関西不動産販売株式会社
飛び込みなし＆紹介案件多数｜月給25万～｜住宅手当月3万
【新着】
情報更新日：2026/06/05
掲載終了予定日：2026/07/30
＼未経験でも活躍できるのは／ 当社が絶大なブランド力と確立された集客スキームを持っているから！
《成長企業》…創業から増収増益をずっと続けています
《出店増加》…それに伴い、自ずとポストチャンス豊富
《満足待遇》…どんどんキャリアアップを望める就業先
《教育万全》…いきなり実務を任せることはありません
京阪神エリアで幅広い不動産事業を展開し、創業以来、増収・増益を実現している当社。優れた広告戦略によって私たちは絶大なブランド力を獲得し、集客スキームを確立。結果、多くのお客さまに選ばれています。
そしてこの好環境のもと、当社のメンバーはそれぞれ着実に成果を挙げ、十分な収入をGET。スタッフは入社初年度で100万円以上の年収アップを実現したり、未経験入社から年収1000万円を達成している先輩も活躍中です。
【ノルマ・飛び込み・テレアポなし】◆広告やWEBからの反響、問い合わせ、紹介からの問い合わせを受けたお客様に対してリフォームのご提案を行います
具体的には
《仕事の流れ》
▼STEP1
リフォームを検討しているお客様からの
お問い合わせに対応（電話・メール）
▼STEP2
「どこを直したいか」「いつ頃か」など
ご希望をヒアリング
▼STEP3
内容を社内の専門スタッフに共有
→見積作成・専門的な説明は別担当が対応
▼STEP4
お客様へ内容をご案内し、進行をサポート
入社後の流れ
＜STEP.01＞ 先輩のOJT教育を通してヒアリングの方法、 プランニングの仕方、商談の進め方を学びます。 ＜STEP.02＞ あなたのペースで徐々に実務にチャレンジ。 そこからじっくりと独り立ちを目指します。 ※仕事の本質は お客さまのお悩みの解決 強引なセールスは不要なのでご安心を♪
【20～30代の男女活躍中】◆未経験、第二新卒、U・Iターン歓迎 ◆要普通免許（AT限定可）※学歴・職歴不問。社会人・正社員デビューも応援
＼まったくの未経験でも大丈夫！専門知識が無くても1から教えます／
先輩たちの9割以上が未経験スタート。
前職はアパレル販売、事務、施工管理、
飲食業、公務員など多岐にわたります。
＼あれば活かせます／※なくてもOK
■リフォーム営業の実務経験（年数不問）
＼早期キャリアアップも可能です／
昨今、当社の事業はいっそう拡大しており、
新たな店舗を続々とOPENしています。
それに伴い、ポストチャンスは増える一方。
事実、入社1年目にして昇格を叶えた社員や
20代で店長の役職へ就いた社員も活躍中！
この仕事に向いている人
フラットな評価制度、インセンティブ制度、年2回の賞与支給etc. 待遇面が非常に良く、自分次第でどんどんキャリアアップを望めます。上昇志向の強い方にピッタリな職場です。
この仕事に向いていない人
知識＆スキルはすべて入社後にイチから身につけられます。しかしながら仕事柄、住宅リフォームに興味・関心を抱けなかったり、人と話すのが苦手な方はミスマッチかもしれません。
雇用形態：正社員
勤務時間：9：00～18：00（休憩1時間）
※残業月平均20h程度
勤務地：★転居を伴う転勤なし
★配属先は希望を考慮
★大阪・兵庫募集
★自動車通勤可（駐車場あり／エリアによる）
【大阪府】
Re:CASA茨木店／大阪府茨木市中穂積2-1-2 ローズコテージ壱番館1階
Re:CASA高槻店／大阪府高槻市緑が丘1-2-1
Re:CASA箕面店／大阪府箕面市箕面5-11-8 峰松ビル1・2階
Re:CASA千里中央店／大阪府豊中市新千里東町1-1-5 大阪モノレール千里中央ビル2F
【兵庫県】
Re:CASA尼崎店／兵庫県尼崎市長洲西通1-1-2 JR尼崎駅前ビル
マイナビ転職の勤務地区分では…
大阪府
交通アクセス：【大阪府】
Re:CASA茨木店／JR「茨木」徒歩8分
Re:CASA高槻店／高槻市営バス「緑が丘」徒歩1分
Re:CASA箕面店／阪急「箕面」徒歩7分
Re:CASA千里中央店／大阪モノレール「千里中央」徒歩1分
【兵庫県】
Re:CASA尼崎店／JR「尼崎」徒歩1分
給与：月給25万円～30万円以上+ 各種手当 + 賞与年2回
■未経験者／月給25万円以上
※上記月給には時間外労働の有無に関わらず、固定残業代（32時間／5万円～）を含みます。超過分を別途支給
■経験者／月給30万円以上
※上記月給には時間外労働の有無に関わらず、固定残業代（40時間／10万円～）を含みます。超過分を別途支給
※給与額は、経験・年齢を考慮のうえ、当社規定により優遇します
※試用期間6ヶ月／条件に変更なし
＼フラットな評価制度／
・初年度から年収100万円以上UP
・未経験入社から年収1000万円 など
入社早々から活躍している新人が多数活躍中です！
モデル年収例
年収1026万円／32歳 経験5年 （月給50万円＋賞与）
年収869万円／31歳 経験4年 （月給40万円＋賞与）
年収681万円／28歳 経験2年 （月給35万円＋賞与）
昇給・賞与：昇給：昇格に伴い、随時昇給あり ★入社1年目で役職に就いた実績あり
賞与：年2回
諸手当：交通費支給（上限3万円まで）
資格手当
宅建士：2万円
一級建築士：5万円
二級建築士：1万円
一級建築施工管理技士：3万円
1級土木施工管理技士：3万円
2級土木施工管理技士：1万円
住宅手当（3万円／条件あり ※1）
役職手当
※1
住宅手当の支給条件は3つだけ♪
★自分が世帯主であること
★配属先から60分以内の場所で
家を借りるor購入していること
★自分名義で借りている賃貸、
もしくはローン返済中の持ち家であること
休日・休暇：【年間休日120日】
完全週休2日制（火水、もしくは水木）
年末年始休暇（10日前後）
夏季休暇（5日前後）
GW休暇（5日前後）
年次有給休暇（10日間）
慶弔休暇
産前・産後休暇（取得実績あり）
育児休暇（取得実績あり）
※年間休日120日＋有給取得必須5日＝125日
福利厚生：各種社会保険完備
ジョブチェンジ制度（希望職種への転身）
カスタムジョブ制度（時短勤務、週休3日勤務）
各種研修制度（専門研修）
宅建士資格講座 受講費用負担（提携校）
資格取得支援制度（WEB講義や受講料の割引）
住宅補助制度
産休育休制度
勤続表彰制度
各種社内イベントあり（有名ホテルでの食事会、テーマパークでの歓迎会、アリーナを貸し切っての運動会など）
社用車支給
携帯電話・PC支給
住宅購入・建築・リフォーム補助（社割）あり
U・Iターン支援あり
急募
転勤なし
学歴不問
年間休日120日以上
5日以上連続休暇取得可能
完全週休2日制
残業月30時間以内
第二新卒歓迎
オフィス内禁煙・分煙
社宅・家賃補助制度
携帯・タブレット支給
ガソリン代支給
社用車貸与
退職金制度あり
固定給25万円以上
資格取得支援・手当あり
U・Iターン歓迎
「女性のおしごと」掲載中
地域限定社員
電話問い合わせOK
インセンティブあり
ブランクOK
社内見学可
社会人未経験歓迎
管理職・マネジメント経験歓迎
自社商品・メディアあり
自社内開発
業界経験者優遇
産休・育休取得実績あり
3年連続売上UP
20代の管理職登用実績あり
女性管理職登用実績あり
育児中の社員在籍中
社割あり
再雇用制度あり
平均年齢30代
営業・代理店営業・ルートセールス・MR
不動産・建設・設備
マネージャ採用対象外
設立：2005年2月25日
代表者：代表取締役 徳山 大輔
従業員数：332名 （2025年11月）
資本金：1億1000万円
売上高：80億300万円（2025年10月期）
事業内容：・不動産流通事業
・分譲事業
・建設事業
・リフォーム事業
・賃貸事業
・不動産コンサルティング事業
・広告代理事業
・賃貸管理事業
・保険代理事業
本社所在地：大阪府高槻市南芥川町16-3
企業ホームページ：https://kansaisan.co.jp/
選考の特徴
WEB面接OK
応募方法：当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォーム「この求人に応募する」よりエントリーしてください。
※応募の秘密は厳守いたします。またご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。気兼ねなくご応募ください。
※ご質問は下記『質問フォーム』をご利用ください。
応募受付後の連絡：選考結果につきましては、応募受付後1週間以内に、メールまたはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス：※面接のあとに職場見学もOKです。
※面接日・入社日のご相談に応じます。
※応募から入社まで1カ月以内も可能です。
※平日19時以降の面接も可能です。
※土日祝日の面接も可能です。
選考
お送りいただいた応募データをもとに選考をいたします。
面接（1～2回）
面接の際は、履歴書(写真貼付)をご持参ください。
内定
速やかに結果のご連絡をさせていただきます。合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
面接回数：1～2回
面接地：各拠点のいずれかにて実施する予定です。
※遠方の場合はWEB面接も相談可
問い合わせ先：関西不動産販売株式会社
住所
〒569-1124
大阪府高槻市南芥川町16-3
採用担当
キャリア採用チーム
電話番号
072-686-1010
＼当社はこれらの制度を導入しています／
＜産・育休、介護休制度＞
もちろん取得実績もバッチリとあります。
＜カスタムジョブ制度＞
育児、介護等のライフイベントに応じて
ワークスタイルを柔軟に変えられる制度。
私生活の事情を鑑み、1日6時間の時短
勤務や週休3日の働き方も相談可能です。
＜ジョブチャレンジ制度＞
部署異動・職種変更の相談ができる制度。
＜資格取得支援制度＞
資格講座の受講費を会社が負担しています。
自社ブランドの新築戸建て住宅『the CASA』シリーズ、エリアトップクラスの物件数を誇る『CASAの仲介』、リフォーム・リノベーションの『Re：CASA』、設計・内装コーディネートの『CASA ARCHI』など、幅広く不動産事業を展開する同社。リフォームに関しては空間のみならずインテリアも含めた提案を行っており、自らのセンスとアイデアを存分に活かせる環境だからこそ、自分自身の成長ややりがいも大きく実感できるだろう。
先輩社員にお話を伺いました
前職は不規則な勤務体系だったので、体力的なことも考えて転職を決意。入社後に手厚い研修もありますし、独自の広告戦略で集客スキームが確立されているので、結果がしっかり出せる環境が整っていると思います。 業界未経験で不安はありましたが、お客様を紹介してくれる営業スタッフがフォローをしてくれるので安心して取り組めました。 また、設計士、施工管理等建築に詳しいスタッフもいるので、日々建築知識が勉強できましたし、困ったときに社内で相談できる環境があるので心強いです。 打ち合わせから引き渡しまで自社一貫体制だからこそ、お客様に寄り添った柔軟な対応が出来るところも当社の魅力！
