株式会社ロンドホールディングス
スポーツ施設・民間学童保育等の運営管理/土日祝/年休120日以上
情報更新日：2026/05/08
掲載終了予定日：2026/07/02
完休2日（土日祝）/年休120日/フィットネスクラブ利用制度あり！仕事もプライベートも充実◎
【創立58年】2019年にホールディングス化
【雰囲気】社員同士の距離◎チームで業務をする姿勢！
【やりがい】バックオフィスからグループ会社を支える
【働きやすさ】完休2日・年休120日以上
当社は多摩エリアを中心に、スイミング・フィットネス等のスポーツ施設・民間学童保育事業・不動産賃貸などの運営管理を手がけています。
創立58周年、2019年にホールディングス化。さらなる成長・拡大を目指す中で、今後の総務グループの戦力となり、一緒に次代を担っていただける人材を募集。
「人の役に立てる仕事がしたい」という方、当社でぜひ働いてみませんか？
グループの従業員の労務管理にはクラウドソフトを使用、新規スタッフの情報登録、雇用契約書送信（電子契約）、物品発注等をお任せ
具体的には
・採用スタッフの入社手続
・クラウドシステムへの情報登録
・雇用契約書作成（アルバイトスタッフ用）・送信
・勤怠管理
・給与計算・年末調整
・備品発注・管理
・電話対応
・来客対応
・社会保険実務サポート
・労働保険実務サポート など
入社後の流れ
先輩の指導を受けながら、OJTを中心に研修。 その後、先輩のサポートをしながら、あなたの経験に合わせてできることからお任せ。徐々にできる業務を広げていきます！ 担当業務・役割分担はありますが、チームワークで進めていくのが当社のスタンス。あなただけのキャリアを築いてください。
グループ会社の挑戦を支える”縁の下の力持ち”
スイミングスクール・フィットネスクラブ・ゴルフ練習所等のスポーツ施設、民間学童保育事業など・・・地域に根付いたグループ会社は、様々な挑戦を続けています。
そんな躍進を支えているのが「総務スタッフ」。
現場で働くスタッフがスムーズに、そして快適に働けるよう、バックオフィスから会社の成長を支えています！
労務業務経験が1年以上ある方◆チームでの仕事経験のある方◆基本的なPCスキルがある方(Word、Excel)
＜求める人物像＞
◇協調性があり、周囲と明るく円滑に、コミュニケーションが取れる方
◇成長意欲のある方、チャレンジ精神のある方
◇仕事を楽しむことができる方
★クラウドシステム、総務や労務の経験がある方は優遇いたします！
＜定着率抜群の職場＞
女性社員が多く在籍しています。
コミュニケーションが活発で、和気あいあいとした職場環境です。
お休みも多く、自分の時間もたっぷりとれるので、安心して長く働けるはずです！
この仕事に向いている人
バックオフィスでスタッフの活躍をサポートする仕事。 総務関連の業務を担当しますので、丁寧に正確に業務を行う事を求められます。事務作業が得意な方、チームで取り組むのが好きな方に向いている仕事と言えます。
この仕事に向いていない人
各種保険業務、給与計算など社員の生活に関わる重要な業務が多数あります。ですので「これでいいか」は禁物。細かい作業や正確な数字を出すのが苦手、という方は難しい仕事と言えます。
雇用形態：契約社員
勤務時間：フレックスタイム制(標準労働時間1日7.5時間)
営業時間 7:00～22:00
★コアタイムなし（1日4時間以上勤務すれば自身の裁量で始業・終業が可能）
★残業はあっても月5～10時間ほどです。
★1日6時間勤務も選択可能（希望される方は面接時にご相談ください）
勤務地：【2019年オフィスをリノベーション】
※駅チカ徒歩5分
※転勤なし
※マイカー通勤可
本社：東京都東村山市栄町1-28 ロンドプライムコート２階
＜アクセス＞
西武新宿線「久米川駅」徒歩5分
マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
給与：月給23万円以上
※経験・能力等考慮の上、決定します。
※試用期間3ヵ月あり（期間中の待遇に変更なし）
★契約更新は1年ごと、原則毎年更新が可能です。
★将来的には、正社員登用も可能です！
昇給・賞与：昇給／年1回（4月）
→次回の昇給は2027年4月です
諸手当：通勤交通費全額支給
休日・休暇：【年間休日120日以上】
完全週休2日制（土日祝休み）
国民の祝日
年末年始休暇（12月30日～1月3日）
産前・産後休暇
育児休暇
介護休暇
慶弔休暇 など
その他、会社が定めた日
福利厚生：各種社会保険完備
館内施設利用制度（フィットネスクラブ、他）
運営管理会社：株式会社ロンド・スポーツ
株式会社ロンドビル
株式会社みんなのてもみ
株式会社RONDOpalette
株式会社qualia
急募
転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
マイカー通勤可
交通費全額支給
ガソリン代支給
ジョブローテ・ジョブチェンジあり
ネイル・ピアス・髪型自由
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
原則定時退社
地域限定社員
マイナビ転職だけで募集
電話問い合わせOK
ブランクOK
社内見学可
17時までに退社可
業務時間7時間以内
時差出勤可
時短勤務OK
自社商品・メディアあり
業界経験者優遇
社会人経験20年以上歓迎
中途入社5割以上
女性社員5割以上
産休・育休取得実績あり
3年連続売上UP
女性管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
社割あり
企業内・提携保育所あり
健康経営優良法人
UIターン社員率30％以上
人事・総務・法務・広報・IR・内部監査
サービス
マネージャ採用対象外
設立：2019年4月
代表者：代表取締役社長 古屋 尚樹
従業員数：10名
資本金：800万円
事業内容：スイミング・フィットネス・ゴルフ練習場等のスポーツ施設・民間学童保育事業・不動産賃貸管理などの運営管理
並びにその付帯関連事業の受託運営
1.フィットネスクラブの運営
2.スクール事業の運営(スイミング、テニス、ゴルフ、カルチャー)
3.ゴルフ練習場の運営
4.保育園・民間学童保育所の運営
5.パーソナルトレーニングジムの運営
グループ会社
(株)ロンド・スポーツ
(株)ロンドビル
(株)みんなのてもみ
(株)RONDO palette
(株)qualia
本社所在地：東京都東村山市栄町1-28 ロンドプライムコート2階
地域とのかかわり：私たちは、地域の行政が実施する様々なイベントに協力しています。
・市民水泳大会への会場提供
・市内中学生職場体験の受け入れ
・教員向け水泳指導講習会の開催
・各種地域イベントの協賛と出演
・介護施設への慰問公演（チアダンススクール）
・産業まつりへの出店
・地域イベントにて運動相談窓口の開設
・東大和南公園、市民運動プログラムの提供 等
企業ホームページ：https://www.rondo-group.co.jp/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください。
＜応募書類の取り扱いに関して＞
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡：応募１週間以内に、書類選考を通過された方のみにメールまたはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス：※面接日・入社日はご相談に応じます。
※現在、在職中の方もお気軽にご相談ください。
書類選考
「応募フォーム」よりお送りいただいたWeb履歴書の内容をもとに書類選考を行います。
一次面接
二次面接・適正テスト
書類選考のポイント：・あなたの今までの総務（労務）に関する業務内容を知りたいと考えています。職務経歴にてできるだけ詳しく、過去の総務（労務）に関する業務内容を記載してください。
面接回数：2回
面接地：本社／東京都東村山市栄町1-28 ロンドプライムコート２階
＜アクセス＞
西武新宿線「久米川駅」徒歩５分
問い合わせ先：株式会社ロンドホールディングス
住所
〒189-0013
東京都東村山市栄町1-28 ロンドプライムコート2階
地域に愛される会社で、安心して長く活躍できる！
設立以来、地域密着で近隣の方々の健康をサポートし、
多摩エリアで高い知名度を誇るロンド・スポーツをはじめ、
グループ会社をバックオフィスからサポート。
挑戦できる環境が数多くある当社で、
幅広い業務に関わり自らの成長も実感しながら、
働くスタッフを様々な側面から支え、
役に立てるのがこの仕事の醍醐味です。
土日祝休・年休120日以上としっかりお休みもとれる上
「館内施設利用制度」もあるので、
仕事もプライベートも充実。
このような体制であることから、
職員の定着率は高め！
産休・育休取得後の復帰実績もあります。
お客様だけでなく、社員のことも大切に想っている当社。
居心地よく働ける環境を整えています。
残業も少なく、メリハリも抜群。
仕事のやりがい、働きやすさ、どちらも揃った当社で、
スキルアップを目指しませんか？
多摩地区最大級のスポーツ・コンプレックス施設をはじめ、ゴルフ練習場、スイミング・学童保育の運営管理等を手がける同社。
“やってみたい”という意欲を応援してくれる組織風土で、社員のあらゆるチャレンジを歓迎している。
特に総務スタッフは、幅広い業務に携わり会社を多方面から支えるので、自らの成長を実感できるだろう。
待遇面も充実しているので、地域の中で成長し、長く活躍したい方には最適な環境だ。
