警備指導教育責任者（2号）として、
警備員の採用・教育・配置管理を担当します。
月給28万円〜33万円／賞与年2回。
現場業務も一部ありますが、
教育・配置・マネジメント業務が中心です。
これまでの現場経験を活かし、
「育てる側」として働き方を変えたい方に向いています。
■具体的な業務内容
・応募者対応、面接
・新人研修、教育指導
・現場スタッフのフォロー、相談対応
・シフト作成、配置調整
・現場品質のチェック
※業務割合の目安
・教育／管理業務：7割
・現場対応：3割
※教育・指導の一環として現場に入ることもあります
※経験・スキルに応じて業務をお任せします
■ある1日の流れ
08:00｜出社・応募チェック
09:00｜面接対応
12:00｜休憩
13:00｜新人研修
14:30｜現場フォロー
16:00｜配置調整・事務対応
17:00｜退勤
※日によって現場対応が中心の日もあります
今回の募集は、
警備指導教育責任者（2号）資格をお持ちの方が対象です。
■こんな方に向いています
・現場中心の働き方を見直したい方
・後輩指導や育成に興味がある方
・この先のキャリアに不安を感じている方
・現場経験を活かして、次の役割に進みたい方
■この仕事で活かせる経験
これまでの警備経験や現場対応力は、
教育・配置・マネジメントの場面でそのまま活かせます。
「特別なスキルが必要なのでは」と感じる方もいますが、
現場での経験がそのまま強みになる仕事です。
■応募資格
・指導教育責任者資格（2号）をお持ちの方
・警備業の実務経験がある方
総労働時間：1ヶ月あたり168時間
【勤務時間】
基本時間 8:00〜17:00／休憩1時間
※残業：平均月20時間以下
【休日】
シフト制（年間休日112日）
・年末年始休暇
・夏季休暇
各線大曽根駅より徒歩約12分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 24万3000円 〜 28万7000円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり3万7000円 〜 4万3000円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
・交通費実費支給
・昇給あり：年1回
・賞与あり：年2回（業績による）
【福利厚生】
・社用車貸与
・社宅制度あり
・採用、教育、現場フォローをバランスよく担当
・グループ会社案件で安定した仕事量
・チームで支える体制
・40代、50代の転職者も多数在籍
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
「自分にできるか不安」という方もご安心ください。
実際に、現場経験のみだった方が
教育・管理側へキャリアチェンジして活躍しています。
「現場から次のステップに進めるのか知りたい」
「自分の経験が活かせるのか確認したい」
そんな方も歓迎しています。
この仕事は、警備を“育てる側・支える側”として関わるポジションです。
これまでの現場経験を、そのまま活かせる仕事です。
主体的に動きながら、現場と人材を支えていきたい方を歓迎しています。
応募＝即選考ではありません。
まずは話を聞いてみたい、という段階でも構いません。
少しでも気になった方は、お気軽にご応募ください。
◎応募は1分で完了
◎履歴書なしでも応募OK
◎まずは話を聞くだけでも歓迎
