タイヘイビルサービス カブシキガイシャ センダイシテン
太平ビルサービス 株式会社 仙台支店
〒980-0013
宮城県仙台市青葉区花京院1丁目1-20
花京院スクエア14階
http://taihei-sendai.com/sendai/
正社員以外
フル
経験不問
学歴不問
通勤手当あり
マイカー通勤可
仕事内容
◎東北大学施設の常駐設備管理のお仕事です
★シフト制勤務で希望休も取得可能
★マイカー通勤可(無料駐車スペース有り)
・所持資格に応じてボイラ設備、電気設備で勤務頂きます
・設備の巡回点検、監視がメイン業務となります
※勤務体系は24時間常駐(労働時間16時間+休憩仮眠時間8時
間)
変更の範囲:変更なし
雇用形態
正社員以外
正社員以外の名称
有期契約社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
同現場で2人登用の実績あり
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
2026年8月11日〜2027年3月31日
契約更新の可能性
あり(原則更新)
就業場所
〒980-0872
宮城県仙台市青葉区星陵町3-26
最寄り駅
北四番町駅
就業場所に関する特記事項
片平、青葉山キャンパスでの就業も可(通勤・勤務形態を考慮)
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
施設内全面禁煙
転勤の可能性
転勤範囲
仙台市内(片平、青葉山、星陵キ
ャンパス)
年齢
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
労働基準法の規定による(深夜労働)
派遣・請負等
就業形態
請負
労働者派遣事業の許可番号
派13-080654
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
192,859円〜231,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,950円〜201,000円
その他の手当等付記事項(d)
*基本給、資格手当は、日給×20.1日で計上
*所持資格に応じて資格手当支給有り(社内規定に準ず
る)。
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり4.00%〜5.00%(前年度実績)
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
8時30分〜8時29分
就業時間2
8時30分〜17時15分
就業時間に関する特記事項
1,基本労働時間8時30分~翌8時29分
2,休憩時間2時間(昼45分+夕45分+朝30分)、仮眠時間
6時間
3,(1)勤務時間を月10回程度
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
決算、決算取引、得意先繁忙期、非常時等に年6回を上限として1
ヵ月90時間まで、年間720時間まで延長することができる
休日
その他
週休二日制
その他
その他
休日は現場シフトによる(月9日~12日)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
会社の特長
1960年創業の業界大手のビルメンテナンスの会社です。
”人を大切に” 思いやりのある、楽しい会社です。
入社してからの資格取得も応援します!!
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒980-0872
宮城県仙台市青葉区星陵町3-26
最寄り駅
地下鉄北四番丁駅
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
郵送の送付場所
〒980-0013
宮城県仙台市青葉区花京院1丁目1-20
花京院スクエア14階
課係名、役職名
技術課 係長
担当者(カタカナ)
チバ
担当者
千葉
FAX
022-261-3016
Eメール
★マイカー通勤可(無料駐車スペース有り)
★研修期間を設けてありますので、実務未経験の方でもご安心くだ
さい
★働き方に関してもご相談ください(日数を調整したいなど)
【必要な資格について】
1、電気設備従事
第2種電気工事士もしくは第三種電気主任技術者資格所持者
2,ボイラ設備従事
2級ボイラ技士、危険物取扱者乙種4類資格所持者
更新上限:有(通算契約期間3年/更新回数2回)
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
代表的な支店・営業所・工場等1
気仙沼営業所、石巻営業所、大崎営業所
代表的な支店・営業所・工場等2
仙南営業所、仙台北営業所、名取営業所
宮城県内に6事業所があり、勤務地など希望に合った
地域で仕事ができます。
入社後の勤務地異動も可能です。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。