雇用形態：正社員
職種：その他サービス業、その他サービス業接客/フロアスタッフ、買取査定
＼おすすめポイント／
✅ 9割が未経験スタート
✅月給30万〜+インセンティブ+賞与年２回
✅ 年間休日125日・土日休み
✅ 反響型の接客！テレアポ・飛び込みなし！
✅ インセンティブ×昇給・賞与！「稼げる」と「安定」を両立した給与体系
✅立ち上げ期で早期のキャリアアップ◎
～～【✨業務内容】～～
スーパーや商業施設の催事ブースで、
貴金属・ブランド品・時計などを買い取るお仕事です！
固定店舗を持たず、社用車で会場をまわる「催事型」の買取スタイルです◎
＜具体的には＞
・査定と金額のご案内
・ブース設営・チラシ配り
・ご成約・お支払い対応
・検品・報告 など
押し買い・強引な買取は一切なし！
感謝されながら接客力と交渉力が身につきます◎
～～～～～～～～～～～
【✨ 1日の流れ】
09:30｜社用車で現場へ直行・ブース設営
10:00｜オープン！笑顔でご挨拶・チラシ配り
13:00｜査定・ご成約対応・代金お支払い
18:00｜専用ツールで日々の報告・検品・片付け後、直帰◎
【✨ 未経験でも安心】
査定は「写真を本部に送るだけ」！
リアルタイムで本部が判断するため、専門知識がなくても接客に集中できます（万が一の査定ミスも会社負担）。
▼安心のステップアップ
・〜2週目：座学研修（査定の基礎・接客スキル）
・3週目〜 ：先輩と2人1組で現場デビュー
・1〜2ヶ月：本部サポートを受けながら独り立ち
・半年〜 ：昇給査定スタート！
【✨「稼げる」と「安定」を両立した給与体系】
当社では、働きやすい給与や評価設計を行っております。
① インセンティブ
日々の買取成果に対しては、毎月インセンティブでしっかりと還元。
頑張りが毎月の収入に直結します！
② 基本給のベースアップ
成果を正当に評価し、基本給の年２回の昇給として還元。
収入のベース自体が上がるため、将来の設計がしやすくなります。
③賞与
頑張りを評価し年２回の賞与に反映。
「長く安定して活躍する」ことを推奨する社風です。
【✨ キャリアステップ 】
立ち上げ期だからこそ、早期から裁量ある役割を担えます！
▼キャリア例▼
プレイヤー（現場で稼ぐ）
↓
プレイングマネージャーまたは エースプレイヤー
↓
本部マネジメント（育成・店舗運営）
↓
新規・既存事業の拡大などへのチャレンジも可能！
【✨ 買取業界(リユース業界)の強み】
顕在化してる市場でも3兆円ほど、
隠れ資産は約66兆円といわれており、業界も伸び続けております。
また、リユース業界は景気に左右されるものではないため
意外かもしれませんが、安定している業界です！
【✨ 会社情報・企業理念 】
■株式会社グロバディ
催事買取「つなぐ屋」のFC加盟店としてリユース事業を展開しています！
■企業理念：「一人の限界を、組織で超える。」
個の強みを束ね、弱みを支え合う強い組織をつくり、大きな目標にみんなで挑み続けます！
【✨最後に、応募を迷っているあなたへ…】
「未経験から稼ぎたい！」
「土日は休んで家族と過ごしたい！」
「頑張りを正当に評価されたい！」
「いろいろなことにチャレンジしたい！」
そんな想いを持つ方にぴったりの職場です◎
ベンチャーだからこそ、年齢や社歴に関係なく早期のキャリアアップも可能！
接客力・交渉力が身につく株式会社グロバディで、
心機一転ガラリと環境を変えてみませんか？
まずはお気軽にご応募をお待ちしております！
＼学歴・経歴・業界知識は一切不問！／
【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
【こんな方を歓迎します！】
・未経験でもチャレンジしたい方
・接客・販売・営業の頑張りを、結果で正当に評価されたい方
・お客様1人1人にしっかり向き合って接客したい方
・中長期的に成長して新しいキャリアを築きたい方
・チームで協力しながら仕事を進めるのが好きな方
【活かせる経験（※必須ではありません）】
人と接してきた経験は、雇用形態（正社員・契約社員・アルバイトなど）を問わずすべてあなたの強みになります！
・接客・サービス業・販売（アパレル、飲食、ホテル、量販店など）
・営業職（個人営業、ルート営業、不動産・保険営業など）
・リユース業界（買取・査定、リサイクルショップ勤務など）
・カスタマーサポート（コールセンター、テレアポなど）
総労働時間：1週あたり40時間
▪︎勤務時間
09:30 〜 18:30（実働8時間／休憩1時間）
※実際の催事営業時間は10:00〜18:00で実働7時間になります！
【働き方のリズム】
・1週間は同じ催事場での営業です（月〜金の5日稼働・土日休み）
・毎日現場が変わることはありません。週単位で生活リズムが読めます！
年間休日：125日程度
■完全週休2日制（土日）
■GW（1週間程度）
■お盆（1週間程度）
■年末年始（1-2週間程度）
〒1300022東京都墨田区江東橋
日々のスケジュールやイベント開催状況により、他会場へのご出勤（直行直帰）をお願いする場合があります。
※お住まいの場所・アクセスを最大限考慮して決定します。
※交通費は全額支給いたします。
エリアの各催事場への社用車での直行直帰になります。
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 25万9400円 〜 45万9400円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり4万600円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※当社は明確な給与テーブルを完備しており、基準を満たせばスピーディーに基本給がアップします
【成果は目に見える形で評価・還元します！】
✅毎月のインセンティブ：日々の頑張りや成果は、翌月の給与にダイレクトに反映！
✅年2回の賞与：会社の業績と個人の評価テーブルに基づき、しっかり還元します。
✅年2回の昇給査定：半期ごとのスピード評価。迅速に報酬へ反映します。
試用・研修期間：3か月
試用・研修期間の条件：給与条件が異なる
固定給以外の待遇は正社員と同等となります！
インセンティブあり。
【給与】
本採用と異なる
基本給 : 月給 23万4400円 〜
固定残業代：あり
1ヶ月あたり4万600円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
【固定給 ＋ 毎月のインセンティブ ＋ 賞与年２回】
・査定と昇給：年２回
・想定年収：400万～1000万
・インセンティブ：4.5万-25万（買取粗利額に応じて毎月）
・賞与１回分：月給の1～2倍（年２回）
＜年収例＞
入社1年目（新人）／ 年収 480万円
（内訳：固定給月給30万円 ＋ 毎月のインセンティブ ＋ 賞与２回）
入社2年目（プレイヤー）／ 年収 620万円
（内訳：固定給月給36万円 ＋ 毎月のインセンティブ ＋ 賞与２回）
入社2-3年目（プレイングマネージャー）／ 年収 780万円
（内訳：固定給月給43万円 ＋毎月のインセンティブ ＋ 賞与２回）
入社3-4年目
マネージャーやエースプレイヤーになると年収1000万円以上も！
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費全額支給
・社用車貸与（ガソリン代支給／直行直帰）
・ネイル自由・髪型自由・服装自由
【✨働きやすい環境】
未経験OK
学歴・経歴・業界知識は一切不問！
服装・髪型・ネイル自由！
社用車での直行直帰
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
今回の募集はオープニングメンバーの採用につき、採用枠が埋まり次第、応募を締め切らせていただきます！
少しでも気になった方は、ぜひお早めにご応募ください✨
✅【まずは気軽にお話ししましょう！】
求人票だけでは伝わらない会社の雰囲気や、具体的なお仕事内容について、まずはいろいろとお話しできればと思っています！
・実際どんな働き方になるの？
・本当に未経験からでも稼げる？
・お仕事についてもっと詳しく知りたい！
などなど、気になることや不安な点があれば何でも質問してください。
面接というよりは相互理解の場として、リラックスしてお話ししましょう！
あなたからのご応募をお待ちしています！
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【選考プロセス】
ご応募から内定までは、スピーディに対応いたします！
【STEP1】応募
まずは応募フォームよりお気軽にご応募ください。
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【STEP2】書類選考
お送りいただいた内容をもとに選考を行います。
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【STEP3】1次面接（オンライン）
あなたのこれまでのことや、これからやってみたいことをお聞かせください。
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【STEP4】2次面接（対面）
最終的なお互いのマッチングを確認します。
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【STEP5】内定
2次面接通過後、5営業日程度で結果をご連絡いたします！
※面接日や入社日はご相談に応じますので、現在お仕事中の方もお気軽にご相談ください。
