\語学力を活かして観光業界へ!/
住宅手当や自社飲食の社割など
嬉しい待遇が盛りだくさん✨
17時30終業で私生活も充実できます!
※勤務時間は相談に応じます♪
自由な社風の中で
英語力を活かして活躍できます♪
【お仕事内容】
一棟貸切ゲストハウスの
運営管理スタッフとして
幅広く業務をお任せします。
<具体的な業務内容>
・予約管理・メッセージ対応
・施設の利用案内送付
・滞在中のサポート
・レビュー返信・フォロー
・清掃オペレーションの管理
・部屋のコンディション確認
・備品・消耗品管理
・設備メンテナンス
・緊急駆けつけ対応
・SNSなどの発信
・宿泊者名簿の管理
・定期報告・消防点検
✨海外の顧客対応が必須のため
日常会話レベルの英語力を
存分に活かせるお仕事です!
✨未経験からの挑戦も大歓迎◎
0から1を創り出すエネルギーを
大切にする自由な社風の中で
のびのびと成長していけます。
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8:30〜17:30勤務で
実働8時間、月8日休み!
夕方にはお仕事が終わるので
プライベートとの両立も抜群です。
住宅手当やガソリン代補助、
自社飲食店の社割や試食会など
安心して働ける環境を整えています。
※ご応募はWEBのみとなっております
お気軽にご応募ください!
✅日常会話レベルの英語力が必須となります!
(海外のお客様対応があるため)
✅土日出勤できる方
・未経験歓迎・業界未経験歓迎
・学歴不問・経験不問・知識不問
・第二新卒歓迎
<こんな方にぴったり!>
・観光に関わる仕事がしたい方
・自由な社風で働きたい方
・京都市内在住の方
・人と話すのが好きな人
語学力を活かして
新しい一歩を踏み出してみませんか?
Webよりご応募お待ちしております!
年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 23日
8:30〜17:30
(実働8時間/休憩1時間)
【働き方の特徴】
基本17:30終業のお仕事です!
夕方には業務が終了するため
ご家庭やプライベートと
両立しながら働けます。
勤務時間は早めにしたり遅めにしたり、
ライフスタイルに合わせてある程度変更可能なので
お気軽にご相談くださいね♪
月8日お休み(シフト制)
【休暇制度】
・特別休暇(規定あり)
・産前産後休暇
・育児休暇
✨8:30〜17:30勤務で
月8日のお休みがあるため、
ご家庭や私生活の予定とも
両立しながら働ける環境です。
京都駅から徒歩6分
基本給:月給 23万円 〜
固定残業代:なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
【手当・補足】
・交通費支給あり
(最大1万円まで/月)
・住宅手当・家賃補助あり※規定による
・ガソリン代補助あり
(車やバイクの場合)
・年末年始手当あり
【福利厚生】
・交通費支給あり(最大1万円まで/月)
・社会保険完備
(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
・年末年始手当
・介護保険
・産前産後/育児休暇
・バイク通勤OK
・自転車通勤OK
\\ 充実の福利厚生(規定あり)//
⭐車やバイクの場合のガソリン代補助
⭐住宅手当・家賃補助
⭐特別休暇
⭐レクリエーション施設整備
⭐社員旅行
⭐健康診断の費用補助
⭐自社飲食店の社割(試食会に参加も可能)
Webから簡単応募!
まずは面接でお話ししましょう♪
※電話や郵送でのご応募は
お断りしております。
【選考の流れ】
① Web応募
↓
② 面接
↓
③ 内定・採用
「自分にできるかな?」
という方も大歓迎です。
まずは面接で
気軽にお話ししましょう!