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5年後も必要とされる
人材になりませんか
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AIの進化や働き方の変化など、世の中は大きく変わり続けています。
だからこそ求められるのは、変化に合わせて学び続けられる力。
Def consultingでは、お客様ごとに異なる課題と向き合いながら、
・考える力
・聞く力
・課題を整理する力
・人を巻き込む力
など、どんな時代にも活かせる力を身につけられます。
経験や知識は問いません。
「もっと成長したい」
その気持ちを応援します。
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✅未経験からIT・コンサル領域へ挑戦できる
✅専門知識は入社後の研修で習得
✅東証グロース上場企業
✅裁量を持って働ける
✅年齢や社歴に関係なく昇格可能
✅年間休日122日
✅土日祝休み
✅成果に応じたインセンティブ制度あり
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【仕事概要】
企業が抱える課題は、「人が足りない」だけではありません。
新しいシステムを導入したい。
DXを進めたい。
事業成長を加速させたい。
そうした相談の背景には、経営や組織に関するさまざまな課題があります。
あなたにお任せするのは、その課題を整理し、最適な解決策を提案すること。
お客様へのヒアリングから始まり、自社のエンジニアやコンサルタントを組み合わせながら、プロジェクト成功までの体制を設計します。
提案して終わりではなく、プロジェクト開始後も継続してフォローを行い、お客様の事業成長まで伴走していきます。
【具体的な仕事内容】
・ITニーズのある企業のリサーチとアプローチ
・経営課題や事業課題のヒアリング
・システム開発やDX推進の背景分析
・プロジェクト体制の企画立案
・エンジニア、コンサルタントのアサイン提案
・プロジェクト体制図の作成
・導入後のフォロー
・顧客との長期的な関係構築
・電話や問い合わせフォームからの新規アプローチ
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経営陣から直接学べる
成長環境です
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Def consultingの特徴は、経営陣との距離の近さです。
数々の事業を成功へ導いてきた経営陣から、週1回のミーティングなどを通じて直接フィードバックを受けられます。
ロジカルシンキング。
交渉術。
事業の見方。
数字の捉え方。
本や研修だけでは身につかない実践的な視点を吸収できる環境です。
東証グロース上場企業としての信用力を持ちながら、社内は「良い提案は即採用」というスピード感ある文化。
若手のうちから大きな裁量を持って挑戦できます。
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当社について
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当社は、IT技術の提供からスタートし、現在では経営・営業・人事・管理・DXなど幅広い領域を支援する総合コンサルティング企業へと成長しました。
社会や市場の変化に柔軟に対応しながら、お客様の課題解決に向き合っています。
「世界中のどんな企業でも気軽にコンサルティングを活用できる世界をつくる」
このパーパスのもと、上場スタートアップとして新たな価値創造に挑戦しています。
【必須条件】
・正社員としての就業経験がある方（業界・職種不問！）
・日本語で社内外のお客様と円滑なビジネスコミュニケーションが取れる方
【こんな方は大歓迎！】
・より大きな課題解決に挑戦したい方
・年収アップだけでなく成長環境も重視したい方
・経営や事業づくりの視点を身につけたい方
・将来の市場価値を高めたい方
・成果で評価される環境を求めている方
現在活躍しているメンバーの前職は、不動産業界やメーカー、教師などさまざまです。
IT業界や営業経験がなくても問題ありません。
入社後は専門知識を体系的に学べる研修と、経営陣・先輩社員による実践的なサポートを受けながら成長できます。
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日
勤務時間：9:00〜18:00（実働8時間／休憩1時間）
年間休日122日
・完全週休2日制（土日祝休み）
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後・育児休暇
・特別休暇（アニバーサリー休暇、レディースデー休暇など）
東京メトロ 日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」直結
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 25万9400円 〜 57万6800円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり4万600円 〜 9万200円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※固定残業代：40,600円~90,200円（固定残業時間:20時間/月）
※年俸とは別に、成果に応じたインセンティブ制度あり
※昇給：年1回（4月）
【2022年新卒の場合】
1年目
年収：3,369,600円
└3,060,000円（固定給）＋309,600円（インセン）
2年目
年収：4,311,300円（昇給率：28%）
└3,420,000円（固定給）＋891,300円（インセン）
3年目
年収：6,492,000円（昇給率：51%）
└4,200,000円（固定給）＋2,292,000円（インセン）
4年目
年収：8,734,000円（昇給率：35%）
└4,800,000円（固定給）＋3,934,000円（インセン）
【福利厚生】
■昇給年1回（4月)
■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
■交通費支給（月上限5万円）
■時間外手当
■定期健康診断
■研修制度
【応募前にご確認ください】
ご応募後は登録レジュメをもとに選考を進めさせていただきます。
これまでのご経験や担当業務、取り組んできた内容を詳しくご記載いただくと、面接までスムーズにご案内できます。
【面接フロー】
書類選考→面接(WEBまたは対面）→内定
※選考状況やご経験に応じて面接回数が変更となる場合がございます。
