＜仕事内容＞
商工会運営に関する経理・決算、軽度の経営指導、税務・金融・労務・記帳・経営全般の支援、地域産業振興に必要なイベント等をお任せします！スキルアップも可能です！
お堅いイメージを持ってしまう方もいるかもしれませんが、職場は意外と和やかです！中途採用大歓迎！女性や20代も活躍中！
＜経営支援員とは・・・？＞
商工会運営に関する経理・決算等の業務を行うとともに、軽度な経営指導を行います。地域の小規模事業者に対して、税務・金融・労務・記帳・経営全般の支援業務。そして地域産業の復興に必要なイベントの業務等も行います。
地域の発展に貢献できる充実した研修制度もあるので着実にスキルアップが図れます！
＜魅力ポイント①＞
和やか×安定の職場で20代30代若手も活躍中！未経験採用実績があるからこそサポート体制はしっかりしています。
完全異業種から転職された方も多数いらっしゃいます。
＜魅力ポイント②＞
事務職から総合職にスキルアップできる環境！賞与はなんと2年目から4.65ヶ月！！さらに研修制度でスキルアップしながら働けます！
また、地域の発展に貢献できるのでやりがいも感じられる仕事です。
※選考についての補足説明にしっかり目を通していただけますと幸いです！
◆本会HP、採用情報内の実施要領を必ずご確認の上ご応募ください。
◆ここへの応募だけでは受付完了となりません。
https://www.gcis.or.jp/
■高卒以上
■未経験ＯＫ
■20～30代男女活躍中
■県内商工会・商工会連合会に勤務でき、その後の人事異動に対応できる方
人柄重視の採用になるので未経験でOKです。
福利厚生も充実しているので安定して長く勤めたい方にはピッタリの職場です。
総労働時間：1週あたり38時間45分
8：30～17：15（休憩1h）
平均勤務日数20日
土日祝休み/有給休暇
※祭りやイベント等により出勤の場合有
■休暇 夏季・結婚・忌引・出産・看護他
■休業 育児・介護
★年間休日120日以上
※配属先の一例です
群馬総社駅から車で10分
基本給：月給 20万5200円 〜 23万6300円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
☆土日祝休み ☆昇給年1回、賞与年2回
大学卒/月給236,300円＋諸手当
短大卒/月給221,000円＋諸手当
高校卒/月給205,200円＋諸手当
＊大学院卒や中途採用者は経験に応じて加算あり
・495万円（30歳4年目＝月給25万1000円×12か月＋住居・残業手当・賞与等）
【福利厚生】
◆賞与年2回（2年目 4．65ヶ月分 1年目は給与規程による）
◆昇給年1回
◆各種手当（扶養、通勤、住居、期末・勤勉等）
【初任地例】
・中之条町商工会（吾妻郡中之条町）
・下仁田町商工会（甘楽郡下仁田町）
・群馬県商工会連合会（前橋市関根町）
※上記は初任例となります。採用後群馬県内の商工会に配属されます。
また、将来的には勤務地の異動があります。
屋外喫煙可
本会HP、採用情報内の実施要領を必ずご確認の上ご応募ください。
ここへの応募だけでは受付完了となりません。
https://www.gcis.or.jp/
[郵送により履歴書等送付(応募)]→[書類選考]→[受験票発送]
→[試験(①9/6(日)②10月上旬③10月下旬 合計3回･それぞれ合否決定あり)]
勤務開始は2027年4月1日より勤務開始。
在職中の方もご相談ください。
※合格者は、採用候補者名簿に登録され、その中から採用者が決定されます。
採用候補者有効期限は合格日から1年間です。
