\\ この求人のポイント //
✨東証一部上場企業グループの安定基盤
✨総務・人事・労務等の経験を活かせます
✨年間休日115日でワークライフバランス◎
✨管理職として裁量を持って働ける環境
✨賞与年2回あり!前年度実績:3ヶ月分
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✅ 今回募集するお仕事は…
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実 務 経 験 者 の 募 集 !
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住宅用複層ガラス製造販売、
各種建材の販売・施工を行う当社にて
管理部総務課の責任者を募集します。
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✅ 具体的なお仕事内容は…
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■課員の指導・育成・業務分担
■就業規則、社内規程の整備・改定
■労務管理、勤怠管理
■採用・入退社・人事異動に関する管理
■給与、社会保険業務の確認・管理
■安全衛生、健康管理に関する業務
■コンプライアンス、ハラスメント対策
■社内行事、福利厚生、施設・車両等の管理
■経営層や各拠点との調整
■総務業務の電子化、業務改善
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本社における管理部総務課の責任者として
総務・人事・労務マネジメント全般を
統括していただきます。
課内メンバーの育成を通じて組織の底上げを
図るとともに、既存の仕組みにとらわれない
積極的な業務改善の推進がミッションです。
部門のトップとして、組織の成長を
バックオフィスから支える重要な役割を
担っていただきます。
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✅ 充実の待遇と安定した環境
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【週末はしっかりリフレッシュ】
基本土日祝休みで年間休日115日。
土曜出勤は年5〜6回程度と最小限のため、
プライベートの時間を犠牲にすることなく、
心身ともにゆとりを持って働けます。
【頑張りがカタチになる待遇】
昇給年1回、
賞与年2回(前年度実績3ヶ月分)と、
あなたの実力や管理職としての成果を
正当に評価します。
【安心のサポート体制】
通勤手当は上限なしの実費支給、
さらに退職金制度(勤続2年以上)も完備。
将来を見据えて安心して
働ける好条件が揃っています。
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✅ 当社について
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当社は、東証一部上場企業
飯田グループホールディングスの
100%子会社です。安定した経営基盤が
あるからこそ、社員の働きやすさへの
投資を惜しみません。
1997年(平成9年)の設立から
一歩一歩実績を積み重ね、
住宅用複層ガラスの製造販売や、
各種建材(サッシ・ドア・内窓・
外構エクステリア等)の販売・施工を
通じて、豊かな住環境づくりに
貢献してきました。
時代に合わせたニーズを捉え、今なお
着実な成長を遂げている安定企業です。
< 必須条件 >
◆大卒以上
◆総務、人事または
労務に関する実務経験をお持ちの方
◆管理職またはリーダーとしての
部下指導経験をお持ちの方
◆社内関係者と円滑に調整できる方
◆基本的なパソコン操作ができる方
< 歓迎条件 >
◆普通自動車運転免許(AT限定可)
< こんな方におすすめ >
◇課員の育成に意欲的に取り組める方
◇総務業務の改善や効率化に興味がある方
◇管理職として
責任を持って業務を遂行できる方
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日
● 8:30 〜 17:30(実働8時間)
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・休憩60分
・平均残業時間:月平均20時間
・時差出勤制度あり
□週休2日制(基本土日祝休み)
※年5〜6回の土曜出勤あり
□年間休日115日
□有給休暇
□育児休業取得実績あり
JR『三鷹駅』北口より徒歩8分
※基本給・一律手当の総額
基本給:月給 33万7500円 〜 42万2500円
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり
1ヶ月あたり2万5000円
※給与は、経験・能力・前職給与等を
考慮して決定します。
※管理職としての採用となるため、
時間外手当の支給はありません。
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【 一律手当内訳 】
■地域手当:25,000円
【 昇給・賞与 】
■昇給あり/年1回
└前年度実績:2,500円〜5,000円
■賞与あり/年2回
└前年度実績:3ヶ月分
【福利厚生】
✅通勤手当:実費支給(上限なし)
✅退職金制度あり(勤続2年以上)
✅定年制あり(一律65歳)
就業場所の従業員数:27名
(うち女性16名)
受動喫煙対策あり:敷地専用喫煙室設置
【選考の流れ】
1.応募
↓
2.書類選考
↓
3.面接(2回予定)
└筆記試験あり
↓
4.結果のご連絡
└面接後10日以内に結果を
ご連絡いたします。