当社では、「将来のために手に職つけたい」という想いを持つ方を、資格や経験に関係なく「やる気重視」で募集しています。ぜひ最後までお読みいただけますと幸いです。
■働きやすいポイント（ぜひPR欄もご覧ください!）
◎直近3年間で2名の未経験者を育成した実績あり
◎資格取得費用（交通費含む）は全額会社負担
◎土日祝み、年間休日124日
◎休日呼び出しや夜間対応も一切なし。プライベートも充実!
◎作業服支給、工具貸与
＝＝＝仕事内容＝＝＝
自社の整備工場にて、乗用車（自家用車、商用車）の整備を行います。
メーカー・車種問わず、幅広い車両の整備が経験できます。
・一般整備（タイヤ交換、オイル交換、バッテリー交換、洗車など）
・車検整備の補助作業（部品の準備、取り外しや清掃など簡単な作業）
〈当社ならではの特徴〉
・顧客の大半は、ツネイシグループ関係者や取引先だからこそ、将来的にも安定した整備ニーズがあり、働き方についても土日祝休みを実現しています。
・同じ会社で働く仲間のカーライフをサポートできるやりがいのあるポジションです。
・営業担当が別でいるため、接客やフロント業務無く、整備スキルアップに専念できます。
＝＝＝入社後のキャリアパス＝＝＝
〈入社後～2年目〉
・オイル交換やタイヤ交換などの一般整備からスタート。
・2年間の実務経験を積んだ後は、3級自動車整備士資格を取得します。
〈3年目以降〉
・より専門的な整備経験を最低3年間積んでいき、2級自動車整備士や検査員資格を取得します。
〈7～10年目以降〉
・整備士としてスキルを磨きながら、チームをまとめるリーダー職へ
・新人育成や業務改善にも携われます
本人の希望に応じて、他部署へのキャリアチェンジやツネイシグループ内でのキャリア展開も可能です!（※PR欄「キャリア申告制度」参照）
＝＝＝整備士インタビュー＝＝＝
〈50代男性チーム長（入社17年目）〉
職場の雰囲気も穏やかで、昇給も賞与も毎年ちゃんとあるので、自動車整備業界ではとても働きやすい職場です。未経験の方も育成します。ぜひ職場見学にてお話しましょう。
〈30代男性（入社3年目）〉
前職は全く違う仕事をしており、完全未経験から始めましたが、今は3級整備士を取得しました。コツコツ仕事をすることが好きな人は向いていると思います。
〈30代男性（入社4年目）〉
前職も自動車整備をしていましたが、この会社は休みも多く、有給も取りやすいし給与も安定しているのでこの先もずっと働くつもりです。
※30代～50代（計8名）が幅広く活躍中
＝＝＝募集背景＝＝＝
当社は今後、事業拡大に向けた整備工場の増設を計画しており、福山を中心に「エリアトップ」を目指しています。これまでのご経験を活かしながら、私たちと事業拡大に向けて一緒に頑張っていただける方を募集しています。
経験や資格よりも、「人物重視」のポテンシャル採用です。
＼ぜひ面接であなたのことを教えていただきながら、当社の魅力もお伝えさせてください／
【必須条件】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
【こんな方にもおすすめです】
・コツコツと細かい作業をすることが好きな方
・未経験から手に職つけたい方
・福山で長く安定して働きたい方
・車に興味がある方
09:00〜18:00（実働：8.0時間、休憩：60分）
平均所定労働時間：1ヶ月あたり160時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
【勤務時間補足】
・固定時間制
・残業代は1分単位で支給（固定残業時間無し）
・繁忙期（1～3月）：月23時間程度
・通常期：月10時間程度
・休日：土日祝
※月に一度程度の土曜日出勤がありますが、
割増賃金支給かつ平日に振替休日を取得いただいています
・年間休日124日
・年末年始・GW長期休暇あり
JR山陽本線松永駅より車で35分
月給210,000円〜230,000円
【給与の内訳】
基本給：1ヶ月あたり210,000円〜230,000円
【給与補足】
・基本給(月給)210,000円～230,000円※年齢・経験・ポテンシャルに応じて決定します。
・賞与年2回
・残業手当（１分単位で支給。固定残業代無し。）
・家族手当一人あたり5,000円※上限30,000円
・昇給年1回3,500～6,000円
・賞与年2回
・通勤手当（上限23,750円/月）
・契約期間：期間の定めなし
・昇給制度3,500円～6,000円/月
・従業員社宅（世帯・独身）＊独身寮の個人負担額は8,500円～/月、利用条件有
・つなぎ貸与あり
・退職金制度（勤続3年以上）
・受動喫煙対策：屋外喫煙可
【社会保険】
・厚生年金
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
【受動喫煙対策】
・屋外喫煙可
ここまでお読みいただき、誠にありがとうございます。
当社にご興味をお持ちいただけた方は、以下の「応募する」ボタンから、必要事項を入力の上ご応募ください。
〈応募後の流れ〉
採用担当者（岩田）よりお電話
↓
応募書類の提出（郵送またはメール）
↓
面接（1～2回）
↓
内定
※応募から内定まで、2週間～1ヶ月程度です。
〈備考〉
応募前の職場見学も大歓迎です。ご希望の方は、岩田までお気軽にご連絡ください。
採用担当岩田（いわた）
070-4467-7553
【私たち常石商事が所属するツネイシグループについて】
ツネイシグループは、福山を拠点に創業120年以上・全46社・従業員約7,000人を擁する、地域密着型の企業グループです。
安定した事業基盤と、グループならではの手厚い制度により、当社整備工場では10年以上、自己退職者ゼロを継続しています。
＼4年連続「健康経営優良法人」認定企業／
＝＝＝福利厚生詳細＝＝＝
◎あなたのキャリアは無限大!「キャリア申告制度」
・全従業員が年1回、自身のキャリアプランを申告
・常石商事内での部署異動だけでなく、ツネイシグループ各社への出向・転籍のチャンスもあり
＼自己成長・自己実現に向けて頑張れる環境／
◎住環境・ライフイベント支援
・きれいでオシャレな独身寮／社宅完備（月5,500円～）
・育児休業支援サポーター金制度
→育休取得者の休業期間に応じ、同部署の従業員へ1万～5万円支給
・育児休業取得率
男性：60％／女性：100％（過去3年実績）
◎ツネイシグループ施設従業員割引
・ONOMICHI U2内の飲食店やホテル：20％OFF
・神勝寺「禅と庭のミュージック」：拝観料無料
・みろくの里：入園料200～300円引き
・神石高原カントリークラブ：利用料約3,000円引き
・シーパーク大浜：入場料100円～200円引き
その他エステやカラオケ、賃貸物件など多数割引あり!
◎グループ共済会
・結婚／出産／入学／新築などの各種祝い金
・慶弔見舞金
・医療費補助制度 など
◎共働き世帯を支える制度
・つくり置きお惣菜サービス
「つくりおき.jp」5％割引
詳細は面接時にご説明させていただきます。
また、面接時に職場見学も実施します!
一緒に働く整備士たちとお話したり、工場内をすべてご案内します。
＼少しでもご興味お持ちいただけましたら、ぜひご応募お待ちしております／
雇用期間の定めなし
