新栄不動産ビジネス株式会社
設立から50年間無借金経営で安定感◎月1回以上15時早帰りもOK
情報更新日：2026/06/26
掲載終了予定日：2026/08/20
＼未経験から“不動産のプロ”へ！／「初めての転職」も「最後の転職にしたい」という方も幅広く歓迎します
【未経験OK】知識・スキルゼロでも研修や勉強会が充実
【年齢不問】20代～70代まで幅広い年代の男女が活躍中
【安定収入】インセンティブ＋資格手当で収入UPも◎
【働きやすさ】年休122日／土日祝休／有休取得奨励
「本当に不動産業界！？」驚きの働きやすさ！
土日祝休みの完全週休2日制
年間休日122日
銀行や役所などの中抜けや早帰り、立ち寄りも可能
15時早帰りが月1回以上OK
など、働きやすい環境を整えている当社。
75歳まで働ける再雇用制度も整えているため、長く活躍できる環境があります。セカンドキャリアも応援するなど、誰にとっても働きやすいと言っていただけるように様々な制度を整えています。
【丁寧なOJTで成長をサポート♪】総合ビル管理代行サービスの提案営業および、管理業務をお任せ★ニーズが高く受注に繋がりやすさ◎
具体的には
■総合ビル管理サービスの提案
■テナント仲介
■設備管理や清掃の提案
■要望に沿った不動産の売買 など
お客様が持つ建物の収益力や品質向上のため、
総合的なビル管理代行サービスを提案。
生涯にわたり、お付き合いを続けるのが当社のスタイル。
会社と顧客の両方に貢献できるやりがいある仕事です！
入社後の流れ
# ★スキルアップも！ 日中はOJTで少しずつ業務に慣れていき、 夕方からは経験豊富な社員が講師となる勉強会を受講。 当社ではマニュアルを常に整備・改善し 研修制度の充実に努めているため、 未経験でも安心して成長できます。 また、資格手当やインセンティブ (受注利益の3～5％支給)等もあり収入アップも！
# ★20代から再雇用の70代まで幅広い年代の男女が在籍！ それぞれがこれまで築いてきたスキル、 経験を活かして顧客の獲得に繋げています。 また、当社では大使館や外資系企業のビルも管理しているため 国際色豊かなメンバーも多数活躍中。 英語スキルを活かしたい方にも 最適な環境となっています！
【経験も年齢も一切不問！】■大卒以上 ■最後の転職先に当社を選び『今よりもっと安定した環境で収入を上げたい』という先輩が活躍中◎
＼年齢不問！ぜひご応募ください／
50代～70代も活躍中の当社。
75歳までの再雇用制度も導入しています！
腰を据えて働ける環境で、人生最後の転職を叶えませんか？
営業未経験でもしっかりサポートするので
何歳からでも挑戦できますよ♪
【あれば活かせる経験・資格】
◎不動産・ゼネコン・金融などの業界経験
┗ビル管理やリーシング関連業務も行うため
◎日常会話レベル以上の英語スキル
┗外資企業とのやりとりが多いため
◎資格手当支給対象にあたる資格
┗宅建・管理業務主任者・ビル管理士・電験三種など
この仕事に向いている人
同社には、充実した教育研修制度が整っており、未経験の方はイチからのステップアップが、経験者はさらなるスキルアップが可能な環境となっています。そのため、継続的に学ぶ意欲のある方には最適な環境でしょう！
この仕事に向いていない人
「営業として長く活躍したい」という思いがあれば、未経験の方でもイチから成長できる環境ですが、プライドが邪魔して素直に教わることができない方ですと、成長スピードが遅れて活躍しにくくなってしまいます。
雇用形態：正社員
勤務時間：8：30～17：30（休憩1時間）
勤務地：東京本社または北海道・宮城県・愛知県・大阪府・広島県・福岡県の各支店いずれかでの勤務となります。
【本社】
東京都新宿区新宿6-24-16 新宿6丁目ビル6階
【北海道支店】
北海道札幌市中央区南1条西14丁目1-228 ワフスビル5階
【東北支店】
宮城県仙台市青葉区中央1-10-1 ヒューモスファイヴB2階
【中部支店】
愛知県名古屋市中区丸の内3-17-28 第二リックスビル8階
【関西支店】
大阪府大阪市中央区西心斎橋1-5-5 アーバンBLD心斎橋3階
【中四国支店】
広島県広島市南区的場町1-2-16 グリーンタワー4階
【九州支店】
福岡県福岡市博多区中洲5-6-10 LA博多9階
マイナビ転職の勤務地区分では…
福岡県
給与：【本社幹部】
■月給28万円～33万円＋インセンティブ＋各種手当
※経験やスキル、前職などに応じて当社規定により決定
※固定残業代（35時間分／5万7000円～6万7000円）を含む。
【本社スタッフ】
■月給25万円～28万円＋インセンティブ＋各種手当
※経験やスキル、前職などに応じて当社規定により決定
※固定残業代（10時間分／1万7000円～1万9000円）を含む。
【各支店幹部】
■月給28万円～33万円＋インセンティブ＋各種手当
※経験やスキル、前職などに応じて当社規定により決定
※固定残業代（35時間分／5万7000円～6万7000円）を含む。
【各支店スタッフ】
■月給24万円～27万円＋インセンティブ＋各種手当
※経験やスキル、前職などに応じて当社規定により決定
※固定残業代（10時間分／1万6000円～1万8000円）を含む
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※試用期間6ヶ月あり（その間の給与や待遇に変更なし）
昇給・賞与：昇給：あり
賞与：あり ※昨年度実績：計1.5ヶ月分
諸手当：交通費規定支給
資格手当
インセンティブ制度あり(受注利益の3～5％を支給)(4～5回/年)
＜資格手当詳細＞
1級建築士：月2万円
電気主任技術者（1種・2種・3種）：月1万円～1万2000円
宅地建物取引士：月1万円
管理業務主任者：月1万円
建築物環境衛生管理技術者：月1万円
エネルギー管理士：月5000円
1級建築施工管理技士：月5000円
消防設備士（甲・乙）：月5000円
電気工事士（1種・2種）：月5000円
冷凍機械作業主任者（1種・2種・3種）：月3000円～5000円
消防設備点検資格者（1種・2種）：月3000円
危険物取扱者（甲・乙）：月2000円
ボイラー技士（特級・1級・2級）：月1000円～3000円
休日・休暇：《年間休日122日》
完全週休2日制（土日）
祝日
年末年始休暇
GW休暇
夏季休暇
慶弔休暇
有給休暇（6ヶ月経過後に10日付与）
育児休暇
介護休可
リフレッシュ休暇
※5日以上の連休取得OK
福利厚生：社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
定年60歳（再雇用制度あり／最長75歳まで）
社宅あり（遠方者・個別事情考慮。選考あり）
早帰りあり（月1回以上／15:00～）
勤務時間中の立寄り・中抜け・早帰り可（介護・役所・銀行・病院など）
月1回の有給休暇取得（半日休暇もOK、16時帰りを推奨）
※試用期間中も月1回の特別休暇取得OK
急募
募集人数10名以上
転勤なし
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
社宅・家賃補助制度
固定給25万円以上
決算賞与あり
U・Iターン歓迎
内定まで2週間
地域限定社員
電話問い合わせOK
インセンティブあり
ブランクOK
有給消化率8割以上
社会人未経験歓迎
管理職・マネジメント経験歓迎
17時までに退社可
時差出勤可
時短勤務OK
直行直帰可
業界経験者優遇
社会人経験20年以上歓迎
中途入社5割以上
産休・育休取得実績あり
3年連続売上UP
育児中の社員在籍中
無借金経営
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
サービス
マネージャ採用対象外
設立：昭和46年7月17日
代表者：代表取締役社長 新田 昂一
従業員数：550名
資本金：5000万円
事業内容：【不動産の総合管理】
プロパティマネジメント業務
リーシングマネジメント業務
ビルディングメンテナンス業務
警備業務
不動産売買仲介業務
コンサルティング・建築工事業務
本社所在地：〒160-0022
東京都新宿区新宿6-24-16 新宿6丁目ビル6階
企業ホームページ：http://www.s-mt.co.jp/index.htm
応募方法：マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。
※ご質問は、マイナビ転職の『質問フォーム』をご利用ください。
※応募の秘密は厳守します。
≪応募書類の取り扱いに関して≫
個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡：次の選考に進んでいただく方には、応募受付後1週間以内にメールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス：
Web書類選考
応募データをもとに書類選考を行います。
面接
面接日はご相談に応じます。
内定
勤務開始日はご相談に応じます。
問い合わせ先：新栄不動産ビジネス株式会社
住所
〒160-0022
東京都新宿区新宿6-24-16 新宿6丁目ビル6階
採用担当
採用担当
電話番号
03-5287-1007
初めての転職も応援！自分らしく働ける好環境
■完全週休2日制（土日祝）
■5連休以上取得可
■最高75歳まで再雇用あり
■通院・銀行・介護などでの中抜け可
■月1回有休取得奨励
■15～16時での早帰りも可
■資格手当やインセンティブで収入増 など
当社には、幅広い年代が
活躍できる環境が整っています。
研修制度や勉強会なども充実していますので、
営業未経験からの挑戦も歓迎です！
ぜひ当社でイチから
スキルを身に付けていってください！
建物の「収益力向上」「品質向上」「総合力向上」の3つをお客様に提供し続け、設立から50年間にわたり無借金経営を続けてきた同社。ビル管理に関して総合的なサービスを提供できる企業は少なく、そうした点も同社の大きな強みとなっています。また、業界では珍しく「国際部」があるのも特徴の1つ。各国大使館や外資系企業のビル管理を担える、国際色豊かな人材がいるのも、同社の魅力です。
