事業所名
カブシキガイシヤ オカダコウムテン
株式会社 岡田工務店
所在地
〒370-3107
群馬県高崎市箕郷町矢原１０６２－７９
会社の特長
新卒者の離職率が低く、月平均の法定時間外労働が少ないなど、若
者の採用、育成に積極的で雇用管理が優良な事業所であるユースエ
ール認定を高崎市の建設業で唯一取得しています。
ホームページ
http://www.okada.gunma.jp
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
官公庁発注の土木工事の施工管理補助から徐々にレベルアップしていただきま
す。土木施工管理技士候補として現場監督の補助。ドローン測量や３Ｄデータ
作成など先端の施工管理を学びながら、工事現場の進捗に合わせて安全管理、
材料の発注をしたり、現場の写真管理、工程管理など施工管理補助をしていた
だきます。新入社員研修時に一通りの資格を取っていただくので、土木の仕事
で幅広くチャレンジできます。
【変更の範囲】会社内すべての業務
あれば尚可
あれば尚可
土木学科関連の知識及び２級土木施工管理技士補（月額５千円）
必須
普通自動車運転免許（ＡＴ不可）
あれば尚可
準中型自動車運転免許（月額３千円）
就業場所
事業所所在地と同じ
〒370-3107
群馬県高崎市箕郷町矢原１０６２－７９
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、１７時間を超
える時間外労働は追加で支給。
〒370-3107
群馬県高崎市箕郷町矢原１０６２－７９
課係名、役職名
総務部
担当者（カタカナ）
オカダ
担当者
岡田
ＦＡＸ
027-371-5627
Ｅメール
＊受付番号：Ｄ－０１８
・当社は１０～７０代までの幅広い年齢層の社員が活躍しており、
年齢の近い先輩が丁寧に指導いたします。
・当社の強みは、ＩＣＴ技術が県内でもトップクラスでドローンや
３Ｄスキャナーを使用した測量からＩＣＴ建機を使用した施工ま
で一貫して施工できるノウハウがあります。スマホやＰＣ操作が
得意な方、ものづくりが好きな方ぜひ応募お待ちしています。
・男女共に育休取得実績あり、子供手当も充実、高校卒業まで１人
当たり１万円（３人まで）、住宅手当、その他自社独自の手当
充実。
・応募前の職場見学の参加の有無によって採否を決定するものでは
ありません。応募前の職場見学会は随時開催中ですので気軽に
ご参加ください。
・働きやすい社内環境、制度づくりに取り組んでいます。
・インスタグラム公開中
【ユースエール認定企業】
【企業ＰＲシートあり】群馬労働局ＨＰニュース＆トピックス→
ハローワークからのお知らせに掲載
・普通科高校、大学の専門科以外の社員が多数在籍しております。
入社してから専門知識を学び資格取得をして成長できる会社です
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
10.0年
従業員の平均年齢（参考値）
41.0歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
入社後、建設業協会が主催する研修や職業訓練センター等の研修に参加
予定
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
資格試験取得費用、技能講習費用、民間学校入校費用、試験等交通
費は会社が負担いたします。
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
入社後３カ月後に面談（役員・総務部）実施
人材育成コンサルタント面談（年１回）
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
・人事評価制度、技能マイスター制度など
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
10.1時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
15.5日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
