「小規模多機能型居宅介護ふなき」で地域に根差した温かい介護を
「ふなき」では、ご利用者様のライフスタイルや健康状態に合わせて、「通い（デイサービス）」を中心に「泊まり（ショートステイ）」「訪問（ホームヘルプ）」の3つのサービスを組み合わせた在宅介護を提供しています。
ご利用者様が住み慣れた地域で安心して過ごせるよう、以下の業務を担当していただきます。
◆身体介助（食事、入浴、排泄など）
◆健康管理（見守りや声かけを通じたサポート）
◆訪問介護（必要に応じたご自宅でのケア）
◆送迎業務（ご利用者様の安全な移動のお手伝い）
◆簡単な調理（食事の提供をサポート）
《安心・快適に働ける職場環境》
◆ノーリフティングケアの導入：
「抱え上げる」「持ち上げる」「引きずる」などの動作を避け、福祉用具を活用することで介助者の負担を減らします。
事業所全体で重いものを持たない取り組みをし、職員・ご利用者様双方にとって安全で安心なケアを行います。
◆最新ICT機器を活用：
全室にセンサーベッド、眠りスキャンを設置。見守りカメラやインカムも導入しています。
◆施設見学歓迎！
見学のみも大歓迎です！職場の雰囲気や環境を、ぜひ直接感じてみてください。
【必須条件】
普通自動車運転免許
（送迎業務があるため、運転できる方が対象です）
【歓迎する経験・資格】
◆介護の資格をお持ちの方
（初任者研修、実務者研修、介護福祉士など）
◆介護業務のご経験がある方
◆夜勤の経験がある方
◆訪問介護の経験がある方
《キャリアアップ支援》
・若手職員の管理職登用が活発！
やる気のある方を積極的にキャリアアップ支援しています。
・資格取得、研修費用は法人負担！
必要な資格取得や外部研修を会社のサポートで受講できます。
《様々な働き方をサポート》
・充実した研修制度！
ブランクのある方、さらなるスキルアップを目指す方も安心して働ける環境です。
・メンター制度で職場の定着を支援！
先輩スタッフがサポートし、職場になじむまで丁寧にフォローします。
年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））
総労働時間：1ヶ月あたり168時間
１）6:30～15:30
２）8:30～17:30
３）12:30～21:30
４）21:30～6:30（夜勤）
※休憩60分
※1か月単位の変形労働時間制
※平均勤務日数：1か月あたり21日
※週実働 平均40時間
◆月9休制
◆年間休日：120日
◆6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
◆育休・産休
◆介護・看護休暇
◆慶弔休暇
◆その他特別休暇あり
【各種休暇制度、取得実績多数あり！】
車・バイク通勤OK！
※基本給・一律手当の総額
基本給：月給 21万8000円 〜 26万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり5万円 〜 7万1000円
※ご経歴に応じて加算があります。
【諸手当】
◆通勤手当
公共交通機関交通費：上限45,000円/月
車両通勤交通費：上限31,600円/月
◆夜勤手当：4,000円/回
◆資格手当
初任者研修：3,000円
実務者研修：5,000円
介護福祉士：20,000円
◆処遇改善手当：20,000円
◆処遇改善手当（ベースアップ手当）：11,000円
◆保育手当：10,000円（保育園に通う場合）
◆住宅手当：上限30,000円/月（条件あり）
◆扶養手当
◆職位手当
◆役職手当
◆超過勤務手当：全額支給 など
【備考】
◆昇給（年1回／4月）
◆賞与（年2回／6月・12月）
◆退職金制度あり
【福利厚生】
◆社会保険完備
◆リロ倶楽部を会社負担にて利用可能
◆グループクリニック利用時補助あり
◆食事補助あり（施設による）
◆研修制度充実
◆資格取得支援制度有り（対象資格50種類以上）
◆永年勤続表彰あり
◆バーズデイプレゼントあり（3,000円相当）
◆e-ラーニング無料利用可能（200講座）
介護のお仕事は接する方々に対する真心が大切。日の出医療福祉グループは人物重視の採用を行っています。ブランクのある方、経歴に不安のある方からのご応募も歓迎いたします！
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
【選考方法】
・書類選考
・適性検査
・面接
