えん訪問看護ステーション大村【2026年10月オープン予定】の看護師の管理者（看護師/准看護師）求人（正職員） 【最終更新2026/07/25】
全国に展開する各事業所で、地域ごとの特性やニーズに合わせた柔軟な訪問看護ステーションを提供しています。
高知を中心に幅広いエリアに拠点を構え、利用者様の生活や文化を大切にしながら、その方に合ったケアを実現できるのが強みです。
画一的ではなく、一人ひとりに寄り添った看護・リハビリがしたい方にとって、やりがいのある環境です。
地域とのつながりを大切にしながら、長く活躍いただけます。
この度、2026年10月オープンの「えん訪問看護ステーション大村店」で、看護師の管理者を募集いたします！
先輩スタッフがマンツーマンで丁寧にサポート。未経験でも安心してスタートできます。
定期的に情報共有や意見交換を実施。チームで学び合い、スキル向上につなげています。
成長段階を見える化し、研修やフォローで計画的なキャリアアップを支援します。
・年間休日120日＆月の希望休は3日間申請OK
・時短勤務も応相談
・頑張りを評価する賞与制度
・ICT導入で業務効率アップ
・月1回社食ランチ
・ライフ＆キャリア支援制度
・半期に1回の社内親睦会
・年1回の全社親睦会
・有給消化率：75％
・入職時の訪問看護未経験率：80%
・子育て中率：70%
・産休取得率：100%※申請受理率
・育休復帰率：100%
・離職率：7～8%（前年度実績）
・平均年収：スタッフ360～570万円
・平均年収：店舗管理職500～700万円
・平均年収：エリアマネージャー700～1000万円
（エリアとマネジメント人数による）
施設見学してみたい、話だけ聞いてみたいという方も歓迎！
面接前の見学やオンライン説明会も開催しておりますので、お気軽にお問い合わせください！
看護師の管理者（看護師/准看護師）
#新規オープン #オープン3年以内
スケジュール調整
法的書類業務
スタッフのマネジメント
苦情対応
計画書、報告書の管理
訪問看護計画書の管理
担当者会議、地域連絡会への参加
利用者さまの苦情対応
職場の衛生管理
職員のシフト調整
※訪問状況に応じて直行直帰OK
※ICT導入
※移動記録を外出中に記載可能
※訪問件数0～3件程度/日（0～60件程度/月）
※スタッフ間の連絡はチャットアプリを導入（Googleチャット）
＜1日の流れについて＞
8:30：出社、ミーティング
9:00：利用者さま宅へ訪問（午前2件）
※移動手段は車
※訪問の合間に書類業務
※休みのスタッフのフォローあり
12:00：昼休み
13:00：利用者さま宅へ訪問（午後1件）※移動の合間に居宅など連絡
15:30：担当者会議参加
16:30：事業所へ戻り、看護師ミーティング、書類作成・整理、シフト作成・修正など
17:30：退社
#訪問看護ステーション
【正職員】月給 345,000円 〜
月給 345,000円～
＜給与内訳＞
・基本給 197,800円
・みなし残業代 26,800円（月10時間分・超過分は別途支給）
・ラダー手当 10,000円
・職務手当 60,000円
・給与調整金 4,400円
・管理者手当 46,000円
※想定年収 4,140,000円～
＜その他＞
通勤手当実費支給（上限なし）
オンコール手当 1,300円～9,600円（利用者様人数により決定）
昇給年1回（実績：10～15％増）
賞与年2回（実績：1ヶ月分）
役職手当 110,000円～450,000円（エリアマネージャー～ブロック長）
※試用期間6ヶ月
（期間中は、月給310,500円／その他条件変更無し）
＜試用期間中の給与内訳＞
月給 310,500円～
・基本給 178,020円
・みなし残業代 24,120円（月10時間分・超過分は別途支給）
・ラダー手当 9,000円
・職務手当 54,000円
・給与調整金 3,960円
・管理者手当 41,400円
■想定年収
30代、管理者経験3年の場合
月給：370,000円
年収：5,170,000円
30代、管理者経験10年の場合
月給：450,000円
年収：6,000,000円
#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #年収500万円以上可能 #スマホ・タブレット貸与あり
社会保険完備
賞与、昇給あり
交通費全額支給
状況に応じて直行直帰可
時短採用あり
制服貸与あり
社用車貸与あり（社用車通勤も可能/事務所敷地内に駐車可）
定年60歳（上限59歳）
再雇用65歳まで
タブレット、スマホ支給
月1回社食ランチ（お弁当支給）
業務災害総合保険あり
#資格取得支援 #研修制度あり
研修制度あり
＼独り立ちまで2～3ヶ月と手厚くサポートします◎／
#時短勤務相談可 #残業ほぼなし #残業月20時間以内
1ヶ月単位での変形時間労働制
労働時間：163時間／月
8:30～17:30（実働8時間）
休憩 60分
※月の残業時間：平均3～5時間
※フレックスタイム、時短採用導入あり
#年間休日120日以上 #家庭都合休OK
完全週休2日制
※祝日出勤
年間休日120日
月の希望休3日間申請可能
特別休暇（慶弔休暇・介護休暇・育児休暇・育児時短制度・産前産後休暇）
有給休暇（法定通り）※有給消化率は75％です！
月の希望休3日間申請可能
#ブランク可 #自動車運転免許 #学歴不問 #即日勤務OK #40代活躍 #50代活躍
正看護師をお持ちの方
臨床経験3年以上
普通自動車運転免許（AT限定可）
＼管理者未経験の方もご応募OKです／
訪問看護経験があり、管理者をチャレンジしてみたい方
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
■選考フローについて
下記①②のいずれかとなります。
ご希望がありましたらお知らせください。
①見学・事業説明会→(こちらを希望の場合もジョブメドレーよりご応募ください！）一次面接→二次面接→内定
②一次面接（事業説明会）→二次面接→内定
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
えん訪問看護ステーション大村【2026年10月オープン予定】
看護師の管理者（看護師/准看護師）（正職員） / 看護スタッフ（看護師/准看護師）（正職員） / リハビリスタッフ（作業療法士）（正職員） / 所長（作業療法士）（正職員） / リハビリスタッフ（理学療法士）（正職員） / 所長（理学療法士）（正職員） / リハビリスタッフ（言語聴覚士）（正職員） / 所長（言語聴覚士）（正職員）
#駅近(5分以内) #車通勤可
長崎県大村市小路口町705-1 アーバンハイツ小路口A棟・102号室
JR大村線 竹松駅から徒歩で8分
西九州新幹線 新大村駅から徒歩で10分
JR大村線 新大村駅から徒歩で10分
2026年10月
訪問看護ステーション
