設立30年以上 / 女性管理職登用実績あり / 10名以上の大量募集
★未経験でも安心！1年間のインセンティブ補償制度で月収28万円～！
★営業職は残業が多いなんてもう古い！残業月平均10時間以内が当たり前！
★5～9日間の大型連休も年3回！年間休日128日間で休日出勤もなし！
★専任の育成チームによる約1ヵ月の座学＆実務研修が必須！研修後も一人前になれるまで手厚くサポートします！
★20代～30代の役職者が多数在籍！
頑張った結果が昇給・昇格に直結しているクリアな評価制度！
＜商材について＞
扱うのは、NTTの光回線や通信機器、セキュリティ商材など。
NTT特約店として、ブランド力のある大手の商材を販売しているので、
安心してお客様へご案内できる商材です。
＜仕事内容＞
まずはテレアポからスタート！
お客様のオフィス環境に関するお悩み事をヒアリング。お悩み改善のため訪問チームがお伺いさせていただくアポイントを取っていただきます。
【1】コストがかさみ困っている企業には…
オフィス環境に合った最新の商品を提案し、コスト削減を実現！
【2】コンピューターウイルスのニュースを聞いて不安な企業には…
その企業で使われているパソコンにピッタリなセキュリティツールを提案！
・今までの接客経験・コミュニケーション力を活かしてキャリアチェンジ・キャリアアップしたい！
・未経験だけど営業スキルを身につけたい！成長したい！
・自分の時間もしっかり確保してプライベートも充実させたい！
と考えていませんか？
当社では「個別説明会」も実施しています。
まずは聞いてみたい・話してみたいという方はお気軽にお申し付けください！
※応募ボタンよりお申込みいただき、「個別説明会希望」である旨をお伝えください。
＜さいたま営業所の採用サイトはこちら＞
https://saitama-recruitment.net/
既卒・第二新卒歓迎 / 未経験OK
高校卒以上 / 未経験OK
≪経験問いません！未経験大歓迎！≫
≪営業スキルを身につけたい・伸ばしたい方大歓迎！≫
新しいスキルを身につけたい！
コミュニケーション力を活かしたい！
早期から活躍したい！など
あなたの熱意を無駄にはしません！！
☆営業経験者も歓迎☆
営業で高収入を目指したい！
自分の頑張りを正しく評価されたい！
土日祝日お休みで、プライベートを充実させたい方も◎
＜例(1)：2020年中途入社＞
テレアポ⇒1年半で主任職へ昇格！
・入社3ヶ月後には営業訪問を行い、現場経験を積んだところで再度テレアポに！
10ヶ月後には一般社員から昇格し、さらに4ヶ月後には現在の役職までキャリアアップ！
＜例(2)：2021年中途入社＞
テレアポ⇒1年で主任職へ昇格！
・入社3ヶ月後には営業訪問を行い、入社5ヶ月目には一人でお客様先へ訪問するように！
その後半年足らずで主任職として現在も活躍中です♪
増員
◎業績拡大のため、全国で50名以上を採用！
設立から30年以上にわたり、通信やITによるソリューションを提供してきた当社。累計10万社以上のお客様と取引し、回線使用料などにより安定して収益を得ている状態です。さらには在宅勤務やテレワークが注目される今、インターネットセキュリティやWebカメラのニーズは急増。当社の売上も右肩上がりとなっています。
今後さらに多くのお客様の情報通信を支えていくために、新しい営業社員を募集することに。全国で50名以上の仲間を募集します。同期と新しいスタートを切りませんか？
転勤なし
株式会社テレ・マーカー さいたま営業所
埼玉県さいたま市大宮区吉敷町1-75-1 太陽生命大宮吉敷町ビル2F（最寄駅：初台駅）
◇ 転勤なし
◇車通勤OK※規定あり
JR大宮駅東口から徒歩10分
完全土日祝休み
09:00〜18:00
実働時間：8時間/日
休憩60分（+テレアポの合間に10分の小休憩もあり！）
実働時間：8時間/日
残業時間は平均10時間程度
～1日の流れ～
▼9:00～朝礼
▼9:30～テレアポ
▼12:00～ランチ
▼13:00～レクリエーションで気分転換＆テレアポ
▼17:30～振り返り
▼18:00～退勤
※残業がある場合は15～30分程度！
月給 280,000円 ～ （※想定年収 3,360,000円 ～ ）
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 5,000円／月
みなし残業時間 2.37時間／月
・初年度
月給280,000円＋インセンティブ（※想定年収：3,360,000円～）
内訳：基本給205,000円＋固定残業手当5,000円＋成長サポート手当70,000円（入社12ヵ月支給）
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 5,000円／月
みなし残業時間 2時間22分／月
※月平均残業時間10時間以下
・2年目
月給 210,000円＋インセンティブ
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 5,000円／月
みなし残業時間 3時間11分／月
■インセンティブ
入社2年目の年間平均インセンティブ金額：¥2,534,234
＜豊富なインセンティブ制度＞
・四半期歩合制度：年4回 (平均支給実績36万円）
・達成報酬：月1回 (5万円~)
・ボーナスコンテスト：年3回
・商材別インセンティブ：開催時 (成約商材ごとに最大5万円)
【試用期間】試用期間なし
年間休日120日以上 / 夏季休暇 / 年末年始休暇
完全週休2日制
完全週休2日制
年間休日128日
・土日祝休み
・年末年始休暇（前期実績9日間）
・夏季休暇（前期実績9日間）
・GW休暇（今期実績5日間）
・有給休暇（消化率75％）
・介護休暇
・慶弔休暇
・産休育休（取得実績あり）
・リフレッシュ休暇
・特別休暇
※年末年始休暇や夏季休暇、GW休暇は年によって若干前後します。
雇用保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 時短勤務制度あり
・各種社会保険完備
・交通費支給（月5万円まで）
・退職金制度（勤続3年以上）
・エスコンフィールドHOKKAIDOでの試合観戦
・慶弔見舞金
・インフルエンザ予防接種の補助制度
・定期健康診断
◇STEP1
一次面接（人事部とのオンライン面接）
※ご希望の方は個別説明会も実施しています。
◇STEP2
内定！おめでとうございます！！
※場合によって営業部との面談（対面）をお願いする場合がございます。
内定まで最短2週間！
選考は基本的に一次面接のみですが、二次をお願いする場合は営業部との対面面談になります。
