株式会社宇都宮電気商会
まもなく創業80年 | 賞与年3回・10年連続支給中 | 残業月5h以内
【新着】
情報更新日：2026/07/24
掲載終了予定日：2026/09/24
売上の約9割が安定の公共工事！創業から80年、仕事が途切れることなく「賞与年3回」を10年以上継続中です！
【ほぼ残業＆夜勤なし】休みは原則土日祝！オンオフ◎
【賞与年3回】『10年以上連続』で支給中の超安定企業
【資格取得支援】講習費も受験料も会社が全額を負担！
【個人負担ゼロ】自分専用の新品工具一式を無料で支給
《最大4名の組織強化を計画》
私たちはまもなく創業80年を迎える、地域密着の電気工事の専門家。全体の約9割が、小中学校や図書館といった公共施設の案件。工事からメンテナンスまで一貫して手がけられる技術力が強みです。
今回はLED化工事などの新たな需要増加に伴う、新メンバーの募集。「技術者になりたい」という熱意があれば、過去の経験や年齢、性別は一切問いません！同期と一緒にスタートできるチャンスです♪
【残業・夜勤はほぼなし】学校や図書館を明るく灯す、社会に不可欠な電気工事。先輩のサポートから始め、約3年かけてじっくりと技術を身につけます！
具体的には
＼例えばどんな依頼があるの？／
東京都内（主に清瀬市周辺の近場エリア）の、
小中学校や図書館、市民センターといった
公共施設がメインです。
LED化工事
蛍光灯から省エネで明るいLED照明への交換
スイッチやコンセントの取付
新しい設備やリニューアルされた部屋に、
使いやすい位置へコンセントを設置
※設備が問題なく動いているか、
定期的にチェックや簡単な手入れもします。
＼まず入社したら…？／
支給された「マイ工具」を手に、
専務や先輩の後ろに付いて
基本の知識を身につけます。
▼
先輩たちが開いてくれる
「実技勉強会（材料費も会社負担）」で練習！
国家資格である『第二種電気工事士』
を取得したら、簡単なスイッチや
コンセントの取付に挑戦。
▼
3年も経てば、
状況を見渡して指示も出せる
「現場代理人」へと成長も可能。
AIには真似できない、
一生モノのスキルが残ります！
入社後の流れ
仕事をするうえでのPOINTは？
▽近場エリア限定
現場は移動で車で1時間圏内のみ。
遠方の案件はなく直行直帰も相談OK！
▽チーム体制
通常2名以上の複数名で現場へ。
外注先も含めて数十名のチームで動くことも。
1人の負担が重くなる心配ナシ！
▽新品の相棒を
入社時に自分専用の新品工具を支給。
使い込んでいく楽しさも味わえます！
【完全未経験＆第二新卒OK】◆学歴・性別不問 ◆要普免（AT限定可）◆40歳以下 ※「事務職」からキャリアチェンジした30代女性社員もイキイキ活躍中♪
【必須条件】
◆普通自動車免許（AT限定可）
◆40歳以下の方（若年層の長期キャリア形成を図るため）
【歓迎スキル】※必須ではありません！
第二種電気工事士
電気系の学部・学科卒
【求める人柄】
手に職をつけたいという意欲のある方
周囲とのコミュニケーションを大切にできる方
真面目にコツコツと目の前の仕事に取り組める方
＼ガテン系のイメージは一切ナシ！／
20～50代の男女6名が活躍中。
元事務職、元飲食店員、元引越しスタッフなど
面倒見の良いメンバーばかりです♪
この仕事に向いている人
# 一生モノのスキルと安定が欲しい◎ 経験を重ねるほど幅広いスキルが身につき、AI時代でも重宝される国家資格が取れる魅力的な環境。安定して長く働き続けたい方にぴったりです。
この仕事に向いていない人
# 完全に個人で完結する仕事が好き▲ 現場では仲間と声を掛け合い、誰か1人の負担にならないよう助け合う風土です。協調性やチームプレーが苦手な方には難しさを感じるかもしれません。
雇用形態：正社員
採用予定人数：4名
勤務時間：8：00～17：00（実働7.5時間）
お昼休憩1時間のほかに、
10時と15時に、それぞれ15分の休憩を設けています。
ほぼ残業＆夜勤ナシ
移動時間も残業代として支給しています。
公共事業がメインですので、夜勤はほぼナシ！
夏場は繁忙期で多少の残業がありますが、
落ち着いた時期にしっかり休んでいます♪
勤務地：【清瀬駅より徒歩3分／交通費全額支給（ガソリン代含む）】
本社／東京都清瀬市松山2-3-2（転勤無し）
◎マイカー通勤可（無料駐車場あり）
◎工事場所（作業場所）によっては直行直帰も相談可
※閑散期は1日7～8件の巡回、
大規模工事の繁忙期は1～2ヶ月同じ現場に常駐することも！
マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
交通アクセス：西武池袋線「清瀬」駅から徒歩3分
給与：月給25万円～35万円+諸手当+賞与3回
※試用期間3ヵ月（試用期間中は日給10,000円～22,000円）
※経験・能力を考慮のうえ、優遇いたします。
モデル年収例
年収450万円／24歳 経験2年 月給25万円＋諸手当（資格手当、残業代など）＋賞与（3回）
年収500万円／28歳 経験6年 月給27万円＋諸手当（資格手当、残業代など）＋賞与（3回）
年収700万円／35歳 経験14年 月給32万円＋諸手当（資格手当、残業代など）＋賞与（3回）
昇給・賞与：昇給／年1回（7月）
賞与／年3回（7月・12月・業績により3月）
→前年度実績：平均3.5ヵ月分
諸手当：交通費全額支給
各種資格手当 ※下記詳細欄あり
時間外手当
特別手当（繁忙期月に1～3万円を支給）
住宅手当（10,000円／月）
休日・休暇：週休2日制（日曜、第2・第4土曜）
祝日
年次有給休暇
年末年始休暇
夏季休暇
GW
慶弔休暇
福利厚生：各種社会保険完備
法定外労災保険完備（従業員のための生命保険）
※保険料会社負担
退職金積立制度（5,000円／月）
資格支援制度 ※各種講習（現場作業で必要になる高所作業車講習、フルハーネス講習など）も会社負担で受講可能
工具・作業服貸与（使い慣れた工具などがあれば持参もOK）
社用スマホ・社用タブレット貸与
共用作業車あり
※牛肉の塊、豚タンやホルモン、手羽先、明太子、ハンバーグなど、不定期で家族容量の食材提供もあり、社員に好評です！
資格手当詳細：社員の頑張りに応えるために、
下限金額を一部引き上げました。
普通自動車運転免許…5,000円／月（準中型8,000円／月）
第二種電気工事士…5,000円／月（3年経過後2万円にUP）
第一種電気工事士…1万円～3万円／月
2級電気工事施工管理士…5,000円～2万円／月
1級電気工事施工管理士…2万円～3万円／月
消防設備士…5,000円～1万円／月
建設業経理士…1万円～2万円／月
日商簿記…5,000円～1万円／月
急募
転勤なし
学歴不問
5日以上連続休暇取得可能
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
交通費全額支給
固定給25万円以上
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
原則定時退社
ブランクOK
中途入社5割以上
3年連続売上UP
20代の管理職登用実績あり
未経験入社5割以上
技能工（整備・生産・製造・工事）
環境・エネルギー
マネージャ採用対象外
設立：1958年5月（昭和33年5月）
代表者：代表取締役社長 宇都宮 博
従業員数：9名
資本金：3,500万円
売上高：4億6,600万円（令和7年3月期）
事業内容：《電気工事業》
官公庁発注（東京都、清瀬市）の電気工事
学校、ビル、マンション、公共施設の電気工事
住宅の照明やスイッチ、コンセントなどの取付
道路照明の工事
LED化、エアコン取付などの省エネ工事
上記メンテナンス
本社所在地：東京都清瀬市松山2-3-2
企業ホームページ：http://www.utsunomiya-denki.co.jp/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。
※面接日・入社日は相談に応じます
※お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用ください
※応募の秘密は厳守いたします
応募書類の取り扱いに関して
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡：Web履歴書による書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、書類選考を通過された方を対象にメールもしくはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス：【応募】
面接日時を決めます
▼
【面接】（1回）
条件を満たした応募者全員と面接いたします！
▼
【内定・入社】
※入社日は、ご相談に応じます
書類選考のポイント：人柄重視の採用となりますので、
ざっくばらんにお話ししましょう！
「まったく知識がないので続けられるか不安…」
という方も、気負わずに来てください。
面接回数：1回（遠方の場合オンライン面接も可能）
面接地：本社／東京都清瀬市松山2-3-2
【アクセス】
清瀬駅徒歩3分
問い合わせ先：株式会社宇都宮電気商会
住所
〒204-0022
東京都清瀬市松山2-3-2
採用担当
採用担当
電話番号
042-491-6121
80年の信頼！社員とその家族を生涯守り続ける会社
10年以上決算賞与支給中！利益は山分け
公共事業メインの確かな基盤を持つ当社。
10年以上にわたり、通常のボーナスに加えて
「決算賞与」を支給し続けています。
資格取得に伴う毎月の資格手当も群を抜く手厚さ。
未経験でも着実な年収アップを約束します。
大切な家族との時間、プライベートを最優先に
残業は月平均5h以下
基本は17時定時退社
夜勤ほぼなし
と、メリハリが効く働きやすさが自慢です。
仕事が車で1時間以内の近場に限定されているのも、
社員に無駄な移動の負担をかけないため。
もちろん子供の学校行事で有給取得もOKです！
受験料も講習も無料！新品のマイ工具まで支給
電気工事士などの国家資格に挑戦する際、
費用は会社が100％負担。
さらに、外部のテスト対策講習は
なんと「勤務時間内」に受講可能です。
入社時には専用の工具一式をまるごと進呈。
使い込むほどに愛着が湧く、相棒になります。
公共事業が9割を占める抜群の安定感、10年以上続く賞与年3回など、一見「少し堅めの老舗企業」？という印象を受けますが、取材で感じたのは驚くほどの『温かさ』。ピリピリした上下関係はなく、未経験者を全員で見守り育てる風土。不定期で配られるボリューム満点のお肉や明太子といった、心温まる制度も、社員を一番に想う社長の優しさそのもの。「誰もが安心して新しいキャリアをスタートできる」と確信できる、優良企業です。
