現在、医師事務作業補助者/在宅診療部事務/医事課事務常勤職員を募集しています。
「経験を活かてキャリアアップしたい」
「安定した病院で長く働きたい」
「子育てと仕事を両立したい」
そんな方をお待ちしています。
当院は、地域包括ケア病床49床・医療療養病床50床を有する地域密着型病院です。
地域の皆様に寄り添う医療を提供しながら、職員が働きやすい職場づくりを大切にしています。
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医療事務業務全般を担当していただきます。
※配属先や担当業務により、業務内容は異なります。
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□お仕事内容□
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【医師事務作業補助者】
◆診断書・診療情報提供書・各種文書の作成補助/その他データ入力
※Excel・Word操作可能な方
【医事課/在宅診療部】
◆受付・各種書類受付・会計/電話対応/データ入力/その他医事課業務全般
◆これまでの経験や適性を考慮しながら配属先を決定します。
先輩職員が丁寧にサポートしますので、ブランクのある方や経験の浅い方も安心してご勤務いただけます。
研修費用の補助もあります。
なお、医療事務と医師事務作業補助者の業務を明確に分担しています。それぞれの専門性を活かしながら働ける環境を整えています。
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□当院の魅力□
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◆賞与年3回支給実績あり
年2回の賞与に加え、期末手当も支給しています。
◆各種手当が充実
住宅手当/育児手当/扶養手当/休日出勤手当/年末年始手当等、
生活を支える制度が整っています。
◆有給休暇は2時間単位で取得可能
通院や学校行事など、ライフスタイルに合わせて取得できます。
◆マイカー通勤可能
無料駐車場完備。相模原・橋本・相模湖・愛川・町田エリアから
通勤している職員もいます。
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□当院について□
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賞与年3回の支給実績、各種手当の充実、有給休暇の取得しやすい環境など、
長く働き続けられる職場づくりに取り組んでいます。
その中でも事務職は、病院運営を支える中核的な存在です。
医療事務は受付・会計・レセプト業務などを通して病院運営を支える重要な役割を担っています。
また、医師事務作業補助者は診断書作成補助などを通して医師をサポートし、医療の質向上や患者様の待ち時間短縮に貢献するやりがいのあるお仕事です。
なお、医療事務と医師事務作業補助者の業務を明確に分担しており、それぞれの専門性を活かしながら働くことができます。
「これまでの経験を活かしたい」「地域に根差した病院で働きたい」「安定した環境で長くキャリアを築きたい」
そんな想いをお持ちの方をお待ちしています。
経験者はもちろん、ブランクのある方も安心してスタートできるよう、職員同士が協力しながらサポートする体制を整えています。
職場見学だけでもお待ちしております。実際の職場の雰囲気や働く職員の様子をご覧いただき、「ここで働きたい」と感じていただければ幸いです。
あなたの新しいスタートを職員一同心よりお待ちしています。
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同法人の新設クリニック
8月にNEWオープン！
【ホームクリニック西橋本】
神奈川県相模原市緑区西橋本
5-4-3 ショッピングモール2階
こちらも同時募集中です◎
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また、相談員も同時募集中です◎
◆基本的なPC操作（Word・Excel）ができる方
◆医療事務経験をお持ちの方歓迎
（経験・能力を考慮し給料優遇）
◆医療事務経験1年以上の方は、ブランクのある方も歓迎
◆経験不問・資格不問
◆チームワークを大切にし、周囲と協力できる方
◆患者様やご家族に寄り添った対応ができる方
実働時間：1日あたり7時間15分
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日
【勤務形態】
◆シフト制：4週/7.5休+祝日
【勤務時間】
◆①8：45～17：30（休憩60分）
◆②7：45～16：30（休憩60分）
◆③10：00～18：15（休憩60分）
※残業時間：月/5～30時間
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□休日・休暇□
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【休診日】
◆日曜日・祝祭日
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◆年間休日118日
開院記念日（8/15）/夏季休暇（3日）/年末年始休暇（12/29午後～1/3）
ゴールデンウィーク/有給休暇/育児休暇/介護休暇/看護休暇/慶弔休暇
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橋本・相模湖・上野原市・道志村・愛川・町田エリアから通勤している職員もいます。
JR中央本線 相模湖駅から車で15分/JR横浜線・京王線橋本駅から車で40分
※基本給・一律手当の総額
基本給：月給 14万6200円 〜 19万7200円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり8万3800円 〜 9万2800円
※未経験者の方は月給21万円～
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◆一律調整手当：2万2800円～3万4800円
◆一律職務手当：4万3000円
◆一律ベースアップ手当：1万5000円
■休日出勤手当（3500円/回）
■土曜日勤務手当（2050円/回）
■早番手当（650円/回 ※7：45～出勤）
■遅番手当（600円/回 ※10：00～出勤）
■年末年始出勤手当
■住宅手当
■引っ越し手当
※昇給あり（年1回）
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【賞与】
◆賞与あり（年3回/3～4.2ヵ月）
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◆年収394万円＝月給23万円+46,120円（加算手当）×12ヵ月+賞与
【福利厚生】
【社会保険】
◆健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険
【福利厚生】
◆社会保険完備
◆交通費規定支給
◆車通勤可能（無料駐車場完備）
◆退職金制度（3年以上勤務）
◆制服貸与あり
◆職員医療費減免規定
当院は、外来診療部門と在宅診療専門部門を設置し、地域に根差した医療を提供しています。多職種がチームとして連携し、専門性を活かしながら外来から在宅まで、切れ目のない支援体制を構築しています。患者様とご家族に最適な医療・介護サービスを提供しています。
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
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