事業所名
カブシキガイシャ アサヒキンゾク
株式会社 旭金属
所在地
〒602-8176
京都府京都市上京区下立売通智恵光院西入ル下丸屋町５０５番地
最寄り駅１
ＪＲ／地下鉄・二条駅
事業内容
食品・医薬品業界の省力省人化機械の設計・製造・販売
インスタントラーメンのスープ袋やお菓子に添付されている乾燥剤
など小さな袋を自動投入する「小袋自動投入機」を手がける当社。
会社の特長
業務効率化・生産性向上を実現し、食品・医薬品業界のお客様から
厚い信頼を寄せられています。世界でいち早く販売した実績を誇る
世界的なパイオニア企業です。
ホームページ
https://www.akg-kinzoku.com/
正社員
大卒等
転勤なし
通勤手当あり
オンライン自主応募可
職種解説
電気設計職［自動化機械／食品機械で業績Ｕ
Ｐ］
インスタント麺やお土産菓子などで活躍する弊社の機械！
自動化機械の電気設計を行います。
電気回路図の設計・作成、パーツリストの作成、
ＰＬＣ・タッチパネル等の制御プログラムの作成、
社内での動作確認・デバッグ・調整作業、
実際の設備を客先へ据付し、現地での試運転・立上げ対応を
行います。客先への出張があります。国内・海外も体験できる！
【魅力】技術力を磨き、世界に貢献、
安定した業績を誇る機会に携われる「変更範囲：なし」
あれば尚可
ＣＡＤ使用経験（授業での経験）
ラダープログラミング経験（授業での経験）
就業場所
事業所所在地と同じ
〒602-8176
京都府京都市上京区下立売通智恵光院西入ル下丸屋町５０５番地
最寄り駅
ＪＲ／地下鉄・二条駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時15分〜17時00分
時間外労働
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
繁忙期
年６回、月８０時間、年７２０時間
休日等
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる ＊年末年始 ＊ＧＷ ＊夏期
＊月１回土曜日出勤。但し、祝日がある週の土曜日は出
勤日となる場合あり。
説明会開催
あり
説明会1
説明会開催日時
6月1日 10時30分〜
説明会開催場所
６／１より随時実施します。希
望者はお問い合わせください。
〒602-8176
京都府京都市上京区下立売通智恵光院西入ル下丸屋町５０５番地
最寄り駅
ＪＲ／地下鉄・二条駅
課係名、役職名
管理部総務課
担当者（カタカナ）
タナカ
担当者
田中
ＦＡＸ
075-842-0308
Ｅメール
＊試用期間：３か月
＊昇給：年１回
＊最大有給日数：２０日
＊入居可能住宅：賃貸住宅を借り上げにて対応、宿舎費は会社規定
による。
＊オンライン自主応募可（紹介状不要）
＊公共交通機関の通勤可
＊会社説明会を随時開催。ＷＥＢ開催も可。
＊メンター制度：毎月面談を実施しています。
小袋自動投入機のパイオニアとして、食品・医薬業界を中心に取引
を行なっている当社。効率化に注目が集まる中、当社への依頼も増
加。また、お客様のニーズに沿った”カスタマイズ設計”が評価さ
れ、取引は国内に留まらず、海外にも拡大しています。次世代の当
社を担う技術者としての成長に期待しています！
※１時間単位の有給休暇、制服貸出、ロッカー貸出、昼食補助、出
張手当、ドリンクサーバー、保養所あり、資格取得支援、通信教育
支援など
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
13.0年
従業員の平均年齢（参考値）
43.0歳
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
18.0年
従業員の平均年齢（参考値）
43.0歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
ビジネスマナー研修・２年目研修・３年目研修など
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
通信教育支援制度・資格取得支援制度
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
18.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
12.3日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
