仕事内容
工場における設備、建屋等の導入・保全・改善業務全般
製造設備、建屋、ユーティリティの管理を通して生産効率の向上、
安全性の確保、環境対応など、工場全体の設備戦略を立案・実行す
るポジションです。
・新規設備の導入計画・設計・立ち上げ
・既存設備の改善・更新提案
・工場インフラ（電気・水道・空調等）の管理
・法令対応（消防法、労働安全衛生法など）
・ＳＤＧｓや環境負荷低減への取り組み
仕事内容の変更範囲：会社の定める職務
『応募にはハローワーク紹介状が必要となります』
就業場所
群馬県館林市
就業場所に関する特記事項
〒３７４－８５２０
群馬県館林市栄町１４－１ 当社館林工場 いずれか
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
指定の喫煙室あり
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年を上限とする
学歴
専攻について
工学系（電気、機械、建築 だと尚良）
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
工務系実務経験（２年程度）あれば尚可。
必要なＰＣスキル
Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ、ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ等の資料作成、メー
ル、チャット等コミュニケーションツールの使用に抵抗がないと良
い。
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
219,000円〜337,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
133,500円〜251,500円
その他の手当等付記事項（ｄ）
皆勤手当 ７，５００円
※経験・適性などにより賃金額を
考慮します。
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり500円〜（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 4.10ヶ月分（前年度実績）
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時00分〜16時40分
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
臨時的な業務の繁忙、納期のひっ迫、大規模なクレームへの対応は
６回を限度として１ヶ月８０時間まで
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
土曜日は会社カレンダーによる。
年末年始、夏季休暇有り
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後14日以内
面接選考結果通知
面接後14日以内
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
その他の応募書類
職歴のある方は職務経歴書
＊希望職種を明記の上、書類を人事部人事課まで送付ください。
＊昇給・賞与については業績による。
求人・事業所PR情報
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
