当社の求人を閲覧いただき有難うございます！
■地方への移住を検討しているが、初期費用がネックで足踏みしている方へ
「移住の不安、武井組が丸ごとサポート。入社支度金10万円＆引越し費用最大20万円支給！」
「新しい土地で、新しい仕事を始めたい。でも、引越し代や生活の立ち上げ費用が心配……。」
そんなあなたの勇気を、武井組は全力でバックアップします。
当社では、遠方から入社される方の負担を減らすため、入社時に「入社支度金10万円」を支給。
さらに、引越し費用も最大20万円までサポート（在籍半年間でのお支払い）いたします。
カバンひとつで飛び込んできてください。私たちが、あなたの新しい生活のスタートラインをしっかりと整えます。
※勿論遠方でなくとも引っ越しが伴う場合は活用が可能です！
まずはご応募いただきお話をさせていただければと思います！
■土木工事の技術者として施工管理に従事して頂きます。
・受注工事の打合せから施工計画
・担当工事の工程管理、品質管理や写真管理
・工事現場での安全管理
・完成引渡し書類の作成
※社用車を貸与しますので通勤時に使用可能
※現場への直行直帰ОＫ
※業務エリアは安曇野市内及び近隣市町村
※資格取得支援あり（技術士等／会社規定により費用全額負担）
【インタビューMさん】
「10年後、20年後の自分に誇れる仕事を。」 異業種から飛び込んだ私が、地元のインフラを支える“現場代理人”になれた理由。
■ サービス業から建設業界へ。今後のキャリアを見据えた決断。
前職はサービス業。全くの未経験だった私が「武井組」を選んだのは、地元で腰を据えて働きたいという強い思いがあったからです。 以前は転勤への不安もありましたが、ここではその心配がありません。何より「自分が関わった建物が、形としてこの街に残り続ける」という魅力に惹かれました。
「体力が衰えても、技術者として長く活躍できる」 「業績が安定しており、地域からの信頼が厚い」 40代、50代の自分を想像したとき、武井組なら安心して走り続けられると確信し、10年前に門を叩きました。
■ 「任せてもらえる」からこそ、プロとして成長できる。
武井組の大きな特徴は、現場代理人に与えられる「裁量権の大きさ」です。 他社では上司の決済を待たなければ進まないことも多いですが、当社では自分の判断で現場を動かしていくことができます。
もちろん、最初からできたわけではありません。大工さん、設計士さん、お客様。立場によって異なる「言葉」や「感性」を汲み取り、橋渡しをする難しさに直面したこともあります。しかし、入社5年目を過ぎた頃から専門用語を使い分け、自分の言葉で「プロデュース」できる手応えを感じるようになりました。
「失敗を恐れるな。失敗しないのは挑戦していない証拠だ」 そんな風に個性を尊重し、成長を待ってくれる仲間がここにはいます。
■ 「働きやすさ」は、地域No.1レベルへ。
建設業＝休みが少ない、というイメージを払拭するため、武井組は劇的な進化を遂げています。
• 年間休日125日＆完全週休二日制： GW、お盆、年末年始はそれぞれ約1週間の連休を確保。
• 直行直帰OK＆社用車支給： 全員に社用車を支給。ガソリン代や整備費も会社負担です。
• DX化の推進： 手書き資料のペーパーレス化を進め、現場の効率化を徹底しています。
• 資格取得を全額支援： 受験料はもちろん、交通費や宿泊費まで会社がバックアップします。
■ 地域のインフラを守れるのは、地域の人しかいない。
「困ったら武井組に頼めば大丈夫」 そう地域の方々に言っていただけるのが、私たちの誇りです。行政や設計事務所との長年の信頼関係があるからこそ、私たちは誇りを持って現場に立つことができます。
この仕事はなくなりません。そして、一度身につけた技術は裏切りません。 「安心して帰ってこられる街」を、私たちと一緒に守っていきませんか。
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【1日のスケジュール例】
現場代理人として、メリハリのある働き方を実現しています。
• 08:00 朝礼・現場巡視（安全と品質のチェック）
• 10:30 資料作成（DX化で事務作業もスムーズに）
• 13:00 打合せ（お客様や職人さんとの意思疎通）
• 15:30 最終確認
• 17:30 退社（残業を減らす取り組みを行っています）
■必須条件（いずれも満たす方）
・土木工事の現場管理経験
・Word・Excel・CADの基本操作
・2級土木施工管理技士
・普通自動車運転免許
※学歴不問
年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））
実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
勤務時間：8:00～17:00
休憩：90分
※残業月平均10時間
【年間休日125日／完全週休2日制（土・日・祝日）】
■令和７年４月より、完全週休２日制を導入しました。
ワークライフバランスが充実します。
・年末年始
・GW
・夏季休暇
・その他
・年次有給休暇：10日（入社6ヶ月経過後）
JR大糸線 穂高駅から 徒歩7分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 26万2500円 〜 37万5000円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり8万7500円 〜 12万5000円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
月給：基本給262,500円~375,000＋固定残業代87,500~125.000円＋α資格手当＝350,000円~500,000円＋α
・昇給あり（前年度実績あり）
月あたり 5,000円～20,000円
・賞与あり（年2回／前年度実績あり）
支給実績：300,000円～650,000円
・資格手当：10,000円～20,000円
（例：土木施工管理技士、技術士 等）
【福利厚生】
■移住者への手厚い福利厚生
入社支度金10万円※入社時にお支払い
引っ越し費用20万円（在籍半年間でお支払い）
・退職金制度あり（勤続2年以上）
・再雇用制度あり（上限70歳まで）
・社有車貸与（通勤手当なし）
・資格取得支援制度あり（技術士等／会社規定により費用全額負担）
・育児休業取得実績あり
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
応募→面接（原則1回）→内定→採用
※面接後、5日程度で結果をお知らせします。
