雇用形態：正社員
職種：建築施工管理、土木施工管理、職人/現場作業員
家族との時間も、
これからの収入も大切にしたい。
未経験から、地域の安定企業で
施工管理を目指しませんか？
＼求人のPOINT／
✅未経験でも月給25万円以上
✅完全週休2日制・基本土日休み
✅子ども1人につき月1万円の家族手当
✅賞与年2回・創業以来継続支給
✅資格取得費用は会社が負担
✅転勤なし・浜松で長く働ける
【仕事内容】
「今の仕事を続けても、
収入が上がるか不安」
「家族が増えたので、
正社員として安定したい」
「家族との時間を
大切にできる仕事に変わりたい」
そんな方に知っていただきたい仕事です。
お任せするのは、
解体・土木工事が安全かつ
予定どおりに進むように、
現場をまとめる施工管理です。
施工管理と聞くと、
「専門知識や経験が必要そう」
「自分にできるか不安」
と感じるかもしれません。
しかし、入社時点で
建設業界の経験や資格は必要ありません。
まずは先輩と一緒に現場へ行き、
工事の流れや道具の名前を覚えることから始めます。
⭐施工管理は「工事をまとめる人」
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実際の工事は、
長年取引のある協力会社や
職人さんが担当します。
施工管理は、工事に必要な準備を整え、
職人さんと相談しながら、
工事が安全に進んでいるかを確認する役割です。
具体的には、次のような業務を行います。
・工事を行う建物や現場の確認
・職人さんや協力会社への連絡
・工事スケジュールの確認・調整
・現場が安全に保たれているかの確認
・工事の進み具合の確認
・現場写真の撮影
・役所などへ提出する書類の作成
初めから一人で現場を任せることはありません。
専門用語や書類の作り方も、
入社後に一つずつ覚えられます。
⭐入社後の流れ
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＜入社後～1年目＞
先輩と一緒に現場へ行き、
工事の流れや安全に関する基本を学びます。
現場の写真撮影、準備、片付けなど、
取り組みやすい仕事からスタートします。
「見て覚えて」と任せきりにせず、
分からないことは先輩へ確認しながら進められます。
＜基本を覚えた後＞
先輩をサポートしながら、
書類作成や職人さんへの連絡、
スケジュール確認などを担当します。
できることを一つずつ増やし、
少しずつ施工管理としての経験を積んでいきます。
＜将来的には＞
工事全体の管理を担当できる
施工管理を目指します。
会社の支援を利用して
施工管理技士などの資格を取得し、
担当できる仕事が増えれば、
昇給や役職へのステップアップも可能です。
⭐家族との暮らしを大切にできる環境
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✅基本的に土日休み
休日は完全週休2日制で、
基本的に土日休みです。
工事の状況により土曜日に
出勤する場合がありますが、
その際は休日出勤手当の
支給または代休を取得します。
✅転勤なし・宿泊出張はほとんどなし
勤務地は浜松市中央区で、
転勤はありません。
現場は静岡県内から愛知県西部、
名古屋市、三重県の一部までですが、
宿泊を伴う出張はほとんどありません。
長期になる場合も、
本人の希望や家庭の事情を考慮します。
✅家族の生活を支える手当も用意
0歳から高校卒業までの子ども1人につき、
月1万円の家族手当を支給します。
例えば、対象となる子どもが2人いる場合は、
月2万円を給与に加えて支給します。
社用車での通勤も可能で、
ガソリン代は会社が全額負担します。
毎月の通勤費を抑えられることも、
家庭を持つ社員に喜ばれています。
「家族の生活拠点を変えず、浜松で長く働きたい」という方にも適した環境です。
GW・夏季・年末年始には長期休暇もあります。工事と工事の間に、連続して有給休暇を取得することも可能です。
異業種で身に
＼建設業界・施工管理の経験は問いません／
学歴不問！中卒・高卒・第二新卒の方も歓迎します。
【必須条件】
・普通自動車運転免許（MT）をお持ちの方
【こんな方にピッタリ】
・家族のために安定した正社員の仕事を探している方
・収入だけでなく、家族との時間も大切にしたい方
・未経験から資格や専門知識を身につけたい方
・転勤せず、浜松で長く働きたい方
・周囲と相談しながら仕事を進められる方
・将来に向けて収入アップを目指したい方
⭐未経験入社の社員インタビュー
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「家族が増えたことをきっかけに、
飲食業から転職しました。
施工管理は未経験でしたが、
飲食店で経験したシフト管理や
スタッフとの調整が、
工事のスケジュール管理にも活かせています。
基本的に土日休みになり、
以前より家族との予定を合わせやすくなりました。
賞与も毎年支給されており、
生活が安定したと感じています。
先輩や職人さんも気さくで、
分からないことを相談しやすい職場です」
（入社3年目・30代・Tさん）
最初から専門知識がある必要はありません。
元気に挨拶し、分からないことを
素直に質問できれば大丈夫です。
先輩と一緒に現場を回りながら、
一つずつ仕事を覚えていきましょう。
総労働時間：1ヶ月あたり150時間
勤務時間：7:45～17:15
(休憩時間 2時間00分)
＊早出・残業あり
平均月20時間／多くて月30時間程
＊定時で帰宅することも多いです
【1日のスケジュール例】
07:45 出勤／準備して先輩と現場へ！
08:30 朝礼／その日の作業内容を確認
09:00 工事開始／巡回し、安全確認など
12:00 お昼休憩
13:00 昼礼後、安全確認、現場の写真撮影など
14:00 事務作業／役所に出す書類の作成
17:00 帰社／明日の準備、確認をします
17:15 退勤
【休日】
完全週休2日制（土日）
＊土曜休日出勤の場合あり（手当または代休取得となります）
【休暇】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
＊工事と工事の合間に連続で有給休暇取得も可！
〒4328056静岡県浜松市中央区米津町2266-1
高塚駅より車で10分 ✅車通勤OK！
基本給：月給 25万円 〜
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
【手当】
・残業手当
・休出手当
・出張手当
・役職手当
・深夜手当
・家族手当
└0歳から高校卒業まで1人1万円
【昇給】
年1回
◎定額昇給あり＋能力に応じて+α
【賞与】
年2回
◎年間2.3ヶ月～＋業績
＊創業以来ずっと支給あり
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
【年収例】
■年収470万円
30歳・経験5年モデル（月給28.5万円＋手当＋賞与）
■550万円
40歳・経験10年モデル（月給35万円＋手当＋賞与）
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
◆制服貸与
◆社用車貸与（通勤利用OK）
└ガソリン代全額支給！
◆交通費規定支給
（※社用車を使わない場合）
◆社員旅行
◆資格取得祝金
◆携帯電話・手袋等貸与・安全靴半額負担
◆退職金制度
＜資格取得支援あり＞
会社負担で20以上の資格取得が可能（講習も出勤扱い）
1級・2級施工管理、建築士等の資格取得支援、
車輌系建設機械等の各種技能講習取得
一緒に働くのは10代が3名、20代が11名、
30代が17名、40代が16名。
8割くらいが既婚者です。
歴史がある会社ですが、新卒採用も
積極的に行っており、年齢バランスが
良いチームです。みんな気さくで
話しやすいタイプで、すぐに馴染めると思います！
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
✨お電話053-448-0061
WEBでも応募受付中です！
【選考の流れ】
▼応募
追ってこちらよりご連絡いたします。
＊面接日程等、希望をお伝えください。
▼面接
伝えきれていないこと等
色々とお話ししましょう。
気になったことは何でも聞いてください！
＊履歴書(写真貼付)をご持参ください。
＊応募書類の返却は致しません。予めご了承ください。
▼内定
入社日は相談に応じます。
スグのご入社が難しい方も、ご相談ください。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
