シャカイフクシホウジン マツカゼ トクベツヨウゴロウジ
ンホーム ミズウミ
社会福祉法人 松風 特別養護老人ホーム みずうみ
〒431-1414
静岡県浜松市浜名区三ヶ日町三ヶ日１１４８－２
http://matsukaze.uh-oh.jp
パート
パート
経験不問
学歴不問
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
年齢不問
仕事内容
デイサービスでの看護業務です。
看護内容：日常的な医療管理などの看護業務
利用者の健康管理（バイタルチェック、薬管理等）
利用者の通院付添
定員数：２０名
※先輩職員と１～２ヶ月間一緒に現場に入り基本的な業務を覚えて
いただきますので安心して働けます。
「変更範囲：変更なし」
＃マザーズ
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
令和５年度４名、令和６年度１名、令和７年度１名
雇用期間
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
6ヶ月
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
面談で、現在の仕事量や家族状況を確認し、希望の勤務時間や日数
等についてきめ細やかに対応するために６ヶ月更新としています。
就業場所
〒431-1414
静岡県浜松市浜名区三ヶ日町三ヶ日１１４８－２
【特別養護老人ホーム みずうみ】
最寄り駅
天竜浜名湖鉄道 三ヶ日駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
1,300円〜1,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
1,300円〜1,600円
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり10円〜20円（前年度実績）
交替制（シフト制）
就業時間１
9時00分〜13時00分
就業時間２
8時30分〜17時30分
又は
9時00分〜16時00分の時間の間の2時間以上
休日
水曜日，日曜日
週休二日制
その他
その他
面接時に希望の勤務時間や日数を確認し、希望通りにシフトを組み
ます。 例：土日祝不可、子供の行事優先等。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
事業内容
老人福祉事業（特別養護老人ホーム・ショートステイ・デイサービ
ス・居宅介護支援事業所）
会社の特長
『職員が活き活き、のびのび働ける関係・環境を作る』ことに全力
で取り組んでいます。この数年離職率は一桁台で推移しています。
職員のやりたい気持ちを大切にし、協力しながらカタチにできます
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒431-1414
静岡県浜松市浜名区三ヶ日町三ヶ日１１４８－２
【特別養護老人ホーム みずうみ】
最寄り駅
天竜浜名湖鉄道 三ヶ日駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
課係名、役職名
施設長
担当者（カタカナ）
ナカヤ
担当者
仲屋
ＦＡＸ
053-528-0310
Ｅメール
マイカー通勤：無料駐車場あり
職場見学：状況により面接時可
契約更新の条件：会社業績、本人の能力による
年次有給休暇付与日数は、週２日勤務の場合であり、週所定労働日
数等に応じて付与されます。
「加入保険等」：雇用契約が法令に基づく週所定労働時間等となる
場合は、加入することとなります。
応募の際には、「ハローワーク紹介状」が必要になります。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
平成２９年度から「職員さんが活き活き、のびのび働ける関係・環
境をつくる」を目標に、管理者の意識を高め
・管理者から職員さんに率先して挨拶をする
・管理者が職員さんに積極的に気を配り声をかける
・管理者は職員さんの成長を支える意識を持つ
・職員さん同士の繋がりを太く濃くするために親睦会を２回／年開
催するなどの取組みを行っています。
その効果かはわかりませんが、設立の平成１６年から平成２８年度
までの平均離職率が２２％超だったものが、平成２９年度から令和
６年度までの平均はひと桁です。
「自分を成長させるのは自分自身でしかない」のですが、気持ちが
弱ったり、諦めそうになった時に支えてくれる管理者や職員が、松
風には居ます！
今、松風は「お互いが支え合い、補い合い、支えられていることに
感謝できる施設」に向かっています！
ぜひ一度施設見学にお越しください！！お待ちしております！
あり
職務給制度の内容
職種ごとの給料表によって賃金を決定します
慶弔制度、特別休暇制度、定期健康診断及びインフルエンザ予防接
種助成、休職制度、親睦会２回／年、休憩室に職員用マッサージ器
２台設置。
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
新人研修を新卒、中途採用者（経験者、未経験者）に
応じて実施します。（感染症対策、認知症、身体介助
、倫理観、身体拘束、事故対策、防災訓練、緊急時対
応等）
復職制度：制度としてはありませんが退職者の再雇用
の実績はあります
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
