お客様へ商品の特長やご案内をしながら行う販売業務。
アウトドア好きのお客様とは、接客を通じて仲良くなることがあることも
ワークショップではお子様や初心者の方にアウトドア体験のお手伝いも行います。
お客様との時間を共有したり、コミュニケーションを楽しみながら働けるお仕事です。
【主な業務】
◆接客・販売・レジ
◆店内外の清掃・メンテナンス
◆商品の検品・品出し・ディスプレイ作り
【一日の流れ（例）】
10:00出勤 オープン準備（清掃など）
11:00接客、売り場整理
13:00休憩
14:00接客、品出し
16:00終了 お疲れ様でした
【充実の研修】
動画でのブランド勉強用資料や、実際にカヌーを体験する研修など、
じっくり学べるのでアウトドア未経験でも心配ありません
大学生活、部活、サークル、子育て、趣味...
あなたのライフスタイルに合わせて働けます
こんな方にオススメ
大学生活を充実させたい学生
子育てと両立したい主婦・主夫
スキルアップしたいフリーター
自分らしい働き方をしたい方
働き方のポイント
シフト制でライフスタイルに合わせやすい
急なお休みにも柔軟に対応
髪色・髪型・ネイル・ピアス・タトゥー自由
短時間勤務OK
ダブルワークOK
アウトドア派、インドア派も活躍中
10:30〜20:15（実働：4.0時間〜）
※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、
8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり
【勤務時間補足】
10:30?20:15
◎フルタイム勤務なら…
・1日8時間
・土日祝含む週5日勤務
◎短時間勤務なら…
・1日4時間?
・土日祝含む週3日?勤務
1ヶ月毎のシフト制
お気軽にご相談ください。
＜シフト例＞
・主婦(女性)
午前中4時間勤務を週4日
・Wワーク(男性)
1日8時間を月10日
愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12グローバルゲート1F
JR名古屋駅より徒歩12分、ささしまライブ駅より徒歩3分
時給1,140円〜1,190円
【給与補足】
・年1回、昇給制度あり
・目標達成でインセンティブ支給あり◎
・交通費規定支給(月3万円まで)
・社会保険完備
・有給休暇
・昇給制度あり(年1回)
・従業員割引あり
・社員登用制度あり
・インセンティブあり
・アウトドア研修あり
＼＼充実のサポート／／
◆疾病入院医療費用(限度額)50万円
◆就業不能時の所得補償10万円/月
◆メンタルヘルスカウンセリングや健康相談など、社外窓口あり
※条件：週3日15時間以上勤務
【社会保険】
・厚生年金
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
【受動喫煙対策】
・内定時までに開示
この度は、A&Fカントリーに興味を持っていただきありがとうございます。
下記の【応募ボタン】、または【お電話】よりエントリーください。
ご応募お待ちしております
＜応募の流れ＞
?@応募ボタン/お電話からエントリーをお願いします。
?Aエントリー後、面接の日程を調整します。
?Bエントリー店舗で面接を実施
普段通りの格好で大丈夫です
履歴書をご持参下さい。
?C後日、面接結果をお電話もしくはメールにてご連絡いたします。
「@hitomgr.jp」「@aandf.co.jp」ドメインからのメールが受信できるよう設定をお願いいたします。
求人担当
052-307-6399
【好きなものに囲まれて働く】
・アウトドアが大好きな人なら、仕事もワクワク
好きなものに囲まれて、やりがい十分
・みんな同じ趣味だから、スタッフ同士で仲良くなっちゃう
一緒に楽しい時間を過ごせるはず
・自分の好きなことを仕事に活かせる明るい雰囲気の職場です
【チャレンジできる環境】
・アルバイトも決められたルーティーンをこなすだけでなく新しいことにチャレンジできます
・スキルがあれば、売り場のPOP制作や、ワークショップ、イベント運営にも参加できるチャンスあり。
・アイディアや提案は大歓迎 お店作りにアクティブに携われる環境です
【エイアンドエフのご紹介】
エイアンドエフは、45年以上にわたりアウトドア用品の輸入・販売を行い、「人と自然の共存」を企業の理念に掲げています。
オリジナルブランドと一流ブランドの取り扱いに加え、修理可能で長く使える商品を提供しています。
高品質かつ日常使いにもピッタリな商品が人気で、自信をもってお客様に提案しています。
BAREBONES、Chaco、DARN TOUGH、
EagleCreek、ETHNOTEK、HELINOX、
HALA Gear、Hilleberg、KAVU、
Klean Kanteen、Matador、
MYSTERY RANCH、pacsafe、PENDLETON、
Outdoor Research、SABBATICAL、
VASQUE、YETI
などなど、たくさんのブランドを取り扱っています
私たちは、多様性（Diversity）、公平性（Equity）、包括性（Inclusion）を大切にする職場づくりに取り組んでいます。
年齢、性別、国籍、バックグラウンド、価値観などに関わらず、すべての方が公平に活躍できる環境を目指しています。
