■■ 仕事内容 ■■
当社は、土地の仕入れから建設、販売までを一貫して手掛ける【不動産×建設】企業として、着実に事業を拡大しています。現在、システム導入・統合や生成AIの活用など、積極的なIT投資を進め、全社的なDX推進に取り組んでいます。これらに伴いチーム体制強化に向け、新たな仲間を募集します。入社後は、AI活用を中心としたDX推進やIT領域における社内SE業務を担い、幅広いフィールドでご活躍いただけることを期待しています。
【仕事内容詳細】
■AI活用を中心としたDX推進
RPAツールを活用したルーティン業務の自動化をはじめ、DX推進に向けた企画・提案を行っていただきます。
また、実行にあたっては社内外の関係者との調整・管理まで、プロジェクトを一貫して担当していただきます。
具体的には…
・組織内IT領域の整備および改善
・システム導入時の要件定義
・システムベンダーやソフトハウスとの交渉 など
■ITヘルプサポート
IT領域における社内SEとして、必要に応じてベンダーに連絡・改善依頼をします。
【求める人物像】
・ITスキルを活かして会社の成長を支えたい方
・大きな裁量のもとで働きたい方
・組織のIT化を自らリードできる方
・社内外と円滑にコミュニケーションを取りながら、業務を進められる方
【当ポジションの魅力】
・大きな裁量のもと、組織内のIT領域改善に携わることができます。
・会社全体で積極的にDX化を進めているため、バックアップ体制も万全です
・経営陣とも密に連携するため、より広い視点で運営スキルが身に付きます。
・研修や教育制度も整っており、自分自身もどんどんアップグレードできる環境です
・年功序列にとらわれず、成果と挑戦を正当に評価する風土があります。
株式会社プレジオ・株式会社ベイシス
技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）
正社員
[エリア] 関西
[支店/店舗] 大阪本社
[住所情報] 〒5420081 大阪府大阪市中央区南船場1-18-11SRビル長堀12階・13階
[その他勤務地備考] ※会社都合による転勤は一切ございません。
9：00～18：00
固定時間制
[給与形態] 月給 (想定労働時間 163時間)
[想定給与] 280,000 円 ～ (基本給： 280,000 円 ～)
[固定残業] なし
[給与備考] ■昇給年2回
■賞与年2回
■特別賞与(3年に1回)
※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定いたします。
※各種手当、残業代は別途全額支給
[試用期間の説明] 試用期間 3ヶ月(条件面の変更なし)
[給与形態] 月給 (想定労働時間 163時間)
[想定給与] 280,000 円 ～ (基本給： 280,000 円 ～)
[固定残業] なし
残業代は別途全額支給
定年 65歳
再雇用制度あり(70歳まで)
■雇用形態
正社員(総合職)として採用
■手当一覧
・残業手当（別途全額支給）
・資格手当
∟宅地建物取引士：月3万円
∟日商簿記2級：月1万円
・住宅手当
∟自社管理物件：月7万円
∟その他：月3万円
・役職手当
・通勤手当
・家族手当
※支給については規定による
■昇給賞与
・賞与 年2回（6月・12月）
・昇給 年2回（6月・12月）
・特別賞与(3年に1回)
■休日休暇
・完全週休2日制（土日祝）
・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
・産前、産後休暇（取得実績あり）
・育児休暇（取得実績あり）
■各種制度
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費全額支給
・退職金制度
・資格取得支援制度
・社員研修旅行
・球技大会
・フリードリンク制度
・リラクゼーションルーム完備
・デュアルディスプレイ導入
・健康診断
・時短勤務制度
書類選考
↓
面接（2～3回の予定）
↓
内定
イノベーション推進室
イノベーション推進室
受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
【休日・休暇】
[年間休日] 120日以上
[有給休暇] (初年度)10日
【社会保険】
[健康保険] 有
[厚生年金] 有
[雇用保険] 有
[労災保険] 有
[厚生年金基金] 無
[通勤手当] 有[備考] 全額別途支給
[家族手当] 有[備考] 配偶者・子について支給
[寮・社宅] 無[備考] 住宅手当有
[定年] 有[備考] 65歳
[退職金] 有[備考] 条件：満5年以上勤務
[その他] 資格手当：最大100,000円※規定による
住宅手当：自社管理物件：(大阪)50,000円/月、(東京)70,000円/月
その他：(大阪)20,000円/月、(東京)30,000円/月
※住宅手当は世帯主の場合のみ支給。
家族手当：配偶者/10,000円、子/10,000円
※子について人数は問わず、18歳に到達した日以降最初の3月までの支給
その他：特務手当、役職手当有り
当社では「Time is Life」をテーマに、残業などの労働時間の長さでなく、勤務時間内でいかに最大のパフォーマンスを発揮できるかを追い求めています。
年間休日120日以上とオンオフのメリハリをつけた働き方の導入で社員の仕事内容だけでなく、プライベート、会社の業績と全てが好調になっています。
仕事内容は好きだけど、働き方や将来に悩みを抱えている方が活躍できる環境がしっかり整っています。
【必須条件】
・社内SE経験またはそれに準ずる知識のある方
・ビジネス場面での生成AI利用経験のある方
・社内外と円滑にコミュニケーションが取れる方
【歓迎条件】
・基幹システムの経験のある方
・システム導入に伴うクライアントやIT部門との調整経験がある方
問わない
問わない
問わない
