【必須資格・経験】
以下いずれか必須
・法人営業経験
・カスタマーサクセスの経験
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DX人材育成のコンサルティングセールス【KDDI×チェンジHDの安定基盤／WLB◎】
【仕事内容】
DX人材育成プログラムの企画から提案までのプロセスに加え、同社のeラーニングサービス「みんなデ」を利用中の顧客に対し、DXを成功させるための示唆出し等のカスタマーサクセス業務を担当いただきます。
・クライアントから収集した情報やクライアントとの討議を元にした、論点整理
・示唆出し
・スコープ設定
・提案書作成
・提案～案件獲得
・既存顧客へのカスタマーサクセス業務 など
■クライアント例
・三井住友ファイナンシャルグループ
・KDDI
・大林組
主な取引先：大企業、上場企業、官公庁、地方自治体 など
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
デジタル人材育成研修事業部へと配属となります。
詳細については選考内にてお伝えいたします。
【雇用形態】
正社員
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【年収・給与】
年収：500～700 万円年俸制月給416666円基本給：416666円年俸の1/12を毎月支給残業代：全額支給通勤手当：あり 実費支給(上限なし)賞与：あり 業績に応じて決算賞与有昇給：あり 年1回
【待遇・福利厚生】
・業務用PC、スマホ貸与
・健康診断/人間ドック
・業務時間のうち10％を自己学習時間に充当
・副業可
【勤務地】
所在地： 東京都港区虎ノ門5-1-4 東都ビル５F 502
最寄り駅：「神谷町駅」より徒歩2分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週2～3日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
【勤務時間】
固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 月平均残業時間：15時間～30時間
【休日休暇】
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
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【選考プロセス】
面接2～3回予定（リファレンスチェック有）
【事業内容・会社の特長】
「デジタルを武器に、人と企業が成長し、日本に変革をもたらす」を掲げ、DX人材育成の最適な学びを提供し、すべての人と企業がデジタルを活用した飛躍的な成長を実現できるよう貢献します。
【サービス】
・研修 ・みんなデ（学びのプラットフォーム） ・eラーニング ・コンサルティング
【特徴】
受講者の学習を外側から促すのではなく、自らの気づきによって学びを深化させ成長へ導くまで支援します。
「知識を習得する」という姿勢から脱却し、教材そのものが持つ魅力や学びの面白さを自ら発見することで、
主体的な学びへの起点をつくることを重視しています。
特に、以下二点が大きな特徴です。
(1)経験豊富な講師のノウハウを独自の教育プログラムに落とし込んでいること
(2)つまづきやすいポイントや受講者同士の積極的な意見交流が生まれる仕掛けを教材に散りばめていること
【募集背景】
現在、多くの企業がデジタルトランスフォーメーション（DX）の推進を急務としており、特に人材育成はその成功において重要な役割を果たしています。株式会社ディジタルグロースアカデミアでは、日本国内の大手企業や中央省庁に対し、DXやデジタル人材育成の支援を行い、業界でトップクラスの実績を誇ります。このようなニーズの拡大に伴い、クライアントに対して戦略的な提案を行い、さらなる事業成長を促進できるコンサルティングセールスのポジションを新たに募集することとなりました。
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