居場所になると信じています。
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【12時出勤と残業なしの両立】
平日は12時出勤のため、午前中はプライベートを優先できます。業務は時間内にするため、持ち帰り仕事はなく原則定時退社なので、ワークライフバランスもしっかり保てます。
【あなたの特技や好きが仕事に】
マニュアル通りではなく、スタッフの個性を大切にしています。音楽、アート、スポーツなどの趣味を活かして、子どもたちとのびのび過ごせる環境です。
【あなたのアイデアが実現するチャンス】
スタッフの良い意見を積極的に取り入れる風土があります。これまでにも、若手が提案した手作り遊具が誕生した実績もあります。
【子どもと楽しむ多彩なイベント】
キャンプや季節行事、工作など多彩なイベントを実施。スタッフの「やってみたい！」という声から、新しい企画に挑戦できます。
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学歴不問・経験不問／未経験者歓迎！
＜必須＞
◎放課後児童支援員の認定資格または受講資格をお持ちの方
◎受講資格…保育士・社会福祉士・精神保健福祉士・小中高の各種教員免許など
＜歓迎＞
◎児童見守りや福祉施設での経験
◎イベント企画や遊び方指導の経験
◎教育支援や学習補助の経験
＜こんな方を歓迎します！＞
＊子どもが好きな方
＊遊びもイベントも「全力」で楽しめる方
＊チームワークを大切にできる方
＊資格を活かしてスキルアップしたい方
＊収入もプライベートも充実させたい方
総労働時間：1ヶ月あたり165時間
●平日
12:00～20:00
（実働8時間／休憩1時間）
●土曜日・学校長期休暇期間
8:00～18:00
（実働8時間／休憩1時間）
※上記時間内でのシフト制勤務
★シフトについて
休み希望は最大限考慮！
※月4日まではほぼ希望通りに調整可能
★残業について
残業は基本的にありません。
日々の業務に集中し、定時で退勤できます！
日曜・祝日休み
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇／取りやすい雰囲気です
◆産前・産後休暇、育児休業
◆その他、シフトによる休日
車・バイク通勤OK（無料駐車場あり）
基本給：月給 24万1000円 〜 31万1000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
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前職給与を考慮・保障します！
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＜業界高水準＞
未経験から月給24万1000円～！
＜これまでの経験が高収入に！＞
放課後児童支援員の経験をお持ちの方は月給31万円～スタートも可能！
＜その他＞
・昇給年1回：毎年着実に給与アップを目指せます。
・賞与年2回：前年度実績は月給2ヶ月分！
【福利厚生】
◆昇給年1回
◆賞与年2回（前年度実績2ヶ月分）
◆社会保険完備
◆車・バイク通勤OK（無料駐車場あり）
◆制服貸与
19歳～60代まで幅広い年代のスタッフが在籍！20代・30代の若手も経験豊富なベテランも、全員がチームワークを発揮しています。また、仲間のフォローが充実しているので、入職したばかりの新人職員が困ったり悩んだりすることもありません。すぐに馴染める職場です。
ここまでお読みいただきありがとうございます。少しでも興味をお持ちいただけましたら、お気軽にご応募ください。
【応募後の流れ】
[1]応募フォームまたはお電話でご応募
[2]面接／履歴書（写貼）をご持参ください。
※堅苦しい雰囲気ではなく、お互いのことを知るための時間としたいと考えています。あなたの「子どもたちへの想い」をお聞かせください！
[3]採用
