事業所名
シャカイフクシホウジン リョクジュカイ メイザンソウ
社会福祉法人 緑樹会 明山荘
所在地
〒408-0204
山梨県北杜市明野町上手520
最寄り駅1
JR中央本線 韮崎駅
事業内容
特別養護老人ホーム明山荘に入居されている要介護高齢者の身体介
護、生活支援、健康管理を行います。施設方針で、自立支援、看取
り介護を取り組んでいます。
会社の特長
緑樹会では、高齢者、障がい者等の地域福祉・医療を担っています
。地域型保育園もあり子育て支援も行っています。
ホームページ
https://www.ryokuju.com
○特別養護老人ホームの個室あるいは多床室における入居者の身体介護(食事
介助、入浴介助、排泄介助等)及び日常生活で必要な支援(整容介助、居室内
清掃、整理等)をします。
施設方針として身体拘束を行わないケアの実践、自立支援の取り組み、看取り
介護の実施をしています。夜勤あり。
変更範囲:障害者支援員
あれば尚可
不問 介護福祉士又は介護福祉士取得見込み
普通自動車免許(AT限定可)
就業場所
事業所所在地と同じ
〒408-0204
山梨県北杜市明野町上手520
最寄り駅
JR中央本線 韮崎駅
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤の特記事項
公共交通機関による通勤は不可
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
6時00分〜15時00分
就業時間2
9時30分〜18時30分
就業時間3
21時30分〜6時30分
休日等
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
1ケ月変形労働時間制によるシフト勤務、年間休日数は
祝日日数により変動あり
福祉に関する資格(含取得見込)
があればその証明書
〒408-0204
山梨県北杜市明野町上手520
最寄り駅
JR中央本線 韮崎駅
課係名、役職名
人材育成開発担当部長
担当者(カタカナ)
アマリ トシアキ
担当者
甘利 俊明
FAX
0551-25-2513
Eメール
○資格取得補助あり。○職員互助会(法人全事業所合同懇親会
年3回、慶弔金他、会費 1500円/月)
○ほくと診療所診療費無料、法人運営保育園利用可(北杜市子育て
支援事業所認定)
○法人福利厚生制度(ハッピーデリバリーの日、資格取得祝金、勤
続祝金、集い工房杜の風のスイーツを社員価格で販売(月1~2回
)他)○勤務シフトは16日から翌月15日で作成。勤務時間は早
番、遅番、夜勤帯で合計26パターンによりフロアごとに作成。
希望休、希望勤務日等の調整可能。○インターシップ( 見学、体
験)は随時可能(要連絡)
○賃金算出基準:基本給=習熟給(国家資格有)+職能給+処遇改
善手当
○夜勤手当:6000円~/回
住宅手当(世帯主):10000円/月他
○モデル給与:新卒(国家資格有)、月5回夜勤
171000円(基本給)+10000円(処遇改善手当)+
34740円(夜勤手当)=215740円
○試用期間3ヶ月(4ヶ月目から退職共済加入)
○その他勤務先:障害者支援施設グリーンヒルホーム、
短期入所療養介護ほくと診療所他
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
8.5年
従業員の平均年齢(参考値)
48.0歳
青少年雇用情報(職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況)
研修の有無
あり
研修内容
山梨県、山梨県老施協等各種団体研修、Webや施設内研修により資質
向上を図る。
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
介護福祉士、ケアマネージャー、社会福祉士等資格取得のための勤
務調整や取得後、人事考課制度による給与見直しあり。成果給支給
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
人事考課制度により、職員本人の自己評価や自己申告書をもとに面
談を行い、今後の業務について助言と確認を行う。
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報(職場への定着の促進に関する取組の実施状況)
前事業年度の月平均所定外労働時間
2.5時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
9.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
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